Senior V&G-Adviseur Verduurzaming Defensievastgoed

Defensie verduurzaamt in hoog tempo haar gebouwen en terreinen. Het Rijksvastgoedbedrijf voert deze opgave uit binnen het programma Erkende Maatregelenlijst en label C (EML). Het gaat om 127 defensielocaties met ruim 3800 gebouwen verspreid over Nederland. Van kazernes en werkplaatsen tot opslaglocaties en oefenterreinen: we isoleren, vervangen installaties, plaatsen zonnepanelen en saneren. Dat gebeurt zo gepland dat het werk van Defensie door kan gaan. Als Senior V&G-Adviseur Verduurzaming Defensievastgoed zorg je ervoor dat deze werkzaamheden veilig en verantwoord kunnen worden uitgevoerd. Je adviseert over veiligheid en gezondheid bij het realiseren van duurzame projecten en draagt bij aan het realiseren van een veilige en gezonde werkomgeving voor medewerkers en gebruikers van het vastgoed. Dit vraagt om deskundigheid, overzicht en het vermogen om goed samen te werken met verschillende partijen. Je werkt mee aan de verduurzaming van defensievastgoed en levert daarmee een directe bijdrage aan een veilig Nederland.

Over de functie

In deze functie borg je dat veiligheid en gezondheid vanaf het begin goed zijn ingebed in de projecten die het Rijksvastgoedbedrijf voor Defensie uitvoert. Je gebruikt daarbij het Stappenplan Veiligheid en Gezondheid om te voldoen aan de wettelijke vergewisplicht van de opdrachtgever. Ontwerpen moeten veilig uitvoerbaar en onderhoudbaar zijn, werkzaamheden moeten goed georganiseerd zijn en opdrachtnemers moeten aantoonbaar veilig werken. Jij vertaalt deze uitgangspunten naar duidelijke kaders, afspraken en maatregelen die in de praktijk uitvoerbaar zijn. Je geeft richting aan hoe veiligheid en gezondheid binnen deze opgave worden georganiseerd en doet dat vanuit een brede en inhoudelijke blik. Je werkt samen met projectleiders, technisch adviseurs en aannemers. Je herkent waar risico’s kunnen ontstaan en weet wanneer bijsturen nodig is. Het moet kloppen op papier en op de werkvloer.

Wat ga je doen?

• Adviseren over V&G-aspecten bij verduurzamingsprojecten van Defensievastgoed.
• Beoordelen van plannen en ontwerpen op het gebied van veiligheid en gezondheid, inclusief plannen van opdrachtnemers, ook in gebouwen die in gebruik blijven.
• Signaleren van risico’s en het aandragen van oplossingen; zorgen dat werkzaamheden veilig kunnen worden uitgevoerd.
• Opstellen van kaders en richtlijnen voor veiligheid en gezondheid, naleving bewaken en toetsen op uitvoerbaarheid.
• Bijdragen aan het opstellen van beleid en richtlijnen op het gebied van V&G en duurzaamheid.
• Adviseren van projectteams en de opdrachtgever over risico’s, maatregelen en de gevolgen voor planning, kwaliteit en continuïteit.
• Samenwerken met interne en externe stakeholders, waaronder projectleiders, technisch adviseurs en aannemers.

Verder weet je wat het vraagt om te werken in een grote en complexe omgeving waar veiligheid altijd voorop staat. Je houdt overzicht, brengt structuur aan en zorgt dat veiligheid en gezondheid tijdig en zorgvuldig zijn meegenomen in elk project. Je denkt mee over de uitvoering, maar ook over keuzes die op langere termijn gevolgen hebben. Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk, en stemt met gemak af met projectleiders, aannemers en adviseurs.

Wat vragen wij?

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van veiligheid, techniek of risicomanagement, aangevuld met een veiligheidskundige opleiding (bijvoorbeeld HVK of arbeids- & organisatiedeskundige).
• Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring in een soortgelijk functie en met veiligheids- en gezondheidsvraagstukken binnen onderhouds-, renovatie- of verduurzamingsprojecten, bij voorkeur in een opdrachtgeversrol.
• Je hebt grondige kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Arbowet, Arbobesluit en het Bouwbesluit, en het vermogen om die praktisch toe te passen binnen projecten.
• Je hebt recente ervaring met het opstellen, beoordelen en borgen van V&G-plannen in zowel de ontwerp- als uitvoeringsfase, inclusief risicobeoordelingen en maatregelen.
• Je hebt ervaring met projecten op het gebied van energiebesparing en verduurzaming.
• Ervaring met LEAN of andere methodieken voor projectmatig werken in een complexe technische omgeving is een pre.
• Ervaring met V&G-advies in de bouw- of vastgoedsector.
• Analytisch vermogen en een proactieve houding.
• Goede communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

• Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, voorafgegaan door een jaarcontract.
• Een uitdagende functie binnen een maatschappelijk relevante organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Een prettige werksfeer en betrokken collega’s.

Hier kom je te werken

Je hebt, zoals we intern noemen, een taakafdeling en een thuisafdeling. De dagelijkse werkzaamheden vinden plaats binnen het EML-kernteam, het vaste team dat volledig op dit programma is gericht. Het team stuurt op de uitvoering van energiebesparende maatregelen, en werkt daarbij met duidelijke doelen en een gezamenlijke verantwoordelijkheid. De samenwerking is open en respectvol, met aandacht voor ieders rol en inbreng. Collega’s denken mee, nemen initiatief en helpen elkaar om het werk goed en tijdig voor elkaar te krijgen. Je werkt met professionals die ieder hun eigen expertise meebrengen en samen bijdragen aan een toekomstbestendige defensie-infrastructuur.

Jouw afdeling is de afdeling Realisatie Landelijk (Rea-L), een relatief jonge afdeling binnen de directie Vastgoedbeheer van het Rijksvastgoedbedrijf. Vanuit hier is de sectie Programma’s en Projecten geheel nieuw opgezet. Voor uniforme, kwalitatieve en snelle uitvoering voeren wij voor Realisatie programma’s uit die voor de klanten regio overstijgend, gelijk en herkenbaar zijn. Je bestrijkt hiermee het gehele land. De sectie werkt samen met de overige afdelingen binnen de afdeling Rea-L, waaronder contractbeheer en PeP 2 BG. Jij gaat aan de slag met meerdere programma’s. Een gedreven team van collega’s naast jou bestaat uit een sectiehoofd, programmamanagers, IPM-rollen, projectleiders, technisch adviseurs en projectondersteuners. We hechten veel belang aan werkplezier. Daarom hebben we aandacht voor elkaar. We werken hybride, maar zorgen wel dat we met elkaar in contact zijn. Zowel fysiek als middels videobellen. We organiseren regelmatig nuttige, maar ook gezellige bijeenkomsten en uiteraard ben ook jij van harte welkom op de maandelijkse borrel.

Over Rijksvastgoedbedrijf

Het Rijksvastgoedbedrijf, onderdeel van het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook ecologen en kunsthistorici. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.

Bijzonderheden

• De gesprekken vinden op nader te bepalen data plaats op onze locatie in Utrecht of Den Haag.
• Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van deze procedure. Je kunt pas in dienst treden na een positieve uitslag. We gaan ervan uit dat je bereid bent hieraan mee te werken.
• Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov zijn bedrijfsauto's beschikbaar.
• Je werkt voor dit programma 2 à 3 dagen per week samen met je collega’s op onze locatie in Utrecht. Daarnaast heb je de vrijheid om je werk flexibel in te delen, bijvoorbeeld vanuit huis of een andere locatie.

De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.