Juridisch Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening

Word jij enthousiast van het mogelijk maken van ruimtelijke ontwikkelingen? Krijg je energie van het opstellen van ruimtelijke plannen en het begeleiden van besluitvormingsprocedures?

Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Hengelo is volop in beweging en wij zoeken een juridisch beleidsmedewerker die mee wil bouwen aan onze stad.

Wat ga je doen?

Als juridisch beleidsmedewerker RO maak je ruimtelijke ontwikkelingen mogelijk en heb je een gevarieerd takenpakket, waarin je schakelt tussen beleid, juridische kaders en samenwerking met collega’s en externe partijen:

• Je schrijft of toetst onderbouwingen bij omgevingsvergunningaanvragen voor activiteiten die niet in het omgevingsplan passen (BOPA’s).
• Je geeft juridisch advies voor projecten en gebiedsontwikkelingen, bijvoorbeeld over de te volgen procedure.
• Je stelt wijzigingen van het omgevingsplan op en zorgt voor de besluitvormingsprocedure.
• Je bent verantwoordelijk voor het gehele juridische planologische proces, inclusief beroepsprocedures bij de Raad van State.

Je maakt deel uit van een vakgroep met vier andere juridisch beleidsmedewerkers, een omgevingsplanjurist (vacature) en een trainee RO. Samen zorgen jullie voor inhoudelijke afstemming, kennisdeling en collegiale ondersteuning. Collegialiteit en samenwerking staan centraal: er is altijd ruimte om te sparren en de taken worden onderling verdeeld, met ruimte voor interesses en ontwikkelwensen. Daarnaast werk je veel samen met inhoudelijke adviseurs op het gebied van stedenbouw, milieu, water en verkeer. Zo zorg je samen voor een integrale aanpak van ruimtelijke vraagstukken.

Wie ben jij?

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en hebt een relevante opleiding afgerond zoals HBO Ruimtelijke Ordening en Planologie.
• Je hebt minimaal één jaar ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld bij een gemeente of adviesbureau. En je bent goed op de hoogte van het ruimtelijk bestuursrecht en de Omgevingswet.
• Enthousiasme en leergierigheid vinden we belangrijk. Daardoor sta je open om jezelf continu inhoudelijk en persoonlijk te ontwikkelen. Daarnaast vind je het leuk om bezig te zijn met beleid en regelgeving en oplossingen te vinden in complexe vraagstukken. Je werkt nauwkeurig en bent klantgericht.

Wat bieden we?

Een boeiende en afwisselende functie in een professionele werkomgeving die volop in beweging is, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen. En:

• Een bruto salaris van maximaal € 5.947 per maand (schaal 10A) op basis van 36 uur per week. Inschaling vindt plaats op basis van jouw kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan op jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren of het aanschaffen van een fiets.
• Een jaarcontract dat bij goed functioneren na 1 jaar wordt omgezet in een aanstelling voor onbepaalde tijd.
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en initiatief;
• Elke dag vers fruit van lokale ondernemers;
• Hybride werken/thuis werken en flexibele werktijden;
• Een flexibele, moderne en inspirerende omgeving in het prachtige stadhuis in het centrum.

Het uitgangspunt voor deze vacature is een voltijd aanstelling met 36-urige werkweek, deeltijd is eventueel bespreekbaar.

Waar ga je werken?

Je komt te werken in het team Ruimtelijke Ordening. Met jou erbij bestaat het team uit 20 medewerkers, die werkzaam zijn in vijf vakgroepen. Je werkt samen met vier andere juridisch beleidsmedewerkers en onze trainee RO. Je collega’s in team RO zijn voornamelijk adviseurs op het gebied van Stedenbouw, Milieu, Bodem en Erfgoed. We werken vaak mee aan projecten, adviseren over omgevingsvergunningen en zijn bezig met de ontwikkeling van de omgevingsvisie, omgevingsprogramma’s en het omgevingsplan. Daarvoor werken we ook veel samen met collega’s van andere teams.

Over ons

Bij de gemeente Hengelo zetten we ons in voor alle Hengelose inwoners en bedrijven. Dit doen we vanuit onze vier leidende motieven: persoonlijk, duidelijk, betrouwbaar en respectvol. Deze zijn de basis voor onze dienstverlening en geven richting aan de manier waarop we met onze inwoners, maar ook met elkaar willen omgaan. Want: prettig contact zorgt voor meer waardering, begrip en een positieve ervaring met onze dienstverlening.

Voor indiensttreding bij de gemeente is een verklaring omtrent gedrag (VOG) nodig.