Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Hoogleraar Verplegingswetenschap Nursing Science

Posted 11 Nov 2025
Share:
Work experience
5 to 40 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€6,978 - €12,865 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
11 December 2025

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Verpleegkunde van morgen vorm jij vandaag!

Wat ga je doen

Als hoogleraar Nursing Science – Verplegingswetenschap werk je aan de transitie van de zorg: van ziekte naar gezondheid, van instelling naar netwerk, en van standaardisatie naar gepersonaliseerde zorg. Met jouw visie en leiderschap versterk je de academische basis van de verpleegkunde én de impact van verpleegkundige zorg, binnen en buiten het UMCG.

In deze functie versterk je de academisering van verpleegkunde en draag je bij aan toekomstbestendige zorg. Je bent verantwoordelijk voor:

  • Het opstellen en uitdragen van een herkenbare verpleegkundige kennisagenda voor de toekomst.
  • De ontwikkeling van duurzame, zichtbare onderzoekslijnen binnen het onderzoeksinstituut Health in Context.
  • Het inspireren, begeleiden en mentoren van jonge onderzoekers en studenten.
  • Het initiëren en begeleiden van promotietrajecten en postdoconderzoek.
  • Het leveren van een actieve bijdrage aan de transitie van zorg en het concreet vertalen van deze transitie in onderzoek naar praktijkverbetering.
  • Het vertalen van onderzoeksresultaten naar innovaties in zorg en onderwijs.
  • Het vertegenwoordigen van verpleegkundig wetenschappelijk onderzoek als beleidsthema in het verpleegkundig bestuur van het UMCG.
  • Het onderhouden van interdisciplinaire en interprofessionele samenwerking binnen het UMCG en de RUG, met (regionale) zorginstellingen, hogescholen en met (inter)nationale partners.
  • Het vertegenwoordigen van het vakgebied in (inter)nationale netwerken en gremia.

Werkomgeving

Je werkt in een inspirerende, multidisciplinaire omgeving binnen de afdeling Gezondheidswetenschappen, nauw verbonden met de Chief Nursing Officer, het dwarsverband Patiëntenzorg en de Nursing Research Hub. Je onderzoek is ingebed in Health in Context en je werkt samen met de Hanzehogeschool, regionale zorginstellingen en internationale netwerken. Het UMCG zet met de strategie Koers30 sterk in op academisering, professionalisering en toekomstbestendige verpleegkunde. In die ambitie vervult de leerstoel een sleutelpositie.

Wat vragen wij

Jij bent een gepromoveerd verpleegkundige of verpleegkundig specialist die zich onderscheidt door wetenschappelijke kracht, visie en verbindend leiderschap. Je brengt mee:

  • Ervaring met academische zorg en met het ontwikkelen van verpleegkundige expertise in de klinische praktijk.
  • Een sterk wetenschappelijk profiel, zichtbaar in publicaties, verworven nationale en internationale subsidies en presentaties.
  • Ervaring in het combineren van praktijk, onderzoek en onderwijs, en in het succesvol begeleiden van promotieonderzoek.
  • Aantoonbare ervaring als leidinggevende in netwerkorganisaties en multidisciplinaire samenwerking.
  • Aantoonbare ervaring als aanstuurder van onderzoeksteams.
  • Het vermogen bruggen te slaan tussen wetenschap, onderwijs en praktijk, en een netwerk dat daarbij past.
  • Een werk- en leiderschapsstijl die jonge onderzoekers en studenten motiveert en verder helpt.

Wat bieden wij

In deze sleutelrol draag je direct bij aan de academisering van de verpleegkunde én aan de vernieuwing van de zorg. Je krijgt volop ruimte om impact te maken, zowel in Nederland als internationaal. Je werkt in een inspirerende omgeving waar samenwerking, innovatie en onderwijs centraal staan, en waar de leerstoel stevig verankerd is – zowel verpleegkundig als wetenschappelijk. Je bent verbonden met hogescholen, universiteiten, zorginstellingen en internationale netwerken, waardoor je jouw kennis en visie breed kunt inzetten en delen.

Het betreft een vast dienstverband van 36 uur per week. Afhankelijk van ervaring zal een passend voorstel worden gedaan. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) is één van de grootste ziekenhuizen in Nederland en is de grootste werkgever van Noord-Nederland. De ruim 12.000 medewerkers werken samen aan zorg, onderzoek, opleiding en onderwijs met als gemeenschappelijke doelstelling: bouwen aan de toekomst van gezondheid.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Healthcare
Groningen
12 employees