Lid Raad van Toezicht - Buurtteams Volwassenen Nijmegen

Ben jij een ervaren toezichthouder of bezit jij de juiste competenties om als toekomstige toezichthouder bij SVBN aan de slag te gaan?

Lid Raad van Toezicht met aandachtsgebied inwoners, diversiteit en sociale basis

Stichting Buurtteams Volwassenen Nijmegen (SBVN) zoekt per 1 februari 2026 een nieuw lid voor de Raad van Toezicht met het aandachtsgebied inwoners, diversiteit en sociale basis. Door het vertrek van een van de leden ontstaat er ruimte voor iemand die een waardevolle bijdrage wil leveren aan de koers en maatschappelijke opdracht van SBVN. De Raad van Toezicht wil met deze benoeming zowel haar diversiteit als haar maatschappelijke betrokkenheid verder versterken.

Wie zijn wij?

SBVN is er voor alle volwassen inwoners van Nijmegen die ondersteuning nodig hebben of problemen ervaren in hun dagelijks leven. Vanuit tien buurtteams bieden we laagdrempelige, integrale ondersteuning — dichtbij in de leefomgeving.

De Buurtteams Volwassenen werken in de wijk, bij mensen thuis of op vindplaatsen zoals de Stips en wijkcentra. Onze kracht ligt in samenwerking: met de sociale basis in Nijmegen vormen we één samenhangend netwerk van ondersteuning, waarin formele en informele partners elkaar versterken. We werken intensief samen met organisaties als Bindkracht10, Sterker Sociaal Werk en bewonersinitiatieven, maar ook met de buurtteams jeugd en gezin, gespecialiseerde zorgverleners, partnerorganisaties, de gemeente Nijmegen en het (informele) wijknetwerk zoals huisartsen, woningcorporaties en bewonersorganisaties.

Deze samenwerking met de sociale basis is voor ons geen bijzaak, maar een kernelement van onze werkwijze en van het maatschappelijke effect dat we willen realiseren. Het vraagt om bestuurlijke aandacht, visie en verbinding — en vormt daarom een belangrijk aandachtsgebied binnen de portefeuille van de nieuwe toezichthouder.

Alles wat we doen komt voort uit onze ambitie om van elke Nijmeegse buurt een betere buurt te maken.

Ieder buurtteam bestaat uit professionele hulpverleners en vakmensen met veel ervaring op het gebied van (psychische) zorg, welzijn, wonen en huishouden, werk en inkomen. Alle medewerkers zijn generalist, kunnen over de grenzen van hun eigen discipline heen kijken, en werken inclusief, integraal en innovatief volgens het principe ‘1 gezin – 1 plan – 1 regisseur’. Zij komen niet met een standaardantwoord, maar leveren maatwerk. Binnen de buurtteams werken ook ervaringsdeskundigen om nog beter aan te sluiten bij de belevingswereld van bewoners.

De Stichting, haar Bestuur en de Raad van Toezicht

• SBVN is een initiatief van Incluzio, actief in zorg, dienstverlening en het sociale domein. Incluzio staat voor doen wat nodig is – dichtbij, mensgericht en gericht op het versterken van de lokale samenleving. Diversiteit maakt ons sterker en helpt ons beter aan te sluiten bij de uiteenlopende leefwerelden van inwoners.
• SBVN ontvangt een subsidie van de Gemeente Nijmegen.
• Gemeente Nijmegen is onze opdrachtgever maar ook onze strategische partner.
• SBVN maakt deel uit van Incluzio. Het bestuur en de directie van SBVN worden benoemd door Incluzio en zijn integraal verantwoordelijk voor de stichting en het resultaat van de stichting.
• Binnen het domein waar SBVN actief is hebben we te maken met verschillende spelregels en kaders als het gaat om governance en toezicht. De belangrijkste is de Governance code Zorg 2022. De RvT gebruikt de Governance code Zorg als uitgangspunt voor haar toezicht.
• De RvT is proactief, gericht op samenwerking én onafhankelijk, objectief en vrij van elke schijn van mogelijke belangenverstrengeling of verantwoordingsplicht naar een achterban.

Wat je krijgt

Voor deze functie hanteren wij een vergoeding van € 7.215 (prijspeil 2026) per jaar.

Wie je bent

De toezichthouder die wij zoeken is breed maatschappelijk georiënteerd, heeft inzicht in maatschappelijke, (basis-)zorginhoudelijke en inwonersgerichte ontwikkelingen, heeft affiniteit met inclusief, integraal en innovatief werken en heeft binding / affiniteit met de gemeente Nijmegen.

De nieuwe toezichthouder:

• Heeft ervaring met wijkgericht werken en begrijpt de dynamiek van de sociale basis en de samenwerking tussen formele en informele netwerken;
• Is maatschappelijk gedreven en in staat om vanuit het perspectief en de leefwereld van inwoners te denken en te handelen;
• Brengt ervaring of affiniteit met diversiteit in brede zin mee: cultureel, sociaal, economisch of levensbeschouwelijk;
• Kan strategisch reflecteren, met behoud van bestuurlijke afstand en oog voor de maatschappelijke impact van besluiten;
• Is laagdrempelig, benaderbaar en verbindend, met een open blik en interesse in samenwerking;
• Is geen lid van het bestuur of de raad van toezicht bij een aanbieder en/of opdrachtgever van de aanvullende zorg en/of sociale basis in Nijmegen;
• Heeft voldoende beschikbaarheid (+ 4 uur per maand) en energie om zich in te zetten voor een adequate invulling van de functie.