Business controller

Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) zoekt een business controller voor 32-36 uur per week in De Bilt.

Neem jij graag de financiële regie in handen en ben je een onafhankelijke sparringpartner voor het management? Als business controller bij het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) in De Bilt lever je essentiële stuurinformatie en draag je bij aan de financiële koers van een uniek instituut waar wetenschap, techniek en 24/7 dienstverlening samenkomen. Breng jouw ervaring in en maak impact op een organisatie die ertoe doet.

Hoe jij bijdraagt in je rol

Om onze financiële processen verder te versterken en de organisatie te ondersteunen bij de veranderopgave richting 2026, breiden we ons team uit met een business controller.

Je speelt een cruciale rol in het realiseren van onze doelen door betrouwbare financiële sturing te bieden en actief bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van onze afdeling. Je stelt periodieke rapportages en interne begrotingen op, en zorgt ervoor dat deze voldoen aan alle relevante interne- en externe regelgeving. Met jouw scherpe analyses en waardevolle inzichten ondersteun je het management bij het nemen van goed onderbouwde beslissingen.

Daarnaast werk je aan het verbeteren en ontwikkelen van processen rondom managementinformatie, zoals maand- en jaarcijfers en budgetten. Deze informatie bespreek je regelmatig met leidinggevenden en andere stakeholders. Samen zorgen jullie ervoor dat de organisatie haar ambitieuze doelen op een effectieve en constructieve manier behaalt.

Innovatie en verbetering

Natuurlijk krijg je de kans om projecten te ondersteunen die gericht zijn op innovatie en verbetering binnen onze afdeling. Denk hierbij aan het ontwikkelen van dashboards, diepgaande data-analyse en het optimaliseren van processen met moderne tools, zoals Power BI en AI.

Jouw team

Je sluit je aan bij een ambitieus team van 7 collega’s en een teamleider binnen het team Controlling. Samen werken jullie aan het verder versterken van de afdeling Financiën, Planning en Control, die bestaat uit 16 gedreven professionals.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

In deze functie haal je voldoening uit het verder professionaliseren van ons team en het bijdragen aan een efficiënter, kwalitatiever en doelgerichter KNMI. Je vindt het leuk om met jouw advies en initiatief een merkbare impact te maken, terwijl je jouw ervaring uit eerdere controllersrollen inzet om processen en inzichten te verbeteren. Door jouw bijdrage help je niet alleen het team, maar ook de organisatie als geheel vooruit.

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• 144 vakantie-uren per jaar op basis van 36 uur
• mobiele telefoon en laptop
• hybride werken met een thuiswerkvergoeding van €2,40 per dag
• €750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
• 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
• fietsreiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer
• elke 5 jaar €500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasen
• voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar €300,- gebruiken voor een nieuwe accu
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris (minimaal €440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)
• de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossen
• trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied
• verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
• sportdagen met collega’s en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant

Dit vragen wij

• Je hebt minimaal een hbo-diploma in een bedrijfseconomische richting.
• Je hebt minimaal 4 jaar relevante werkervaring opgedaan als controller bij een financiële afdeling.
• Je hebt kennis van het MS-office pakket en in het bijzonder Excel.
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Jij voelt je thuis in complexe financiële vraagstukken en draait daar je hand niet voor om. Met jouw solide financiële basis zie je uitdagingen als kansen. Door samen te werken zoek je actief de verbinding met zowel directe als indirecte collega’s. Je neemt graag het initiatief en door te plannen en organiseren houd je het overzicht.

Met scherpe analyses kijk je kritisch naar dossiers. Je neemt mensen mee in jouw inzichten en ideeën, hierover communiceer je op verschillende niveaus. Daarin weet je in te spelen op de uiteenlopende belangen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Ervaring met SAP en Power BI is een mooie plus.

Hier kom je te werken

Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI)

Het weer is grillig, de bodem beweegt en het klimaat verandert. Voor onze veiligheid en welvaart moeten we weten welke risico’s en kansen dit oplevert. En hoe we ons het beste kunnen voorbereiden. Die kennis heeft het Koninklijk Nederlands Meteorologisch Instituut (KNMI) in huis als het nationale kennis- en datacentrum voor weer, klimaat en seismologie. Betrouwbaar, onafhankelijk en gericht op wat Nederland nodig heeft. Voor een veilig Nederland dat voorbereid is op de invloed van weer, klimaat en aardbevingen.

Vanuit onze kernwaarden – Ontwikkeling, Samenwerking en Relevantie realiseren we onze ambitie, binnen en buiten het KNMI, nationaal en internationaal, we ontwikkelen onze kennis en kunde en werken samen aan één KNMI om het verschil te maken voor de maatschappij!

Het KNMI valt organisatorisch onder het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat.

Finance, Planning en Control - team Controlling

Het team Controlling is onderdeel van de afdeling Finance, Planning en Control (FPenC). De afdeling (FPenC), met de vakgroep manager als hiërarchisch leidinggevende, bestaat uit zo’n 16 collega’s. Naast het controllers team bestaat de afdeling uit een Accounting team en Portfolio management. Alle teams dragen bij aan een gezonde financiële huishouding van het KNMI.

Bijzonderheden

• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
• Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.
• Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.