Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Jurist werkelijke schade

Posted 8 Nov 2025
Share:
Work experience
5 to 20 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,691 - €6,907 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
24 November 2025

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Werken als jurist bij de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen

Over de functie

Als jurist Werkelijke Schade bij de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) in Utrecht ben je verantwoordelijk voor het beoordelen en afhandelen van dossiers waarin sprake is van werkelijke schade. Je analyseert complexe juridische vraagstukken en zorgt voor een zorgvuldige en rechtvaardige afhandeling van schadeclaims van gedupeerde ouders. Je werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines, waaronder administratief juridisch medewerkers en andere juristen, en onderhoudt contact met betrokkenen om tot een passende oplossing te komen. Je voert je werkzaamheden zelfstandig uit binnen het team UHT Werkelijke Schade, waarbij collegiale toetsing altijd onderdeel is van het proces. Je bent de adviseur in jouw proces en zoekt samen met collega’s naar oplossingen voor complexe casuïstiek. Je hebt veel contact met collega-juristen en de vaktechnisch coördinator, bijvoorbeeld over de implementatie van nieuwe wetgeving. Samen waarborg je de eenheid tussen beleid en uitvoering.

Wat ga je doen?

  • Beoordelen en behandelen van dossiers werkelijke schade van gedupeerde ouders.
  • Analyseren van juridische vraagstukken en adviseren over de afhandeling.
  • Opstellen van besluiten en correspondentie.
  • Zelfstandig uitvoeren van werkzaamheden met betrekking tot het vergewissen en beschikken op adviezen van de Commissie Werkelijke Schade (CWS) en op voorschot- en voorrangverzoeken.
  • Toetsen of adviezen van de CWS voldoen aan de geldende wettelijke vereisten (vergewisplicht).
  • Vaststellen wat er door UHT zal worden beschikt na het definitieve advies van de CWS.
  • Samenwerken met interne en externe partijen.
  • Bijdragen aan de ontwikkeling van beleid en procedures rondom werkelijke schade.
  • Bijdragen aan een mensgerichte afhandeling van verzoeken.

Donderdag is een verplichte kantoordag, bedoeld voor vakinhoudelijk overleg, teamwerkoverleg, contact met je buddy en sparren met vaktechnisch adviseurs.

Een bijzondere baan, omdat...

  • je meewerkt aan dossiers met grote maatschappelijke impact.
  • je veel kunt leren van jouw collega’s die voor je klaarstaan bij vragen.
  • je veel ruimte krijgt voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Als jurist bij het team Werkelijke Schade werk je op het snijvlak van het bestuursrecht en het civiele recht, op een politiek gevoelig en interessant speelveld, en kun je bovendien het verschil maken voor gedupeerde ouders. En dat ook nog eens in een leuk en enthousiast team. Alle ingrediënten zijn aanwezig voor een mooie, leerzame tijd als hands-on jurist met een politiek-bestuurlijke antenne."

Jasper Mols, vaktechnisch adviseur Werkelijke Schade

Wat breng je mee?

  • Afgeronde wo-opleiding Nederlands recht of wo-werk- en -denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar werkervaring binnen het juridisch vakgebied, waarvan minimaal 3 jaar bestuursrechtelijke ervaring.
  • Minimaal 3 jaar ervaring met het afhandelen van bezwaren.
  • Ervaring met bestuursrecht en/of schadeafhandeling is een pré.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent in staat om complexe juridische begrippen en teksten om te zetten naar begrijpelijke taal.
  • Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.
  • Analytisch sterk en in staat om complexe dossiers te doorgronden.
  • Proactieve en oplossingsgerichte houding.

Jouw competenties

  • analyseren
  • flexibiliteit
  • organisatiesensitiviteit
  • overtuigingskracht
  • plannen en organiseren

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie voor 36 uur per week.
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd.
  • Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.
  • Goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Rijk.
  • Naast salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB), bestaande uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren), met mogelijkheden tot uitbetaling, extra verlof of besteding aan fiscaal-vriendelijke doelen zoals een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, met studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
  • Een professioneel en betrokken team.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.

Hier kom je te werken

Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) is onderdeel van Dienst Toeslagen. UHT is een jonge, tijdelijke organisatie met een specifieke opdracht: het verzorgen van het financieel herstel voor ouders en kinderen, na de problemen die zijn ontstaan met de kinderopvangtoeslag. De organisatie is opgebouwd uit zes clusters, waarvan vier voor de ontwikkeling en uitvoering van de regelingen uit de herstelwet en twee voor de ondersteuning van die uitvoering. Ruim 2.100 gedreven collega’s zetten zich dagelijks met veel betrokkenheid in om ouders, kinderen en nabestaanden zo goed mogelijk te helpen. UHT is volop in ontwikkeling en dat maakt dat geen dag hetzelfde is.

Dienst Toeslagen is een zelfstandige, publieke dienstverlener, onderdeel van het ministerie van Financiën. We maken vitale voorzieningen als de huur, de zorgverzekering en de zorg voor kinderen voor iedereen betaalbaar. Maar als je er goed over nadenkt, gaat ons werk over veel meer dan alleen het uitkeren van een maandelijks voorschot aan mensen die daar recht op hebben. Wij zorgen ervoor dat mensen mee kunnen doen in de maatschappij. Zonder dat ze zich zorgen hoeven te maken of ze deze maand de huur, de kinderopvang of de zorgverzekering of de zorg voor hun kinderen nog kunnen betalen. Mensen helpen die ons hard nodig hebben, dat is waar we het voor doen. Door onze kennis in te zetten en -vooral- ons te blijven verplaatsen in de mensen om wie het gaat. Door hun problemen, twijfels en uitdagingen zo goed mogelijk te doorgronden.

Binnen Dienst Toeslagen heeft de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen een specifieke, tijdelijke opdracht: gedupeerde ouders erkenning bieden en ruimhartig herstellen voor het onrecht dat hen is aangedaan rondom kinderopvangtoeslag.

Wij maken meedoen mogelijk.
Kom jij ons daarbij helpen?

Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…


Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.

We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.

Government
The Hague
90,000 employees