Build your career on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Een mobiliteitshub — zoals een treinstation of luchthaven — is een dynamische plek waar mensen elkaar kruisen op weg naar uiteenlopende bestemmingen. Achter deze zichtbare stroom van reizigers schuilt een tweede, minder opvallende maar minstens zo cruciale verkeersstroom: datacommunicatie.
Neem een treinstation. Daar komen talloze systemen samen: OV-chipkaart, reisinformatie, omroep, camera’s, seinen, wissels, energievoorziening en straks ook ERTMS. Deze systemen draaien op datanetwerken die 24/7 beschikbaar moeten zijn en worden beheerd vanuit datacenters. Elke wijziging aan deze infrastructuur is een complexe puzzel, waarbij je rekening houdt met andere systemen, gebruikers én het feit dat de treindienst en reizigerservaring niet verstoord mogen worden.
Of je nu net begint of al ervaring hebt: jij draagt bij aan het ontwerp en de realisatie van telecominstallaties op en rond mobiliteitshubs. Denk aan luchthavens, (spoorweg)stations, tram-, metro- en treininfra of grote evenementen. Je werkt aan innovatieve oplossingen en stemt af met andere disciplines, stakeholders en klanten. Je bouwt snel een netwerk op binnen de adviesgroepen Rail en Mobility Hubs en denkt actief mee over nieuwe projecten en technieken.
Je werkt aan technische ontwerpen van complexe telecomsystemen, zoals IP-netwerken, omroepinstallaties, CCTV, toegangscontrole, intercom, tunnelinstallaties, laagspanningsinstallaties, energievoorziening, brandmeldinstallaties, HF-netwerken en verlichting. Je stelt functionele en technische specificaties op, voert RAMS-studies uit, toetst ontwerpen en begeleidt de uitvoering. Je werkt in een BIM-omgeving en onderhoudt contact met modelleurs. Je draagt bij aan duurzaamheid door energieverbruik te reduceren en alternatieve oplossingen te verkennen.
Afhankelijk van je ervaring krijg je meer verantwoordelijkheid in ontwerp, coördinatie of klantcontact. De werkzaamheden variëren van conceptuele tot uitvoeringsontwerpen, van beleidsvorming tot realisatie.
Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.
Wij bieden uitdagend werk in diverse projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken. We werken samen met toonaangevende klanten in markten zoals infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, decarbonisatie van de industrie en duurzame mobiliteit.
Je wordt onderdeel van de unit Rail en Mobility Hubs van Haskoning. Rail & Mobility Hubs binnen Haskoning staat voor een geïntegreerde aanpak met betrekking tot het ontwerpen, bouwen en verbeteren van spoorinfrastructuur en stationsomgevingen. Het doel is om duurzame mobiliteit te bevorderen door slimme, veilige en toekomstbestendige oplossingen te ontwikkelen voor trein-, metro- en tramvervoer.
De discipline telecom groeit snel en je collega’s zijn jonge, enthousiaste professionals. We zijn specialist in de ruimtelijke inrichting van hubs zoals stations, spoorwegen en luchthavens, maar zetten onze expertise ook in voor andere complexe openbare objecten. Duurzaamheid en innovatie staan centraal — denk aan Digital Twin, IoT en AI.
We hebben al talloze knooppunten ingericht, zoals stations Ede-Wageningen, Breda en Nijmegen Heyendaal, de pieren op Schiphol en tweewielerhubs in Eindhoven. Je werkt samen met meer dan 200 collega’s vanuit zes locaties aan één missie: Enhancing Society Together.
Je hebt een brede interesse in techniek en mobiliteit, en je combineert creativiteit met realiteitszin. Je verbindt ideeën, kennis en klanten en vertaalt dit naar concrete stappen. We zoeken zowel junior als ervaren engineers die zich herkennen in het volgende:
Een goede basis: Een marktconform salaris (min €2.808,- max €8.983,-), afhankelijk van opleiding en ervaring
Sterke secundaire voorwaarden: o.a. 18,3% werkgeversbijdrage pensioen, 2,15% persoonlijk budget, winstdeling en aandelenoptie
Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (fulltime), mogelijkheid tot bijkopen, flexibele werktijden, hybride werken en thuiswerkvergoeding
Ontwikkeling: Opleidingsprogramma’s, learning weeks, kennisgroepen en ontwikkelpaden op maat
Bereikbaarheid: Goed bereikbare kantoren, NS-Business Card, extra vergoeding voor lopen/fietsen
Cultuur: Informeel, inclusief en open. Met sociale en sportieve activiteiten en netwerken zoals Pride en Young Haskoning
Wil je nog meer weten? Neem dan contact op met Arno van Smeden (Recruitment) via email (arno.van.smeden@haskoning.com)
We are an international organisation that makes a positive impact in our world by crafting top-notch solutions. Backed by the expertise of over 6,000 colleagues working from offices in more than 20 countries, and with more than 140 years of experience, we help clients with challenges ranging from climate change and digital transformation to changing customer demands and the energy transition.
View what's on offer:
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.