Developer

Ontdek de rol van Developer bij het Ministerie van Defensie

Ministerie van Defensie zoekt een Developer in Den Haag voor 38 uur per week.

Dit ga je doen

1. Verbetert de bedrijfsvoering door inzet van Mendix Low Code & RPA door:

   • het identificeren, bedenken en bouwen van nieuwe Low Code & RPA oplossingen in de staande en toekomstige bedrijfsvoering;
   • het beheren en continu verbeteren van Low Code & RPA oplossingen;

2. Monitort en evalueert de impact van Low Code & RPA door:

   • het bewaken van de Low Code & RPA oplossingen van de BS;
   • het analyseren van de prestaties en het doen van verbetervoorstellen over Low Code & RPA oplossingen in relatie tot vergelijkbare oplossingen defensiebreed;

3. Levert projectondersteuning door:

   • het uitvoeren van (deel)projecten om processen te optimaliseren (zowel voorbereiding, uitvoering en implementatie) door inzet van Low Code & RPA inclusief het bijbehorende projectmanagement;
   • het deelnemen aan multidisciplinaire projecten met keten/domein-overstijgende processen.

Dit krijg je

• Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,33% van je bruto jaarsalaris, te besteden aan geld, tijd, verlof of fiscaal vriendelijke doelen
• Diverse verlofregelingen, waaronder 75% betaald ouderschapsverlof en flexibele werktijden
• Mogelijkheid om werktijd tijdelijk te verkorten en extra IKB-uren op te bouwen
• Pensioenregeling bij het ABP
• Maandelijkse vergoeding woon-werkverkeer of een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Wij vinden het belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren.

Dit vragen wij

• WO werk- en denkniveau
• Minimaal 2-3 jaar in een vergelijkbare functie
• Ervaring in data analyse en data science
• Ervaring met Mendix low code, Blueprism is een pre

Kennis en vaardigheden

• Ervaring met agile werken is een pre
• Kennis van theoretische en toepassingsgerichte ondersteuning van het vakgebied
• Kennis van procesoptimalisatie en maken IT-oplossingen middels Mendix Low Code & RPA
• Kennis van en inzicht in de defensieorganisatie
• Inzicht in (organisatorische) samenhangen tussen het eigen werkterrein en de daarop van invloed zijnde werkprocessen
• ‘Can-do’ mentaliteit

Hier kom je te werken

Je komt te werken voor de Bestuursstaf (BS). De Bestuursstaf maakt het beleid voor het ministerie van Defensie, stuurt het departement op hoofdlijnen aan, verdeelt het Defensiebudget en controleert de uitgaven. De commandanten van de krijgsmachtdelen zorgen dat het beleid van de Bestuursstaf wordt uitgevoerd. Daarnaast adviseert de Bestuursstaf de minister als lid van het kabinet.

Op centraal niveau is er binnen het Ministerie van Defensie één Defensiebrede CIO met een CIO-office waarin taken worden uitgevoerd op het gebied van toezicht op projecten, data, cyber, strategie, beleid, architectuur, kaders en richtlijnen. Op decentraal niveau wordt er binnen de Bestuursstaf een d-Chief Information Officer (CIO) aangesteld met een decentraal CIO-office. Als Developer maak je deel uit van het DevSecOps-team onder aansturing van de Lead DevSecOps. Het team maakt deel uit van het dCIO-office BS, welke bestaat uit verschillende professionals op het gebied van data, cyber, software ontwikkeling en informatiehuishouding en voorziening. Het dCIO BS is vol in ontwikkeling waardoor er veel ruimte is voor eigen inbreng.

Het DevSecOps team levert op een agile projectmatige wijze een directe bijdrage aan een digitaal sterke Bestuursstaf, waar de werknemer centraal staat en de ruimte heeft om dat werk te doen dat alleen mensen kunnen. De doelen zijn geoptimaliseerde, arbeidsextensieve werkprocessen én een hoge datakwaliteit. Dit vindt plaats door middel van projecten waarin samen met de eindgebruiker Robotics Proces Automation (RPA), Intelligente Automatiseringsoplossingen en Business Process Automation (Low code) applicaties worden ontwikkeld en beheerd.

Over Ministerie van Defensie

Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.

Bijzonderheden

• Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, de Nederlandse nationaliteit is hiervoor een vereiste.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.
• De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
• Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie.

Meer informatie over deze vacature

sollicitatiekd@mindef.nl