Communicatieadviseur

Maak het verschil als communicatieadviseur bij Rochdale: Bouw mee aan sterke buurten

Ben jij een creatieve denker met een hart voor de stad en een passie voor mensen? Dan is dit jouw kans om écht verschil te maken. Bij Rochdale werk je aan communicatie die ertoe doet: van buurtontwikkeling tot duurzaamheid, van bewonersparticipatie tot interne verandering.

Over de functie

Bouwen, bouwen, bouwen. Buurten sterker maken. Gemeenschappen laten groeien. Oude woningen verduurzamen. Dat doen we van puntje Zaandam tot diep in Zuidoost. Als woningcorporatie staan wij midden in de samenleving. Om ons werk goed te kunnen doen, is communicatie onmisbaar. Zeker nu wooncrisis, klimaatcrisis en sociale ongelijkheid vragen om creatieve oplossingen.

Rochdale zoekt een communicatieadviseur. En niet de eerste de beste. Wij zoeken een professional met communicatiebloed en een hart voor de stad. Iemand die weet hoe belangrijk een thuis is, die de uitdagingen kent van communicatie bij het versterken van buurten. Die nieuwsgierig is, kan inzoomen en uitzoomen en creatief is in het vinden van nieuwe manieren om de dialoog aan te gaan. Iemand die aan staat en hard wil werken voor de 80.000 mensen die elke ochtend wakker worden in een woning van Rochdale. Voor hun thuis.

Jouw werkdag

Als communicatieprofessional pak je vanuit een hecht team (acht collega’s) een breed scala aan communicatievragen op. Denk aan het ontwikkelen en uitvoeren van een communicatiestrategie bij buurtontwikkeling, of bij thema’s als duurzaamheid, community building, bewonersparticipatie of doorstroming. Soms heel lokaal – communicatie rondom een nieuwbouwproject – soms breed – zoals een campagne over brandveiligheid. Als onderdeel van het team draag je bij aan het maken van content voor website, socials en bewonerscommunicatie, of aan interne communicatievraagstukken, zoals digitalisering of organisatieontwikkeling. Je schakelt met collega’s, partners en leveranciers. Je adviseert, je onderzoekt, je bedenkt, je maakt, je vernieuwt. Heb jij de kennis en ervaring hiervoor in huis? Dan hebben wij dé functie voor jou.

Voor deze vacature heb je het volgende in huis:

• Je bent een communicatieprofessional (minimaal hbo communicatie);
• Je bent geïnteresseerd in alle kanten van het vak: corporate, interne en verandercommunicatie, omgevings- en bewonerscommunicatie;
• Je bent leergierig, nieuwsgierig en zéér geïnteresseerd in ontwikkelingen als AI;
• Je weet ideeën om te zetten in resultaat;
• Je stuurt externen aan, adviseert en coacht collega’s in hun communicatierol en pakt de communicatierol in diverse projecten;
• Natuurlijk ben je handig met allerlei programma’s en CMS’en en schrijf je makkelijk;
• Jouw projecten hebben een kop en staart en je weet je werk goed te organiseren;
• Je bent ondernemend en een echte netwerker;
• Je hebt enkele jaren werkervaring in een communicatiefunctie en een cv waaruit een brede interesse blijkt.

Dit bieden wij je:

• Een salaris in schaal I van cao Woondiensten, een max. bruto maandsalaris van € 5.584,-;
• Een rol waarin je veel kunt leren, van enthousiaste collega’s en door de ruimte die je krijgt;
• Een inspirerende en prettige werkplek in het stadsdeel Bos en Lommer in Amsterdam;
• Flexibele werktijden en goede faciliteiten om vanuit huis te werken;
• Bijna 24 vrije dagen per jaar en 8% vakantiegeld;
• Een reiskostenvergoeding van 100% voor ov of een reiskostentegemoetkoming voor de auto of fiets;
• Een eindejaarsgratificatie, afhankelijk van prestaties van de organisatie;
• Een bijdrage aan je pensioenpremie via Stichting Pensioenfonds Woningcorporaties (SPW);
• Een jaarlijks opleidingsbudget, waarmee je trainingen kunt volgen om jezelf te ontwikkelen.

En we hebben nog meer voor je in petto. Lees hier alles over ons vitaliteitsprogramma, waaronder onze stoelmassages, borrels, collectieve zorgverzekering en meer.

Over Rochdale

Werken voor Rochdale betekent samen werken voor de buurt. Samen werken voor de 80.000 bewoners in Amsterdam, Diemen, Landsmeer, Purmerend en Zaanstad, omdat we een veilig thuis belangrijk vinden. We hechten veel waarde aan de maatschappelijke bijdrage die jij als medewerker levert en vinden dat deze goed beloond moet worden. In een goed salaris en goede voorwaarden, maar ook in ruimte voor initiatief en aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast staan een open sfeer en werkplezier centraal. Bij ons is iedereen welkom en we geloven dat onderlinge verschillen ons als collega's en als organisatie versterken.

Lever jouw bijdrage en werk samen voor de buurt met Rochdale!

Een online assessment is onderdeel van de selectieprocedure. Daarnaast doen wij een pre employment screening. De screening bestaat uit een check op kredietregisters en op het insolventieregister.