Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Stagiaire beklagkamer

Posted 21 Oct 2025
Share:
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€775 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Start date
1 December 2025

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

De beklagkamer van het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden, locatie Arnhem, is met ingang van december 2025/januari 2025 (overleg hierover is mogelijk) op zoek naar een stagiair(e).

Bij de Beklagkamer van het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden, locatie Arnhem, krijg je als stagiair(e) de unieke kans om achter de schermen mee te kijken en praktijkervaring op te doen. Tijdens deze stage krijg je inzicht in het werk van de Beklagkamer en doe je waardevolle ervaring op binnen de rechtspraak.

De duur van de stage bedraagt drie à vier maanden, voor minimaal 32 uur per week. We bieden een stagevergoeding en indien relevant een reiskostenvergoeding.

Wat doet de Beklagkamer (art. 12 Sv)

In deze kamer worden werkzaamheden verricht met betrekking tot de procedure als bedoeld in artikel 12 van het Wetboek van Strafvordering. De artikel 12-procedure geeft de mogelijkheid om een klacht in te dienen tegen de beslissing van de officier van justitie om een strafbaar feit niet (verder) te vervolgen (ook wel sepot genoemd). Deze klacht, het klaagschrift, wordt door de Beklagkamer in behandeling genomen.

Veel artikelen van het Wetboek van Strafrecht komen aan bod, denk aan kleine burenruzies, maar ook zedenzaken of (ernstige) geweldzaken.

Daarnaast is het gerechtshof locatie Arnhem uitsluitend bevoegd kennis te nemen van klaagschriften die zich richten tegen militairen en is dit hof uitsluitend bevoegd kennis te nemen van klaagschriften die zich richten tegen politieambtenaren die in de uitoefening van hun bediening geweld hebben gebruikt. Dit worden Blauwe kamer zaken genoemd. Denk aan aangewend geweld tijdens een aanhouding (waarbij soms ernstig, dan wel dodelijk, letsel kan ontstaan), tijdens voetbalrellen of demonstraties.

Werkzaamheden

  • Het (juridisch) beoordelen van het beklagdossier;
  • Het voorbereiden van de beklagzittingen;
  • Het onder begeleiding fungeren als griffier op de beklagzitting;
  • Het maken van conceptbeschikkingen;
  • Het zitten bij een inzage van de stukken.

In deze beschikkingen komen zowel de inhoud van de stukken van het dossier aan bod als het uiteindelijke oordeel van het hof. Het hof kan een klacht gegrond verklaren of ongegrond verklaren. Bij een gegrondverklaring geeft het hof het Openbaar Ministerie de opdracht om beklaagde alsnog te vervolgen, al dan niet na het verrichten van nader onderzoek.

Verder doe je als stagiair(e) de zaken waarin het beklag kennelijk ongegrond dan wel kennelijk niet-ontvankelijk is – op den duur zelfstandig – buiten een zitting af in de vorm van een beschikking.

Tijdens de stage is er voldoende gelegenheid om ook andere zittingen bij te wonen, zoals reguliere zittingen en/of zittingen van andere bijzondere kamers binnen het hof (penitentiaire kamer, jeugd kamer, militaire kamer, economische kamer).

De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…


De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.

We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.

Legal
Utrecht
10,584 employees