HR Business Partner

Human Resources bij Danone: HR Business Partner

Over de functie

Zoek je een nieuwe baan waar je elke dag opnieuw impact kan maken en wil je werken bij een bedrijf dat een product maakt wat voor onze kwetsbare medemens dagelijks het verschil maakt? Vind je werken in een diverse en doelgerichte organisatie belangrijk, maar wil je ook graag helpen meebouwen aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie? Vind je het leuk om HR-processen door te lichten en hier verbeterplannen voor te maken en belangrijker nog – deze mee te helpen uitvoeren - plannen die het verschil gaan maken. Kortom, je stroopt graag je mouwen op mee te helpen bouwen aan onze toekomstige HR-organisatie? Dan zijn wij naar jou op zoek.

Als HR Business Partner voor onze fabriekslocatie in Zoetermeer heb je te maken met een diverse groep medewerkers: Operationeel tot Techniek, Quality tot Logistiek, van MBO tot WO. Geen dag is hetzelfde in onze historische fabriek en HR speelt hierin een centrale en belangrijke rol. Denk aan het aantrekken en binden van toekomstig talent, het meehelpen bouwen aan een toekomstbestendige populatie, vraagstukken rondom duurzame inzetbaarheid zoals “gezond ouder worden in een productieomgeving waar in ploegendienst wordt gewerkt”, loopbaanontwikkeling en alle overige HR vraagstukken die langs kunnen komen.

In deze rol rapporteer je aan de HR Manager en werk je nauw samen met het volledige HR-team bestaande uit een sr. HR Business Partner, 3 HR Advisers, een Learning Development Advisor & Coordinator en een Communicatie Advisor. Je standplaats is Zoetermeer, maar je maakt ook deel uit van een echt internationale organisatie, met talloze verschillende stakeholders en mooie samenwerkingsmogelijkheden. Als HR Business Partner maak je elke dag opnieuw het verschil in onze organisatie.

Jouw profiel

• Een HBO werk- en denkniveau maar belangrijker is je opgedane ervaring in het HR-veld. Je hebt ca 4-5 jaar ervaring.
• Een achtergrond in een productie-omgeving is een pré maar zonder deze specifieke ervaring komen we ook graag met je in gesprek als je aantoonbare ervaring hebt opgedaan in: verzuimvraagstukken, onboarding en recruitment.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Je bent een bruggenbouwer en sterk in het aangaan en onderhouden van relaties op alle niveaus;
• Je bent in staat om (in teamverband) zaken voor elkaar te krijgen en deze duidelijk te communiceren;
• Je haalt energie uit het werken in een veeleisende omgeving met mensen die elkaar scherp houden en er samen voor willen gaan;
• Je bent een echte business partner, werkt nauw samen met verschillende stakeholders in een matrixorganisatie op alle niveaus en je kunt vooruitdenken en handelen.
• We zijn aan het bouwen dus voor nu ben je fulltime beschikbaar, waarbij 32 uur per week na een bepaalde periode bespreekbaar is. Doordat wij een productielocatie zijn, werken wij voornamelijk op locatie. Hybride werken is daarom niet mogelijk. Een thuiswerkdag af en toe natuurlijk wel.

Over Danone

Bij Danone zijn we toegewijd aan onze missie ‘gezondheid brengen, door middel van voeding, naar zoveel mogelijk mensen’. Tevens zijn wij B Corp gecertificeerd. Ons Supply Point in Zoetermeer maakt deel uit van Danone Specialized Nutrition en is al meer dan 125 jaar een hoeksteen in Zoetermeer. We produceren essentiële vloeibare medische voeding die wordt geëxporteerd naar meer dan 80 landen wereldwijd, ter ondersteuning van consumenten en patiënten, van voeding voor premature babies tot kwetsbare ouderen.

We bieden:

• Een marktconform salaris
• Een jaarlijkse bonus
• Een premievrij pensioen
• 30 vakantiedagen (met de mogelijkheid om dagen bij te kopen)
• Een maandelijkse zorgtoeslag
• Korting op je sportschoolabonnement
• Initiatieven gericht op voeding, fysieke en mentale gezondheid
• Doorlopende leermogelijkheden via workshops, online cursussen en trainingssessies

We zetten mensen centraal in alles wat we doen. Breng je unieke perspectief, ambities en ideeën naar voren – de impact die je kan maken, zal je verrassen.

Meer informatie nodig? Neem contact op met Camila Grosso, Talent Specialist via camila.grosso1@danone.com