Acceptant Aansprakelijkheid

Ontdek de rol van Acceptant Aansprakelijkheid bij Achmea

De markt op gebied van Aansprakelijkheid is constant in beweging. Heb je hier affiniteit of ervaring mee en volg je alle nieuwe ontwikkelingen hierover, dan ben jij misschien wel de nieuwe acceptant Aansprakelijkheid. Meer weten wat dit precies inhoudt? Lees snel verder.

Wat ga je doen?

• Je beoordeelt binnen Achmea beleid en de acceptatierichtlijnen complexe risico’s op gebied van Aansprakelijkheid en biedt maatwerkoplossingen. Deze risico’s worden in de co-assurantiemarkt geplaatst.
• Je beoordeelt en accepteert verzekeringsaanvragen en bepaalt de voorwaarden, clausules en premie op basis van het risicoprofiel.
• Je levert een inhoudelijke bijdrage aan het Achmea acceptatiebeleid voor aansprakelijkheidsverzekeringen.
• Je verzorgt de communicatie over jouw polissen en jouw deel van de verzekeringsportefeuille aansprakelijkheid co-assurantie. Dit doe je schriftelijk, telefonisch of in een persoonlijk gesprek.
• Je bent het vertrouwde gezicht naar de markt voor Avéro Achmea co-assurantie en volgt de marktontwikkelingen. Je spreekt regelmatig makelaars en bent alert op commerciële kansen. Achmea heeft de beschikking over een werkruimte in het VNAB-kantoor in Rotterdam. Ideaal om afspraken op locatie te combineren met een fijne werkplek.
• Je bouwt een eigen vaktechnische specialisatie op of brengt deze mee.
• Je bent samen met je collega acceptanten verantwoordelijk voor de groei, onderhoud en het rendement van de verzekeringsportefeuille aansprakelijkheid co-assurantie.

De afdeling

Het team AVB1 bestaat uit een twintigtal collega’s die via diverse kanalen (provinciaal, volmachten, co-ass, bancair en direct) bezig zijn met acceptatievraagstukken op gebied van aansprakelijkheid. Dus je kunt altijd met vragen bij een directe collega terecht. Er is een informele en directe sfeer. De betrokken collega’s staan klaar voor de klant en elkaar. Betrokken, ambitieus, slagvaardigheid en verantwoordelijkheid nemen zit in het DNA.

Jouw profiel

• Je hebt HBO- of WO-werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een (verzekeringstechnische) vergelijkbare functie op co-assurantiegebied.
• Je beschikt over de WFT-diploma’s Basis, Schade Particulier en Schade Zakelijk en bent up-to-date met je PE-diploma’s.
• Je hebt jouw Branchediploma Aansprakelijkheid of bent bereid dit op korte termijn te behalen.
• Je weet welke verzekeringsoplossingen het best passen bij specifieke bedrijfsrisico’s.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt je boodschap afstemmen op de ontvanger. Je werkt goed samen met interne en externe partijen en houdt daarbij overzicht én oog voor detail.
• Je bent ondernemend en zelfstandig: je neemt besluiten, pakt proactief zaken op en ziet commerciële kansen.
• Je bent flexibel en veranderingsgezind en draagt actief bij aan verbeteringen in processen, systemen en organisatie.

Wat krijg je van ons?

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. Je werkt 34 uur per week (fulltime) en hebt standplaats Apeldoorn. Achmea kent flexibel werken als standaard. Je bent minimaal 1 dag per week op kantoor (op locatie Apeldoorn of Rotterdam). Wij bieden een afwisselende baan in een moderne en enthousiaste organisatie met uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een vaste 13e maand, een goede pensioenvoorziening, korting op verzekeringen, een marktconform salaris en Achmea Select, waarbij je zelf kunt kiezen wat bij je past vanuit een keuzebudget, meer- of minder uren per week werken of verlofsparen.

Maar er is meer!

• 34-urige werkweek: Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!
• All You Can Learn: Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!
• Klimaatbudget: Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
• Healthy initiatieven: Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
• Persoonlijk keuzebudget: Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.

Achmea vindt het belangrijk dat jij je kunt blijven ontwikkelen. Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om te groeien in je carrière en als mens.