Senior Beleidsadviseur Maatschappelijke Opvang Volwassenen

Wil je bijdragen aan een toekomstbestendige aanpak voor dakloze personen in Rotterdam? Heb je visie en ervaring om beleid in de Wmo te ontwikkelen?

De maatschappelijke opvang voor volwassenen staat voor grote veranderingen. We werken aan een divers en innovatief woonzorgaanbod én zetten in op de aanpak Wonen eerst: dakloze personen krijgen zo snel mogelijk een eigen, passende en duurzame plek.

Als senior beleidsadviseur breng jij een frisse, kritische en innovatieve blik mee. Jij werkt aan het voorkomen en aanpakken van dakloosheid en pakt hierin een sleutelrol:

• Onderhouden en verbinden van stedelijke, regionale en landelijke netwerken (o.a. met zorgaanbieders, gemeenten en ministeries).
• Bouwen en verstevigen van samenwerkingen binnen de gemeente.
• Opstellen van beleidsvoorstellen en begeleiden van de uitvoering.
• Bijsturen waar nodig en bewaken van voortgang en kwaliteit.
• Starten met thema’s als beleid en opvang van ongedocumenteerden en de winteropvang.

Als senior beleidsadviseur ben je inhoudelijk expert op jouw strategische thema’s. Je ontwikkelt beleid, adviseert bestuur en management en begeleidt collega’s bij strategische vraagstukken.

Je werkzaamheden

• Eigenaar en eindverantwoordelijk voor een complex beleidsthema en de bijbehorende processen.
• Adviseren en rapporteren op strategisch niveau aan bestuurders.
• Onderhouden en versterken van externe en interne netwerken.
• Verbinden binnen het team en bijdragen aan gezamenlijke beleidsontwikkeling.
• Regie voeren op de PDCA-cyclus en sturen op effectiviteit en doelbereik.

Waar kom je terecht?

Je wordt onderdeel van het team Zorg & Maatschappelijke Opvang, binnen de afdeling Zorg & Bescherming van de directie Maatschappelijke Zorg en Jeugdhulp. Het team bestaat uit zo’n 28 collega’s die samen werken aan:

• Beleid voor dakloze jongeren en volwassenen.
• Strategie en ontwikkeling van woonzorglocaties.
• Contractmanagement met zorgaanbieders.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden. Bijvoorbeeld 36u = 4x9 of extra vakantie-opbouw bij 40u p/w.
• Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Goede ABP Pensioenregeling, waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
• 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf van extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

Binnen ons vakgebied werk jij mee aan oplossingen voor problemen in de Rotterdamse samenleving, zoals op het gebied van armoede, onderwijs, welzijn of cultuur.

Jouw profiel

Wij zoeken een enthousiaste collega die:

• Academisch werk- en denkniveau heeft.
• Minimaal 5 jaar ervaring heeft als beleidsadviseur op strategisch, tactisch én operationeel niveau.
• Politiek-bestuurlijke gevoeligheid combineert met samenwerking met de uitvoering.
• Kennis of sterke affiniteit heeft met het thema dakloosheid.
• Analytisch, strategisch én communicatief sterk is (mondeling en schriftelijk).

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

Contact

Je kunt je inhoudelijke vragen stellen én je sollicitatie richten aan Cicilia den Otter, Beleidsadviseur Zorg & Maatschappelijke Opvang, via cj.denotter@rotterdam.nl

Heb je vragen over de functie, neem dan contact op met Michael Lange, Adviseur werving & selectie, via m.lange@rotterdam.nl