Azure Platformbeheerder

Werken bij Douane: Azure Platformbeheerder

Azure-platformbeheerder

De Azure-platformbeheerder is verantwoordelijk voor het beheer, de continuïteit en de verdere optimalisatie van de Azure-cloudomgeving. Degene die verantwoordelijk is, zorgt ervoor dat de omgeving veilig, stabiel en schaalbaar is en ondersteunt teams en gebruikers bij het optimaal benutten van het platform. Als Azure-Platformbeheerder speel je een sleutelrol in het Business Intelligence-team dat momenteel in transitie is naar de Azure-cloudomgeving. De eerste stappen zijn gezet en het platform staat aan het begin van een spannende groeifase. Kom jij ons team versterken en bouw je mee aan onze Azure-cloud omgeving?

Bij de Douane werken we dagelijks aan het beveiligen van onze grenzen, het faciliteren van legale handel en het beschermen van de samenleving. Dit doen we op een manier die zo weinig mogelijk belemmeringen oproept voor het handelsverkeer.

Dit doe je bij de Douane

Als Azure-platformbeheerder ben je verantwoordelijk voor het beheer en de beschikbaarheid, veiligheid en optimalisatie van onze Azure-omgeving. Je zorgt ervoor dat zakelijke gebruikers efficiënt en veilig toegang hebben tot data, terwijl je toeziet op de stabiliteit, performance en governance van het platform. Je werkt nauw samen met data-engineers, IT-specialisten en business analisten om ervoor te zorgen dat de organisatie datagedreven beslissingen kan nemen op basis van betrouwbare rapportages en analyses.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor:

• Het waarborgen van de beschikbaarheid, stabiliteit en performance van de Azure-omgeving.
• Het beheren van Azure-resources zoals VM’s, netwerken, opslag en identity & access.
• Het zorgen voor naleving van beveiligings-, compliance- en governance-richtlijnen.
• Het analyseren en oplossen van storingen en structurele oorzaken (incident- en probleembeheer).
• Ondersteunen van migraties en implementaties naar/vanuit Azure.
• Het actief bijdragen aan procesverbeteringen en automatisering van beheertaken.
• Het samenwerken met ontwikkelteams, security en leveranciers bij changes en projecten.
• Het documenteren van beheerwerkzaamheden en bijdragen aan kennisborging binnen het team.

Een bijzondere baan, omdat...

• Je een bijdrage levert aan het veilig houden van Nederland
• Je een spin bent in het web van de Douane
• Je met verschillende collega’s binnen de douane samenwerkt waardoor je in een korte tijd een netwerk opbouwt
• Er binnen de douane genoeg ruimte is om je te blijven te ontwikkelen

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Ik maak onze Azure-omgeving veilig, stabiel en klaar voor de toekomst en ondersteun teams in het maximale gebruik van het platform. Het BI-team van de Douane biedt hiervoor een unieke uitdaging."
Collega BI-team

Dit krijg je

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

Dit bieden we nog meer

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Voor bepaalde functies is een screening voor een VOG politiegegevens (VOG P) van toepassing. Als de vereiste VOG niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Werknemers die op een vertrouwensfunctie zoals een luchthaven gaan werken, moeten ook een veiligheidsonderzoek ondergaan. Een 'verklaring van geen bezwaar' is dan ook een vereiste.

Dit vragen wij

Wanneer past deze baan bij je?

We zoeken voor deze functie een kandidaat met minimaal een HBO werk- en denkniveau. Dit kun je als volgt aantonen:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in IT, informatiemanagement of een vergelijkbare richting, of aantoonbaar hbo-werk- en -denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring met het beheren van Power BI-platformen in een enterprise-omgeving.
• Ervaring met datamodellering, DAX en Power Query.
• Ervaring met Azure-services (bijvoorbeeld Azure AD, Azure Data Factory, Azure Synapse) is een pre.
• Ervaring met het implementeren van data governance en security policies.

Wat we zoeken qua vaardigheden en competenties:

• Sterke technische kennis van Power BI en de onderliggende architectuur.
• Probleemoplossend vermogen en analytisch inzicht.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Proactief en resultaatgericht werken.
• Goed in staat om zelfstandig te werken en prioriteiten te stellen.
• Teamspeler met goede samenwerkingsvaardigheden.
• Beveiligingsbewust en kennis van regelgeving zoals GDPR.

Jouw competenties

• resultaatgerichtheid
• analyseren
• klantgerichtheid
• organisatiesensitiviteit
• oordeelsvorming

Hier kom je te werken

De Datawerkorganisatie is hét data expertise centrum van de Douane. Als business intelligence afdeling van Douane vormen wij het centraal onderdeel waar data wordt omgezet in informatieproducten en waar de vragen en behoeftes vanuit de business samenkomen. We vormen de brug tussen de business en de techniek, waarbij we de behoeftes van de business begrijpen en deze kunnen vertalen in inzichten. Vervolgens worden deze inzichten gerealiseerd en leveren we de dataproducten op een efficiënte manier uit. Als DWO hebben we de juiste kennis en ervaring in huis waarbij we, met de verschillende vaardigheden, een multidisciplinair team vormen. We werken volgens de scrum-methodiek en groeien nu meer naar de SAFE-methode.

Het werkterrein van de Douane is opgedeeld in landelijke directies en bureaus, het Douane Dienstencentrum (DDC), het Douane Landelijk Tactisch Centrum (DLTC) en acht regiokantoren. De regiokantoren bevinden zich in Amsterdam, Rotterdam, Breda, Groningen, Arnhem, Eindhoven en op twee locaties op de luchthaven Schiphol. De landelijke directies en bureaus zien toe op de eenheid van beleid en uitvoering op het gebied van handhaving, operaties, financiën en control, informatievoorziening en mens en middelen. Daarnaast bewaken zij de samenhang binnen Douane Nederland. Het DLTC stuurt de handhaving aan op basis van risicobeheersing. De informatietechnologie-keten zorgt voor de veiligheid, stabiliteit en continuïteit van de IT-dienstverlening. Het DDC levert producten en diensten op het gebied van bedrijfsvoering aan de douanekantoren.

Bijzonderheden

De Douane zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.