Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Communicatiemedewerker Projecten

Posted 14 Aug 2025
Share:
Work experience
0 to 5 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Salary
€3,426 - €4,908 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
17 August 2025

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Verrassen met creatieve uitingen EN bijdragen aan een herkenbaar verhaal? Dan hebben wij een leuke baan voor jou!

In Dijk en Waard werken we aan projecten die ertoe doen. Denk aan woningbouw, erfgoedbeleid, cliëntondersteuning, eenzaamheid en weerbare jeugd. Sommige projecten zijn zichtbaar in het straatbeeld, andere raken juist specifieke doelgroepen. Ook binnen onze jonge organisatie gebeurt veel: we verbeteren onze dienstverlening en zetten stappen in digitalisering. Wat al deze projecten gemeen hebben? Ze maken het leven in Dijk en Waard beter.

Wat ga je doen?

Jij draagt bij aan een herkenbare en begrijpelijke manier van communiceren en een uitnodigende manier van samenwerken binnen projecten.

Jouw rol bij de verschillende projecten:

  • Je voert uit. Van nieuwsbrieven tot vragenlijsten en van folders tot social content: jij maakt het en zorgt dat het klopt én op tijd is;
  • Je adviseert over de uitvoering van communicatie binnen projecten. Jij weet welke middelen en content werken voor welke doelgroep;
  • Je verbindt binnen en buiten. Je bent nieuwsgierig naar wat er leeft bij inwoners, ondernemers, partners en collega’s – en brengt die inzichten naar binnen;
  • Je staat paraat bij crisiscommunicatie. Je monitort wat er speelt en zorgt dat noodzakelijke informatie snel en duidelijk wordt gedeeld. Je kunt hierbij ook worden ingezet via de Veiligheidsregio Noord-Holland Noord.

Kortom: Jij brengt projecten tot leven én helpt bouwen aan de toekomst van Dijk en Waard!

Wie zoeken wij?

Als communicatiemedewerker ben jij natuurlijk creatief ingesteld. Je houdt van aanpakken, dingen maken en werkt graag zelfstandig én samen. Ook kun je goed plannen en meerdere taken tegelijk uitvoeren. Je voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat. En bent flexibel inzetbaar.

Daarnaast beschik jij over:

  • Een hbo-diploma in de richting van communicatie of een vergelijkbare studie;
  • Ervaring met contentcreatie in tekst en beeld;
  • Kennis van AI en ervaring met het gebruik ervan in communicatie, of bereidheid om je hierin te verdiepen;
  • Ervaring met projectmatig werken is een pré.

Wij bieden jou

Wij bieden je een uitdagende functie binnen een prettige werkomgeving waarin je gestimuleerd wordt het beste uit jezelf te halen en waar ruimte geboden wordt voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit biedt je de kans om snel veel te leren en je eigen stijl te ontdekken.

Daarnaast bieden wij jou:

  • Een salaris tussen de € 3.426,- en € 4.908,- bruto per maand (schaal 9) op basis van 36 uur;
  • Een dienstverband voor 32 uur per week;
  • Een contract voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een individueel keuzebudget van 18,45% van je bruto jaarsalaris. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of extra geld;
  • Je bouwt pensioen op via ABP: wij betalen 70% van de premie en jij krijgt extra zekerheid voor nu en later;
  • Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen door ons brede aanbod aan trainingen en opleidingen.

En daar hoort bij:

  • De mogelijkheid tot thuiswerken, met thuiswerkvergoeding;
  • Een tegemoetkoming voor je reiskosten;
  • Een laptop en telefoon

Over ons

Wij zijn Dijk en Waard. Een jonge gemeente, ontstaan uit het samengaan van Langedijk en Heerhugowaard. Met 90.000 inwoners zijn wij de één na grootste gemeente van Noord-Holland-Noord. Samen met ruim 800 collega’s zetten wij ons in voor alle mensen die in onze gemeente wonen, leven, werken en ondernemen. Dat doen we met veel plezier, iedere dag weer.

Werken bij Dijk en Waard biedt het beste van twee werelden: grootstedelijke mogelijkheden en een persoonlijke organisatie. Een combinatie die boeiend en veelzijdig werk oplevert voor iedereen. Bij ons is nog niet alles klaar. Daarom zoeken wij collega’s die het leuk vinden om te ontwikkelen en de handen uit de mouwen willen steken.

De afdeling
De afdeling HR & Communicatie is onderdeel van het domein Bedrijfsvoering. Samen met de andere afdelingen ondersteunen wij de organisatie bij de uitvoering van het primaire proces door er voor te zorgen dat collega’s en bestuur hun werk goed kunnen doen. Hoogwaardige kwaliteit van interne dienstverlening bieden, dat is waar wij elke dag voor gaan en staan.

Je werkt in een betrokken communicatieteam met twaalf communicatieprofessionals en ontmoet regelmatig specialisten die ons tijdelijk versterken. We leren van elkaar en er is volop ruimte voor initiatief. Samen ondersteun je projectteams en draag je bij aan communicatie die raakt.

Ben jij een professional die zijn blik naar buiten richt en zich altijd verder wil ontwikkelen? Dan is de gemeente Dijk en Waard naar jou op zoek! Samen werken we aan een betere en leukere omgeving voor iedereen die hier woont, werkt, onderneemt en leeft. Een excellente dienstverlening voor onze inwoners is de rode draad in ons werk.

Wil jij met jouw ambities en talent het verschil maken voor iedereen in onze mooie gemeente? Laat het ons weten!

Voor vragen kun je contact opnemen met Ron van der Velden (Teamleider Communicatie) via 06-38069017 of mail naar r.vandervelden@dijkenwaard.nl. Hij vertelt je graag meer!

Gemeente Leiden kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een frisse blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat…


Gemeente Leiden kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een frisse blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

Government
Leiden
Active in 1 country
5,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 45 years