Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Gerechtsjurist belasting

Posted 5 Aug 2025
Share:
Work experience
2 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€3,404 - €5,390 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
7 September 2025

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Een functie met maatschappelijke impact waarin je veel leert en een berg aan ervaring opdoet? Maak kennis met een boeiende werkomgeving die informeel is en moderner dan je denkt.

Wat ga je doen?

Als gerechtsjurist team belasting bij het gerechtshof Den Haag vervul je een functie midden in de maatschappij en je zet je juridische kennis in voor een rechtvaardige samenleving. Een unieke kans om snel veel te leren over het belastingrecht en over de rechtspraak in het bijzonder. Je bereidt de zaken voor, je treedt tijdens de zitting op als griffier en je stelt de uitspraken op. Daarbij werk je nauw samen met de rechters in hoger beroep (raadsheren) en je collega gerechtsjuristen. Het team werkt volledig digitaal.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Je bent sparring partner voor de raadsheren.
  • Je bereidt zaken voor in diverse zaken, van parkeerbelasting en WOZ tot ingewikkelde zaken over bijvoorbeeld vennootschapsbelasting en omzetbelasting.
  • Je schrijft na afloop van de zitting de conceptuitspraak in de zaak die je hebt voorbereid.
  • Tijdens zittingen treed je op als griffier.
  • Na afloop van de zitting schrijf je het proces-verbaal van de zitting.
  • Je neemt deel aan het vaktechnisch overleg van het team en bereidt dit voor.

Waar ga je werken?

Het team

Het team bestaat uit 12 raadsheren en 10 ondersteuners. De sfeer is informeel en collegiaal. We werken hard, hebben veel plezier en halen voldoening uit het doen van begrijpelijke uitspraken en het echt luisteren naar rechtzoekenden. Het team heeft regelmatig vaktechnisch overleg en teamoverleg en houdt een maal per twee jaar een Tweedaagse, waar het delen van kennis, het opdoen van vaardigheden en ook gezelligheid de sleutelwoorden zijn. Ook volgen alle leden van het team cursussen en trainingen om hun kennis te vergroten en op peil te houden.

Gerechtshof Den Haag

Het gerechtshof Den Haag is één van de vier gerechtshoven in Nederland. Wij behandelen rechtszaken in hoger beroep op het gebied van strafrecht, civiel recht, familierecht en belastingrecht.

Kernwaarden binnen het hof zijn maatschappelijke oriëntatie, deskundigheid, collegiale samenwerking en een vooruitstrevende en lerende cultuur. We vinden een plezierige werkomgeving heel belangrijk. De lijnen zijn kort en de sfeer is informeel. We willen dat iedereen zich gerespecteerd en gewaardeerd voelt en we verwelkomen graag collega’s van alle achtergronden en oriëntaties.

Wat bieden we je?

De functie is de ideale start van een zinvolle en relevante loopbaan. Voormalige gerechtsjuristen van ons team werken nu als beleidsmedewerker bij een ministerie, bij de Belastingdienst of als rechter. Voor ons is jouw ontwikkeling waardevol.

Contract: een jaarcontract voor 36 per week, met uitzicht op een vast dienstverband.

Salaris: salaris in schaal 10. Dit is minimaal € 3.404,39 en maximaal € 5.389,87 bruto bij een werkweek van 36 uur, op basis van je werkervaring.

Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP.

Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).

Keuzebudget: 16,50% van je bruto jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Je kunt dit uit laten betalen of er bijvoorbeeld extra verlofuren van kopen. De aanschaf van een (elektrische) fiets voor woon-werkverkeer is mogelijk, het aflossen van je studieschuld of je kunt het inzetten voor bedrijfsfitness. We hebben daarnaast een goede regeling voor ouderschapsverlof.

Vergoedingen: voor het inrichten van je thuiswerkplek en/of het verduurzamen van je woning.

Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer, je krijgt woon-werkverkeer per ov voor 100% vergoed (2e klas) of een fietsvergoeding van € 0,21 per kilometer.

Wat vragen we van je?

  • Afgeronde opleiding fiscaal recht of fiscale economie (wo)
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
  • Sterk in analyse en oordeelsvorming, onderzoekend en nieuwsgierig in aanpak
  • Zorgvuldig op papier, ook ‘to the point’ en in begrijpelijke taal
  • Positief kritisch, je denkt pro actief mee hoe dingen efficiënter of beter kunnen
  • Communicatief sterk en organisatiesensitief
  • Collegiaal en sociaal
  • Liefst handig met digitale middelen

Neem jij niet alle competenties mee, maar denk jij dat deze functie wel goed bij jou past? Vertel ons in je sollicitatiebrief hoe jij je als gerechtsjurist zou willen inzetten voor het hof. Dit geldt in het bijzonder als je geen ervaring hebt, maar wel goede studieresultaten hebt en bijzonder gemotiveerd bent.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.

De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en…


De Rechtspraak vervult een sleutelfunctie in het maatschappelijke leven. Burgers, bedrijven, overheden: iedereen kan bij een conflict rekenen op een rechtvaardig, deskundig en onafhankelijk oordeel. Werken bij de Rechtspraak betekent werken in een professionele organisatie met als kernwoorden: onafhankelijk, professioneel en eigentijds. De Rechtspraak wil een lerende omgeving zijn met een cultuur waarin het normaal is feedback te geven en te ontvangen.

We staan midden in de maatschappij en willen het tempo dat daar heerst bijhouden, wat veel vraagt van onze professionals. Daarom investeren we in kennis, vaardigheden, attitude en het opdoen van ervaring voor alle medewerkers. We werken binnen de Rechtspraak aan innovatie, digitalisering, nieuwe opleidingen en het nieuwe werken en zijn daarmee als organisatie altijd in beweging.

Legal
Utrecht
10,584 employees