Functionaris kindermishandeling en huiselijk geweld (interne vacature)

Werken bij St Jansdal: Maak het verschil als Aandachtsfunctionaris Huiselijk Geweld & Kindermishandeling

Ben jij een bevlogen zorgprofessional met oog voor veiligheid en welzijn? Wil jij écht het verschil maken voor kinderen en gezinnen in kwetsbare situaties? Dan hebben wij een betekenisvolle rol voor jou!

In ons ziekenhuis speelt het signaleren en melden van huiselijk geweld en mishandeling een cruciale rol. Daarom zoeken we een betrokken en deskundige collega die dit thema ziekenhuisbreed op de kaart zet en onze medewerkers hierin begeleidt.

Als Aandachtsfunctionaris Huiselijk Geweld & Kindermishandeling (4 uur per week):

• Ben jij hét aanspreekpunt voor collega’s bij vermoedens van mishandeling of geweld.
• Deel je jouw expertise over signalering, herkenning en het bespreekbaar maken van (letsel door) huiselijk geweld en kindermishandeling.
• Werk je nauw samen met de aandachtsfunctionaris oudermishandeling.
• Coördineer je de uitvoering van het meldprotocol en begeleid je collega’s in het maken van zorgvuldige afwegingen.
• Geef je trainingen en voorlichting om de deskundigheid van collega’s te vergroten.
• Vertegenwoordig je het ziekenhuis in samenwerkingen met ketenpartners.

Wat breng jij mee?

• Je bent professioneel, integer en weet hoe je in vertrouwen werkt aan de veiligheid van patiënten én collega’s. Je durft te handelen, ook als het spannend wordt. Daarnaast:
• Ben je (gespecialiseerd) verpleegkundige of paramedicus, bij voorkeur op een afdeling als Kindergeneeskunde, SEH of vergelijkbaar.
• Heb je ervaring met (of sterke affiniteit voor) het signaleren van huiselijk geweld en kindermishandeling.
• Ben je empathisch, toegankelijk en weet je snel te schakelen.
• Kun je onder druk weloverwogen beslissingen nemen, met veiligheid als hoogste prioriteit.
• Ben je communicatief sterk en weet je anderen mee te nemen in jouw advies.
• Ken je de weg binnen het ziekenhuis (pré) en ben je leergierig om je verder te ontwikkelen.

Opleiding & registratie

Om deze rol goed te kunnen vervullen, volg je een verplichte 3-daagse opleiding tot aandachtsfunctionaris. Na afronding word je officieel geregistreerd bij Registerplein.

Wat bieden we jou?

Deze rol is méér dan een taak. Het is een kans om impact te maken, bewustwording te creëren en bij te dragen aan een veilige omgeving voor onze patiënten. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor; je bent onderdeel van een betrokken team dat elkaar ondersteunt.

Klaar om jouw expertise in te zetten voor een veiliger ziekenhuis? Solliciteer nu en help ons het verschil te maken.

Goede zorg voor elkaar

We zetten met elkaar de schouders eronder. Met de nadruk op ‘met elkaar’. Collega’s maken tijd voor elkaar en zijn solidair bij successen én tegenslagen. We ondersteunen elkaar, luisteren écht, en zorgen samen voor een prettige en veilige werkomgeving waar iedereen zich gezien en gewaardeerd voelt.

Kwaliteitsziekenhuis

St Jansdal staat aan de top van de regionale ziekenhuizen. Kom je bij ons werken, dan ben je daar onderdeel van. Je werkt in teams waarin kwaliteit voorop staat. Dat ervaren de medewerkers én patiënten.

Centraal en goed bereikbaar

De rust en vriendelijkheid van de Veluwe, met de faciliteiten van een grote stad dichtbij. Bovendien zijn onze locaties goed bereikbaar. Zowel met het openbaar vervoer als met de auto. Er is parkeerplek voor personeel op loopafstand.

Zorg voor jou

We zorgen ook goed voor jou. Door te investeren in je ontwikkeling. Door je te omringen met collega’s die van elkaar willen leren. Én door aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, leuke extra’s en een fantastisch bedrijfsrestaurant.

LOKAAL KARAKTER

Het lokale karakter van St Jansdal gaat verder dan alleen de locatie. We zijn diep geworteld in de tradities en waarden van onze regio, wat zich vertaalt in persoonlijke zorg en aandacht voor elk individu. Hier voelt het niet als een ziekenhuis, maar als een verlengstuk van thuis, waar de gemeenschap samenkomt om elkaar te steunen in tijden van gezondheid en ziekte.