accountspecialist Bakker Barendrecht

Werken bij Randstad betekent

• Een goed pensioen voor de toekomst

• Dat jouw reiskosten uiteraard vergoed worden

• Een gratis werklaptop en een telefoonabonnement

• De mogelijkheid om tot 26 extra vakantiedagen bij te kopen

• Super veel voordeel met jouw benefit budget

• De mogelijkheid om op sabbatical te gaan

• Een super gunstige spaar- of aandelenregeling

• Volle focus op jouw groei en ontwikkeling

• Maandelijks vakantiegeld in je benefit budget

• €750,- om te besteden aan jouw thuiswerkplek

Een gratis werklaptop en een telefoonabonnement

Om ervoor te zorgen dat je flexibel kan werken, geeft Randstad Groep Nederland je een telefoon- en data abonnement met werelddekking. Ook krijg je een laptop van ons. Daarnaast kun je eens in de twee jaar een nieuwe telefoon kopen. Wij dragen hier €225,- netto aan bij.

De mogelijkheid om tot 26 extra vakantiedagen bij te kopen

Werk je fulltime? Dan ontvang je 25 vakantiedagen. Meer me-time nodig? Geen probleem! Via je benefit budget kun je tot wel 26 extra dagen bijkopen. Met jouw werk-privé balans zit het dus wel goed!

Super veel voordeel met jouw benefit budget

Naast je maandelijkse salaris ontvang je 12,347% extra salaris via je benefit budget. Dit is inclusief je vakantiegeld. Je kunt er bijvoorbeeld extra vakantiedagen van kopen, maar je kunt er ook voor kiezen om het (maandelijks) uit te betalen als extra zakcentje. Daarnaast kun je €600,- per jaar uit je benefit budget bruto-netto verrekenen door bijvoorbeeld je zorgverzekering of sportvereniging te declareren.

De mogelijkheid om op sabbatical te gaan

Eens in de drie jaar kun je ervoor kiezen om een onbetaalde sabbatical op te nemen van minimaal 1 maand en maximaal 12 maanden. Ideaal voor als je nog bepaalde reizen op je bucketlist hebt staan of als je bijvoorbeeld je zwangerschapsverlof wilt verlengen.

Een super gunstige spaar- of aandelenregeling

Je spaargeld verdubbelen, wie wil dat nou niet? Dat kan met ons Shared Purchase Plan (SPP) of aandelenkoopregeling. Met ons Shared Purchase Plan kun je tot 5% van je maandelijkse salaris automatisch opzij zetten. Na een periode van een half jaar wordt jouw spaargeld toegevoegd aan je account. Dit bedrag wordt vanuit de Stichting Randstad Optiefonds (SRO) aangevuld met 100%. Een verdubbeling dus!

Volle focus op jouw groei en ontwikkeling

Wanneer je bij ons start, gooien we je natuurlijk niet in het diepe. Met behulp van ons onboardingprogramma hopen we dat je je snel thuis voelt bij ons bedrijf en in jouw functie. Wil je je gedurende je loopbaan bij ons verder ontwikkelen? Daar steunen we je graag in! Je hebt de mogelijkheid om diverse opleidingen te volgen. Daarnaast kunnen onze coaches je helpen bij het maken van keuzes met betrekking tot jouw loopbaan. Wist je bijvoorbeeld dat Randstad onderdeel is van Randstad Groep Nederland? Hier vallen ook andere merken onder, zoals Tempo-Team, Yacht en BMC. Hierdoor heb je volop mogelijkheden om intern van bedrijf of locatie te wisselen.

Maandelijks vakantiegeld in je benefit budget

Je vakantiegeld is inbegrepen bij je benefit budget. Bij Randstad ontvang je niet standaard 8%, maar 8,5% vakantiegeld. Meer geld om op vakantie te gaan dus. Boeken maar!

€750,- om te besteden aan jouw thuiswerkplek

Iedere vijf jaar heb je de mogelijkheid om €750,- te spenderen aan een arbotchnisch verantwoorde werkplek. Daarnaast ontvang je maandelijks een thuiswerkvergoeding van €61,- (bij een fulltime contract).

Een goed pensioen voor de toekomst

Nu is belangrijk, maar later ook! Daarom zorgen wij voor een goed pensioen. We besteden dit uit aan Centraal Beheer PPI. Samen met Randstad Groep Nederland stel je via een persoonlijke premieregeling samen een premie beschikbaar waarmee je pensioenkapitaal wordt opgebouwd. Zo beslis je dus zelf over je toekomst, wel zo fijn!

Dat jouw reiskosten uiteraard vergoed worden

Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer (€0,23 per km) en je kan zakelijk kilometers declareren (€0,29 per km). Afhankelijk van je functie, kun je in aanmerking komen voor een elektrische leaseauto. Als je een lagere categorie leaseauto kiest, kun je deze combineren met een OV kaart. Zo ben je helemaal vrij om te bepalen hoe je reist! Reiskosten voor openbaar vervoer krijg je vergoed.

Beschrijving

Ben jij iemand die het overzicht weet te bewaren, ook als de druk oploopt? Iemand die energie krijgt van schakelen, plannen en het begeleiden van mensen? Dan is dit jouw kans. Voor onze inhouse locatie bij Bakker Barendrecht zoeken wij een betrokken Accountspecialist die écht verschil wil maken — voor de klant én voor onze medewerkers.

Werken bij Bakker Barendrecht: waar vers écht telt

Bakker Barendrecht is een grote naam in de wereld van groente en fruit. Als vaste partner van onder andere Albert Heijn en Delhaize zorgen zij ervoor dat de schappen elke dag gevuld zijn met verse producten — netjes verpakt, precies op tijd. Grote kans dus dat je al eens een product uit hun logistieke keten in handen hebt gehad.

Je komt te werken op de productielocatie in Barendrecht, waar je samen met je team letterlijk tussen de mensen en de operatie zit. Dat maakt deze functie uniek: je staat met één been in de wereld van HR en planning, en met het andere direct op de werkvloer. Bovendien werk je in een omgeving waarin menselijkheid vooropstaat.

Wat je gaat doen:

Als Accountspecialist ben jij hét aanspreekpunt voor zowel de klant als onze flexmedewerkers. Jij weet precies wat er speelt: wanneer er extra mensen nodig zijn voor een piekperiode, wie er beschikbaar is, en hoe je de juiste collega’s inzet op het juiste moment. Je houdt overzicht over de pool, maakt een sluitende personeelsplanning en stemt dagelijks af met de teamleiders van Bakker.

Je bent verantwoordelijk voor het beheer van de bestaande flexibele schil en zorgt ervoor dat de planning altijd klopt — ook als de vraag last-minute verandert. Je begeleidt medewerkers op de werkvloer en zorgt ervoor dat zij zich gezien en ondersteund voelen.

Samen met Claudia, je directe collega Accountspecialist, ben je het eerste aanspreekpunt voor Bakker Barendrecht. Colinda ondersteunt als talentbegeleider de medewerkers op de werkvloer, en Fanny, de coördinator, houdt overzicht over het team en ondersteunt ook Fresh Solutions, het zusterbedrijf van Bakker.

Wat wij jou bieden:

Wij zorgen ervoor dat jij goed kunt landen in je rol en met plezier naar je werk komt. Je kunt rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen €2.700,- en €3.200,-, afhankelijk van je ervaring;

• Een laptop en telefoon van de zaak;

• Een goede reiskostenvergoeding;

• Volop ontwikkelmogelijkheden en doorgroeikansen binnen Randstad;

• Je bent beschikbaar om 40 uur te werken in de week, 32 uur is bespreekbaar;

• De mogelijkheid om (deels) hybride te werken – bijvoorbeeld één middag per week vanuit huis;

• Een betrokken en hecht team op een dynamische locatie.

Dit maakt jou geschikt:

We zoeken iemand die sterk is in plannen en schakelen, en die met natuurlijke flair verbinding maakt — met klanten, collega’s en flexmedewerkers. Jij krijgt dingen gedaan, ook als het druk is. Tegelijkertijd ben je sociaal en mensgericht: je ziet de mensen achter de planning, hebt aandacht voor hun welzijn en zorgt voor een prettige samenwerking op de vloer. Je neemt eigenaarschap, denkt vooruit en houdt ervan als er geen dag hetzelfde is.

Klaar om het verschil te maken?

Wil jij werken op een plek waar mensen centraal staan en waar jij écht impact kunt maken? Solliciteer dan vandaag nog. We maken graag kennis met je — misschien word jij wel onze nieuwe collega bij Bakker Barendrecht.

Een week als accountspecialist

• Maandag: weekstart met collega's, personeelsplanning maken, lunchen met collega's, HR administratie, intakegesprek nieuwe kandidaat
• Dinsdag: piekenplanning, operationeel overleg, lunchen met collega's, evaluatiegesprekken flexwerkers, verzuimbegeleiding
• Woensdag: dagstart met collega's, rondje over de werkvloer, lunchwandeling, HR administratie, fysio
• Donderdag: dagstart met collega's, HR administratie, strategisch overleg, lunchen met collega's, verzuimbegeleiding, bijpraten met accountklant
• Vrijdag: dagstart met collega's, great conversation met manager, lunchen met collega's, personeelsplanning definitief maken, afsluiten en proosten op het weekend!

Ontwikkelen & doorgroeien

Jouw groei en ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeien wij als bedrijf ook. Wij geloven in het 70-20-10 principe. 70% leer je on-the-job; gewoon door te doen en te reflecteren. 20% leer je van en met jouw collega's onder andere door samenwerken, feedback en coaching. En de laatste 10% leer je uit trainingen, webinars of kennissessies. Daarnaast heb je regelmatig Great Conversations met je manager over jouw persoonlijke doelen en professionele doelen. Zo houden we jouw ontwikkeling top-of-mind!

Het mooie van werken bij Randstad is dat je mag ondernemen! Ondernemen op je eigen unit en dat parallel met jezelf ontwikkelen. Ik heb het vak mogen leren als intercedent en in het kader van werkperspectief heb ik veel kansen gekregen en gepakt! Nu ben ik algemeen directeur maar stiekem is de rol van intercedent of accountspecialist de leukste die er is!

Werner Klaassen Randstad

Als stagiair, tien jaar geleden, maakte ik kennis met Randstad. Vanaf dat moment kreeg ik de kans om op diverse locaties en in uiteenlopende functies waardevolle ervaring op te doen. Hierdoor heb ik mij zowel persoonlijk als professioneel kunnen ontwikkelen, wat heeft geleid tot mijn huidige rol als operationeel manager. Ik ben trots en dankbaar voor de kansen die Randstad mij heeft geboden om mijn carrière binnen dit dynamische bedrijf verder vorm te geven.

Dwayne Berben Randstad

Wist je dat

• Randstad onderdeel is van Randstad Groep Nederland?
• Je binnen Randstad Groep Nederland heel makkelijk van bedrijf (Randstad, Tempo-Team, Yacht) kunt wisselen waarbij je je contract behoudt?
• Wij enorm veel waarde hechten aan diversiteit en inclusiviteit?
• Randstad sinds 1990 een beursgenoteerd bedrijf is?
• Wij bijdragen aan een circulaire economie?