Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Brand Specialist

Posted 7 Jul 2025
Share:
Work experience
4 to 7 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Breng jij de energie die merken onvergetelijk maakt?

Denk jij in merkbeleving, visuele impact en sterke campagnes? Krijg je energie van een omgeving waar geen dag hetzelfde is? Dan is deze rol jou op het lijf geschreven. We zijn op zoek naar een ondernemende merkdenker met creatieve flair, commerciële voelsprieten en een flinke dosis energie om ons groeiende internationale team te versterken.

Je wordt verantwoordelijk voor zowel ons eigen merk King of Reach als een portfolio van iconische A-merken zoals Mars, Diageo, Pernod Ricard, Heineken, Hershey’s en meer. Van eerste idee tot opvallende marktintroductie: jij zorgt dat onze merken niet te missen zijn binnen Duty-Free en Travel Retail kanalen.

Jij neemt geen genoegen met ‘gewoon uitvoeren’ je neemt eigenaarschap en zorgt dat het resultaat telt. Je denkt strategisch, handelt doortastend en communiceert als een pro. Klinkt dit als jij? Lees dan snel verder.

Jouw missie
Als Brand Specialist ben jij de spil tussen interne teams en externe stakeholders. Je plant, creëert en activeert merkstrategieën die écht opvallen en wereldwijd commercieel resultaat opleveren.

Je werkt in een hecht brandteam van vier personen, inclusief een stagiair wat jou de ruimte geeft om zelfstandig te leiden, terwijl je stevig geworteld blijft in de dagelijkse uitvoering en creatieve samenwerking.

Jouw taken:

  • Lokale uitvoering leiden van productintroducties, herlanceringen en marktbetredingen, met een vlekkeloze activatie op alle touchpoints.
  • Jaarlijkse merk- en marketingplannen opstellen in afstemming met commerciële-, inkoop- en leveranciersteams.
  • Campagnes en content creëren die raken digitaal, in-store, via PR en socials. Altijd afgestemd op markt, merk en moment.
  • In-store promotiestrategieën bedenken die impulsaankopen stimuleren en klantinteractie in het moment bevorderen.
  • Merken met zelfvertrouwen vertegenwoordigen presenteren aan klanten, leveranciers en senior stakeholders met helderheid en flair.
  • De merkbewaker zijn: A-merkrelaties beheren én onze eigen King of Reach identiteit versterken.
  • Samenwerken met Sales, Inkoop en Supply Chain om elke campagne perfect te laten landen.
  • Verantwoordelijk zijn voor je budget—en zorgen voor impactvolle activatie die slim én effectief is.
  • Trends, tools en marktverschuivingen nauwgezet volgen om onze merken voor te blijven.

Wat jij meebrengt:

  • 4-5+ jaar ervaring in brand activation, trade marketing of commerciële merkrollen
  • Bewezen vermogen om merkportfolio’s te managen over meerdere kanalen en regio’s
  • Zelfverzekerdheid in het geven van presentaties en het beïnvloeden van interne en externe stakeholders
  • Sterke projectmanagementvaardigheden je bent een planner, een doener en een afronder
  • Een ondernemende mindset je ziet kansen en grijpt ze
  • Duidelijke, pakkende communicatiestijl met uitstekende beheersing van het Engels (Nederlands is een plus)
  • Veerkracht en drive om te presteren in een snel veranderende omgeving

Wat jij ervoor terugkrijgt

  • Een unieke kans om midden in de wereld van international merken bouwen te stappen
  • De kans om te werken met topmerken in diverse categorieën en kanalen
  • Een dynamisch team van vier waarin creativiteit en commercie samenkomen. En een breder internationaal marketingteam met brand-, digital-, design- en event-experts
  • Een rol met veel autonomie én verantwoordelijkheid, waarin jouw bijdrage telt
  • De mogelijkheid om mee te bouwen aan de volgende fase van King of Reach ons snelgroeiende huismerk
  • Een werkomgeving waarin gedurfde ideeën welkom zijn, mensen centraal staan, en elke dag telt

Wij bieden jou

  • Een goed salaris aansluitend bij jouw ervaring, plus een jaarlijkse vaste kerstbonus en een prestatieafhankelijke bonus
  • Een jaarcontract met daarna de optie tot een vast contract
  • 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen erbij te kopen en te verdienen
  • Een reiskostenvergoeding voor maximaal 75 km enkele reis woon-werkverkeer of een thuiswerkvergoeding als je thuis werkt
  • De mogelijkheid om 1 dag per week vanuit huis te werken
  • Een pensioenregeling waarbij 2/3e van de pensioenpremie door ons wordt betaald
  • De mogelijkheid om trainingen en opleidingen te volgen passend bij jouw functie en groeiambities
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan coaching programma’s voor jouw mentale gezondheid
  • Deelname aan collectieve verzekeringen zoals een arbeidsongeschiktheidsverzekering en een nabestaandenverzekering
  • Gratis gebruik van onze eigen sportschool
  • Fietsplan waarbij jij van een flinke korting kunt profiteren

Dit is King of Reach by B&S

De divisie voor deze rol fungeert als een one-stop distributiepartner voor de toonaangevende confectionary en beverage brands en leveranciers wereldwijd. We verbinden deze topmerken met retailers door middel van duurzame, wederzijds voordelige samenwerkingen, waarmee we de productbereik vergroten over diverse kanalen.

De focus ligt op non-food retail, onafhankelijke retailers en traditionele retail in Europese markten en daarbuiten. Als onderdeel van de B&S Group en ondersteund door ons KingofReach.com platform, zijn we op een reis van snelle groei en innovatie in de FMCG-sector.

Sluit je aan bij ons ambitieuze en diverse team op onze locatie in Dordrecht en draag bij aan de toekomst van voedsel- en drankdistributie, terwijl je je carrière verder ontwikkelt in een dynamisch en snelgroeiend bedrijf vol plezier en enthousiasme!

B&S exists to make premium consumer goods available to everyone, anywhere. With our ever-growing international network and physical local presence, we connect suppliers, logistics partners, wholesalers, retailers, and consumers worldwide who are difficult to reach.
We put our people at the heart of everything we do. We continuously encourage our employees to learn, develop, and grow to reach their full potential.

FMCG
Delfzijl
Active in 100 countries
500 employees
60% men - 40% women
Average age is 35 years