Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Adviseur assetmanagement waterveiligheid

Posted 20 Jun 2025
Share:
Work experience
0 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,024 - €6,110 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
14 Aug 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Functieomschrijving

De Nederlandse delta heeft de beste hoogwaterbescherming van alle deltalanden in de wereld. Geen land ter wereld heeft veiligheidsnormen die zo hoog zijn als die van ons. Of het nu gaat om de bescherming tegen rivieren, grote meren of de zee: de kans op een overstroming is in Nederland heel klein. Maar dat spreekt niet voor zich. De bescherming tegen overstromingen is een permanente opgave.

Wij zijn op zoek naar een adviseur assetmanagement waterveiligheid die helpt om Nederland droog te houden! Vanuit Rijkswaterstaat regio Midden-Nederland ben je mede verantwoordelijk voor het op orde brengen en houden van de primaire waterkeringen, zoals de Afsluitdijk en de Houtribdijk.

Wil je werken aan de toekomst van Nederland en jezelf verder ontwikkelen? Gun jezelf dan deze baan: gun jezelf Rijkswaterstaat!

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als adviseur assetmanager waterveiligheid werk je mee aan de taken die bijdragen aan het op orde brengen en houden van de primaire waterkeringen: ze voldoen aantoonbaar aan de wettelijke veiligheidsnorm. Dit betekent, in kader van de waterwet, dat de staat van de primaire waterkeringen wordt gehandhaafd door een kwalitatief goed en aantoonbaar instandhoudingsproces.

Rijkswaterstaat streeft ernaar om de zorgtaak voor waterkeringen op een professionele en efficiënte wijze uit te voeren, passend bij de uniforme werkwijze. Daarbij is sprake van een procesgerichte benadering van de verschillende zorgplicht activiteiten. Daarmee wordt een continue verbetering van de taakinvulling nagestreefd door een PDCA (Plan, Do, Check, Act)-cyclus te hanteren. Dit sluit aan bij het Kader Zorgplicht primaire waterkeringen.

Wat ga je precies doen?

  • je brengt samen met anderen de risico’s ten aanzien van de primaire keringen in kaart, en weet deze te kwantificeren en te monitoren
  • je vertaalt deze risico’s in de asset managementketen via onder andere Netwerkschakelplannen (NWSP) en Instandhoudingsplannen (IHP’s)
  • je draagt ook bij aan de financiële programmering van de maatregelen

Hier haal jij voldoening uit

  • je zorgt voor kwalitatief goede objectgegevens, je analyseert de verschillen in de gewenste en actuele toestand van het areaal, en bepaalt het noodzakelijke onderhoud (vast, variabel en levensduur verlengend)
  • je draagt bij aan de onderhoudsstrategie door te adviseren over risicoanalyses en het mede opstellen en beheren van instandhoudingplannen en levert input voor een scope
  • je bevordert proactief de veiligheid van de regio door samen met collega's beheersmaatregelen te bedenken en uit te zetten
  • je bent verantwoordelijk voor de planmatige aanpak van onderhoudsmaatregelen; omdat je op de hoogte bent van wet- en regelgeving en veranderingen daarbinnen, weet je precies wat dat betekent voor onze assets
  • je draagt bij aan de planuitwerking voor de verschillende zorgplichtactiviteiten van primaire waterkeringen

Heb je nog niet zoveel ervaring, maar wil je je verder ontwikkelen tot asset manager?

Ook dan gaan we graag met je in gesprek!

Functie-eisen

  • je hebt een diploma op het gebied van civiele techniek of soortgelijk en een wo werk- en denkniveau
  • je hebt kennis van het beheer van assets, bij voorkeur in een infranetwerk van vaarwegen, sluizen, keringen, dijken en oevers
  • je hebt kennis van assetmanagement en bent bekend met ISO 55000 en risicogestuurd beheer en onderhoud
  • je bent bekend met wet- en regelgeving voor zorgplicht en de waterwet
  • samenwerken; je bent in staat om de samenwerking op te zoeken, je werk af te stemmen op anderen. Je kunt kennis, informatie en ideeën met anderen delen en je toont belangstelling voor de ideeën van anderen
  • analyseren; je bent succesvol in het herkennen en oplossen van problemen, een vraagstelling ontleden, verbanden leggen en logische conclusies trekken

Overige arbeidsvoorwaarden

Individueel Keuze Budget

Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris en een aantal IKB-uren. Je kunt je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra IKB-verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Je IKB-uren kun je opnemen, verkopen of opsparen voor een langere periode van verlof. Heb je een studieschuld bij DUO? Dan kun je vanaf 2025 tot € 2.000 per jaar aflossen met je IKB-budget.

Vakantiedagen

Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend.

Reiskostenvergoeding

Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werk verkeer 2e klas met de trein kunt reizen, een OV fiets kunt huren en gebruik kunt maken van Greenwheels. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer €0,21 aan reiskostenvergoeding. Alle andere reiskostenregelingen zijn terug te vinden in de CAO Rijk.

Verlofregelingen

Voor verschillende situaties kent het Rijk verschillende verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof.

Studie en ontwikkeling

Rijkswaterstaat verandert mee met de omgeving. Nieuwe wetten, regels en technische vernieuwingen vragen om aanpassing. Bijscholing kan nodig zijn om je werk goed te kunnen blijven doen. Wij vragen dit van jou en verwachten ook dat jij zelf initiatief neemt om je talenten verder te ontwikkelen. Maak je wensen bespreekbaar met je leidinggevende en licht toe waarom jij een bepaalde opleiding, training of cursus wilt volgen. Of dat nu op inhoudelijk of persoonlijk gebied is. Wij faciliteren jou hierin: je mag (deels) onder werktijd je opleiding, training, workshop of seminar volgen.

Bijzonderheden

  • je standplaats is Lelystad. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
  • met passende kandidaten gaan we graag zo spoedig mogelijk in gesprek
  • mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden, dan zullen we de vacature eerder sluiten
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Rijkswaterstaat

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat voor Midden-Nederland (MN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in Utrecht, Flevoland en de randen van de omliggende provincies. Met specifieke kennis en expertise beheert MN een van de drukste regio’s van Nederland. De belangrijkste highlights binnen deze regio zijn:

  • het IJsselmeer: Nederlands grootste zoetwaterreservoir
  • de wegen rond Utrecht: de draaischijf van Nederland
  • diverse waterwegen, waaronder het Amsterdam-Rijnkanaal, het drukst bevaren kanaal van Nederland

In totaal werken er ongeveer 350 mensen binnen MN, verspreid over 3 directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…


Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.

We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.

Government
The Hague
90,000 employees