Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Strategisch adviseur arbeidscapaciteit & financiën

Posted 22 May 2025
Share:
Work experience
8 to 20 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€5,197 - €7,351 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
29 Jun 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Strategisch adviseur arbeidscapaciteit & financiën bij Provincie Zuid-Holland

De provincie Zuid-Holland staat voor grote maatschappelijke opgaven, van klimaat en mobiliteit tot leefbaarheid en werk. Die vragen om mensen op de juiste plek, op het juiste moment. Jij helpt sturen op die inzet. Als strategisch financieel adviseur maak jij arbeidscapaciteit inzichtelijk, stuurbaar en toekomstbestendig. Zo draag je bij aan publieke waarde én goed bestuur. Een functie waarin denken, verbinden en bouwen samenkomen. Ook dat is krachtig Zuid-Holland.

Sluitingsdatum: 29 juni 2025

Dit ga je doen

De provincie Zuid-Holland bevindt zich in een fase van verandering. De manier waarop we werken, organiseren en besluiten nemen, verandert mee. Opgavengericht werken vraagt om nieuwe vormen van sturing. En dus ook om een andere kijk op arbeidscapaciteit.

Jij maakt deze ontwikkeling mogelijk. In jouw rol als strategisch adviseur ben je de schakel tussen financiële analyse en strategische personeelsbesluiten. Je overziet het geheel, denkt vooruit en maakt het verschil in hoe de provincie met mensen en middelen omgaat. Samen met collega’s van Mens & Organisatie, Control en de inhoudelijke domeinen bouw je aan een stevig fundament voor sturing op capaciteit.

Wat je onder andere doet:

  • ontwerpen en invoeren van een financieel kader dat inzicht biedt in benodigde inzet, kosten en maatschappelijke doelen;
  • adviseren van de directie Mens & Organisatie over strategische keuzes op het snijvlak van geld, mensen en organisatie;
  • domein-overstijgend verbinden van beleidsdoelen met arbeidsinzet, onderbouwd met financiële inzichten;
  • ontwikkelen van duidelijke uitgangspunten, verantwoordelijkheden en werkwijzen die passen bij opgavengericht werken;
  • signaleren van interne én externe trends en die vertalen naar bruikbare adviezen of voorstellen.

Deze functie draait om meer dan cijfers. Het vraagt visie, samenwerking en de moed om bestaande structuren te herzien. Jij helpt Zuid-Holland vooruit te kijken en daar ook naar te handelen.

Dit maakt de functie interessant

  • Je brengt financieel inzicht en strategisch denken samen in een organisatie met maatschappelijke impact;
  • Jouw werk ondersteunt beslissingen die directe invloed hebben op hoe en waar mensen binnen de provincie worden ingezet;
  • Daarnaast bouw je mee aan vernieuwende vormen van sturing binnen een organisatie die ruimte biedt voor eigen initiatief.

Dit is jouw profiel

Je denkt strategisch, maar weet ook wanneer het tijd is om te handelen. Met overzicht en overtuiging breng je mensen samen rondom complexe vraagstukken. Financiële en organisatorische thema’s weet je terug te brengen tot de essentie, zonder het grotere plaatje uit het oog te verliezen.

In gesprekken stel je scherpe vragen, leg je verbanden en weet je mensen mee te nemen. Bestuurlijke verhoudingen begrijp je goed en je weet hoe je daarin effectief beweegt. Ook als belangen uiteenlopen.

Wat we zoeken:

  • academisch werk- en denkniveau;
  • ruime ervaring (minimaal 8 jaar) met advisering binnen of voor de overheid;
  • aantoonbare affiniteit met organisatieontwikkeling en financiële strategie;
  • vaardig in het vertalen van analyses naar concrete en begrijpelijke adviezen;
  • het vermogen om zelfstandig te werken én verbinding te zoeken met anderen;

Dit bieden we

  • Salarisniveau: Salarisschaal 13
  • Maandsalaris exclusief IKB: min.€ 5.197 - max. € 7.351
  • Jaarsalaris inclusief IKB: min. € 76.319 - max. € 107.954
  • Een jaarlijkse salarisverhoging van 3% tot aan het einde van je schaal
  • Dienstverband: Tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op vast
  • Minimum aantal uur: 36

Daarnaast krijg je:

  • Een Individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 22,37% bovenop jouw salaris. Dit kun je onder andere inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris;
  • De mogelijkheid om thuis je werkplek goed in te richten. Denk aan een bureau, beeldscherm en andere voorzieningen;
  • Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid van € 6.000,- per 5 jaar. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de PZH Akademie;
  • De ruimte om je werkweek flexibel in te delen. Samen met je collega’s bepaal je waar je werkt. Deels vanuit huis en deels op het provinciehuis. Dat geeft een goede werk- privébalans;
  • Bij ons is een fulltime werkweek 36 uur. Wil je meer werken? Dat kan in overleg, met een maximum van 40 uur. Je bouwt dan wekelijks extra verlof op.

Hier ga je werken

Als strategisch financieel adviseur werk je binnen het domein Mens & Organisatie, met een opdracht die raakt aan de hele organisatie. Je maakt deel uit van het team Strategisch adviseurs directie – een professioneel netwerk van collega’s die samen werken aan vernieuwende oplossingen.

Jouw thuisbasis is een team dat ruimte biedt om te leren, te groeien en kennis te delen. Je schakelt met strategen, financieel adviseurs en beleidsmakers. En bovenal: je helpt Zuid-Holland toekomstbestendig te organiseren.

Over de provincie

De provincie Zuid-Holland is niet alleen een mooi stukje Nederland, maar ook een interessante overheidsorganisatie. Als middenbestuur zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen. Werken bij de provincie betekent dat jij hier een rol in speelt.

Als werkgever hebben wij vertrouwen in onze mensen en hun expertise. We zorgen goed voor je en je krijgt veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief. Maar je moet het wel zelf willen regelen en zelf keuzes durven maken. De kaders zijn niet altijd duidelijk. Je moet bij ons een beetje van zwemmen en persoonlijke ontwikkeling houden. Ook hechten we veel waarde aan diversiteit en inclusie. We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

We hebben een divers werkveld, van het organiseren van openbaar vervoer tot aan het inrichten van natuurgebieden. En nog zoveel meer. Je maakt echt impact op je omgeving. Het werk dat je doet is zichtbaar en dat maakt het leuk. Je kunt aanwijzen waar je aan werkt, in het echt of op de kaart.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Government
Den Haag
1,600 employees