Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Preventiecoördinator

Posted 28 Apr 2025
Share:
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Salary
€5,574 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
11 May 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

rondomJou

Wij bieden hulp aan jeugdigen en gezinnen, want wij wensen alle kinderen en jongeren toe dat zij veilig, gezond en kansrijk opgroeien. Maar soms is het leven lastig en zit het tegen. Dan is rondomJou er voor hen.

Wat is rondomJou?

rondomJou is een samenwerkingsverband van Middin, Youz, Jeugdformaat en Xtra (JESS en MEE ZHN). Hier komen expertises samen rond de hulp aan jeugdigen en gezinnen in de stad Den Haag: jeugd- en opvoedhulp, GGZ, welzijnswerk en hulp aan mensen met een licht verstandelijke beperking.

Hoe werken wij?

We werken vanuit buurtteams in de werkgebieden Haagse Hout, Binckhorst, Laak, Leidschenveen-Ypenburg en Centrum en vanuit het onderwijsteam. We werken met ouders, school, huisartsen en andere partners samen in de wijk, waarin we op zoek gaan naar de meest gangbare oplossingen. Indien nodig schakelen we aanvullende hulp in. Onze hulp en begeleiding wordt geboden binnen het vrijwillig kader.

Dit ga je doen

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste preventiecoördinator! Ben jij op zoek naar een uitdagende en verbindende functie waarin je de link kan leggen tussen de sociale basis, professionals en gezinnen? Zoek dan niet verder!

Vanuit een buurtteam van rondomJou zijn de preventiecoördinatoren dagelijks in contact met professionals, (zelf)organisaties en vrijwilligers die betrokken zijn bij gezond opgroeien, opvoeden en het ondersteunen van jeugdigen, hun ouders, opvoeders en andere gezinsleden.

De preventiecoördinator verbindt het team met relevante contactpersonen in de wijk (met name het voorliggende veld) en stimuleert de inzet van preventieve middelen voor kinderen en gezinnen. De preventiecoördinator helpt nadrukkelijk met het invulling geven aan de visie van rondomJou; alle jeugdigen en gezinnen zo vroeg en passend mogelijk ondersteunen (vroegsignalering), zoveel mogelijk vanuit de eigen kracht en verantwoordelijkheid van ouders en hun sociale omgeving.

Het resultaat van de inzet van preventiecoördinatoren is dat opschaling wordt voorkomen, omdat ouders en jeugdprofessionals tijdig informatie ontvangen over het aanbod van de jeugdhulp en het voorliggend veld.

Hoe ziet je dag eruit? De ene dag zit je aan tafel met een projectgroep gezonde jeugd waarbij diverse disciplines aanschuiven. De andere dag schuif je aan bij een preventieoverleg met diverse organisaties in de wijk. Met hen bespreek je de vragen en initiatieven uit de wijk. Wekelijks zit je bij de casuïstiekbespreking van je buurtteam en je bespreekt met elkaar welke voorliggende voorzieningen ingezet kunnen worden voor het betreffende gezin. Ook kijk je mee met de aanmeldlijst om te adviseren welke preventieve initiatieven nog ingezet kunnen worden.

Zo maak jij het verschil

Signaleren – de preventiecoördinator sluit aan bij diverse overleggen, bijv. met de jeugdgezondheidszorg, het stadsdeeloverleg en ook in de wijk (welzijnsorganisaties, scholen, enz.) De preventiecoördinator verzamelt proactief signalen en zet deze door aan relevante collega’s.

Schakelen (en verbinden) – de preventiecoördinator versterkt het netwerk van rondomJou in het algemeen en de jeugdprofessionals in het bijzonder, door te schakelen met partners in de wijk en stadsbreed. Je zorgt voor een betere verbinding met en in de wijk en stimuleert integrale samenwerking.

Preventie – de preventiecoördinator kan iedereen die betrokken is bij jeugdigen en/of gezinnen ondersteunen door consultatie en advies bij casuïstiek (welke preventieve interventie is bij dit kind/gezin, systeem mogelijk/geschikt). Dat doe je in de buurtteams, het onderwijsteam en het toegangsteam. Je houdt jeugdprofessionals op de hoogte van (nieuw) aanbod in de wijk/stad. Daarnaast initieert en organiseert de preventiecoördinator op vraag en naar behoefte van diverse partijen voorlichtingen over aanbod en samenwerking. Je informeert en adviseert beleidsmakers over de inzet van preventieve interventies.

Informatie verzamelen – de preventiecoördinator verzamelt signalen, informatie en data uit overlegmomenten en contacten met interne en externe partijen en (cijfermatige) rapportages.

Onderzoeken – de preventiecoördinator onderzoekt de behoefte aan een groepsaanbod, bij meerdere terugkerende soortgelijke hulpvragen, zowel wijkgericht als (alleen) gericht op rondomJou.

Inwerken – de preventiecoördinator introduceert nieuwe medewerkers van de buurtteams en het onderwijsteam (bij samenwerkingspartners) in de wijk, om kennis te nemen van het preventieve aanbod.

5 redenen waarom dit iets is voor jou

  1. Je hebt een afgeronde sociaal agogische opleiding op minimaal hbo-niveau.
  2. Je hebt uitstekende kennis van het zorglandschap, het hulpaanbod van rondomJou, de sociale kaart van de regio Den Haag en de wijk waaraan de preventiecoördinator is verboden.
  3. Je hebt een brede kennis van het voorliggend veld en de sociale basis van een specifiek stadsdeel, als ook van al het Haagse preventieve aanbod.
  4. Je voelt je verbonden met jeugdigen en gezinnen en vindt het geweldig om (mee) te werken aan duurzame oplossingen die écht impact hebben.
  5. Je bent een verbindende en inspirerende kracht en neemt proactief positie in.

Hier mag je op rekenen

  • Een brutosalaris van maximaal €5.574,- (op basis van een 36-urige werkweek), conform schaal 9 van cao Sociaal Werk.
  • Individueel Keuze Budget voor extra flexibiliteit in arbeidsvoorwaarden als vakantiegeld, een 13e maand en verlofuren.
  • Persoonlijk opleidingsbudget wat ingezet kan worden voor trainingen, opleidingen en vitaliteitsbevordering. En onbeperkt toegang tot het digitale trainingsaanbod van GoodHabitz.
  • We vragen je om voor indiensttreding een Verklaring Omtrent het Gedrag te overleggen.
  • Alle overige arbeidsvoorwaarden volgens CAO Sociaal Werk.

Hier kom je terecht

Binnen JESS werk je samen met collega’s die allemaal werken vanuit de overtuiging, dat ieder kind en elke jongere mag zijn wie het is en mag groeien naar een eigen plek in de samenleving; een plek die past bij eigen talenten en kracht.

Jouw rol binnen JESS brengt je in contact met een netwerk van maatschappelijke organisaties, waaronder JESS, JongLeren, MEE ZHN en Wijkz, alle gefaciliteerd door Xtra. Binnen deze krachtenbundeling draait het om op een verbindende en inspirerende manier samenwerken en positie innemen om impact te maken voor een samenleving waarin iedereen meetelt en de kans krijgt mee te doen.

Stichting JESS: informatie, advies en begeleiding voor 0-27 jaar
Eén plek waar je terecht kunt voor informatie, advies en begeleiding van zwangerschap tot aan de 27e verjaardag. Een stichting waarbinnen onder andere het Jongeren Informatiepunt (JIP), het Jeugd Interventie Team (JIT) en het schoolmaatschappelijk werk (SMW+) samenwerken. Samen met een jongere of gezin gaan we op pad voor een eigen plek in de samenleving.

Other
Den Haag
1,000 employees