Microsoft - Senior Data Architect

Microsoft - Senior Data Architect

We zijn op zoek naar uitbreiding van ons Microsoft Data-team! Wil jij werken voor een toonaangevende internationale speler in Microsoft-consultancy? Sluit je aan bij een inspirerend en divers team en werk aan uitdagende projecten bij toporganisaties. Nieuwsgierig? Lees verder!

Jouw uitdagingen

Als Senior Architect binnen ons Microsoft Data & Innovation-team ben je de technische goeroe die verantwoordelijk is voor het verdiepen van onze kennis over Microsoft-dataservices en ervoor zorgt dat we de juiste oplossingen voor onze klanten bouwen. Je leidt de oplossingen, pre-sales, klantgesprekken en levering van grote transformatieprogramma's, waarbij je je richt op proposities zoals KPMG One Data Platform, Powered Sustainability en AI-accelerators op Microsoft. Je gebruikt je expertise om de beste componenten van het Microsoft Data Platform te identificeren voor gebruik in verschillende gevallen, om de kwaliteit en effectiviteit van onze oplossingen te waarborgen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van onze oplossingsaanbiedingen en -proposities, en het vormgeven van de richting van onze Microsoft Data & Innovation-praktijk.

Je rol zal zich voornamelijk richten op het begeleiden en trainen van junior collega's, het bieden van technisch leiderschap en ondersteuning tijdens klantbetrokkenheid en het verzekeren van de succesvolle levering van onze oplossingen. Je stimuleert innovatie en technologische vooruitgang binnen het team en blijft op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in Microsoft-technologie, met name in Microsoft Fabric en andere opkomende technologieën. Dit is een geweldige kans om voorop te lopen in de data-innovatie van Microsoft, transformatie veranderingen voor onze klanten te stimuleren en de toekomst van onze Microsoft Data & Innovation-praktijk vorm te geven.

Dit neem jij mee

• Sterke communicatievaardigheden om effectief met verschillende belanghebbenden om te gaan.
• Vaardigheid in programmeertalen zoals SQL en Python, met een bewezen vermogen om deze toe te passen in Microsoft-technologieprojecten in de gezondheidszorg.
• Diepe passie voor technologie en een sterke neiging om innovatie te stimuleren, met name in het domein van de gezondheidszorg.
• Diepgaand begrip van gegevensuitwisseling in de gezondheidszorg, generieke functies en afspraaksystemen.
• Uitzonderlijke leiderschaps- en coachingsvaardigheden om de technische capaciteiten van junior teamleden te begeleiden en te ontwikkelen binnen de context van gezondheidszorgtechnologie.
• Commerciële vaardigheden en een uitgebreid netwerk in de gezondheidszorg worden als een pluspunt beschouwd.
• Vloeiend in zowel Nederlands als Engels.

Wat ga je doen?

Als je je aansluit bij ons Microsoft Consulting & Innovation-team, sta je voorop bij het benutten van het volledige spectrum van Microsoft-technologie. We maken gebruik van de uitgebreide Microsoft-stack, van Azure Data Services tot Industry clouds en het Power Platform, om onze klanten te ondersteunen bij hun transformatietrajecten.

• Leid de architectuur en implementatie van de gezondheidszorg binnen de Microsoft Data & Innovation-sfeer om succesvolle resultaten te garanderen.
• Vertaal referentiearchitecturen naar een routekaart die specifiek is voor het gezondheidszorgdomein.
• Vertaal zakelijke vereisten naar technische specificaties en stimuleer innovatieve oplossingen binnen het gezondheidszorgdomein.
• Coach en begeleid junior teamleden vanuit een technisch perspectief om hun groei binnen de technologiestack te bevorderen.
• Stimuleer "tech intensity" door kennis, innovatie en technologische vooruitgang binnen het team te brengen, met een focus op gezondheidszorgdatastandaarden en regionale gezondheidszorginitiatieven.
• Sluit je aan bij een groeiend team dat zwaar investeert in Microsoft-technologie en toegewijd is om een ​​zinvolle impact te maken op transformatietrajecten in de gezondheidszorg.

Dit bieden wij

• Brutomaandsalaris tussen €6.245,- en €8.850,- afhankelijk van je werkervaring, winstuitkering, vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per gewerkte dag.
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis, bij de klant als op kantoor.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
• Een leaseauto met NS business kaart of een mobiliteitsregeling.
• Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
• ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.