Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Wat ga je doen?
Wil jij een sleutelrol spelen in het organiseren van veilig, tijdig en doelmatig zieken- en ambulancevervoer? Als zorginkoper binnen dit cruciale zorgdomein zorg je ervoor dat patiënten efficiënt toegang hebben tot de juiste zorg op het juiste moment. Je onderhandelt over concrete afspraken met vervoerders én vertaalt landelijke ontwikkelingen naar slimme inkoopstrategieën. Zo maak jij het verschil in een keten die levens raakt.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het gehele inkoopproces van zieken- en ambulancevervoer, waarbij je ook strategisch bijdraagt aan de toekomstbestendigheid van dit zorgonderdeel. Je:
Wat breng je mee?
Jij schakelt moeiteloos tussen onderhandelingstafel en beleidsontwikkeling. Je bent daadkrachtig in uitvoering, maar hebt ook visie op hoe vervoer binnen de zorg zich moet ontwikkelen. Jij brengt:
Waar ga je werken?
Binnen Menzis werken we bij de Waardestroom Zorg aan het duurzaam toegankelijk en betaalbaar houden van zorg voor onze leden – nu en in de toekomst. Dat doen we door scherp in te kopen, innovaties te stimuleren en bij te dragen aan de transformatie van de zorg.
Deze functie is ondergebracht bij het team Ziekenhuiszorg, Dure Geneesmiddelen en Farmacie, onderdeel van de afdeling Landelijke Zorg. Binnen dit team werk je in een dynamische omgeving waar zorgsoorten elkaar raken en versterken. Je richt je primair op zieken- en ambulancevervoer, maar krijgt ook volop mee van de inkoopdossiers rondom ziekenhuiszorg en dure geneesmiddelen. Dit biedt je veel inhoudelijke verdieping én verbreding.
De afdeling Landelijke Zorg overziet de zorginkoop ontwikkelingen en werkt nauw samen met regioteams en het team Expertise & Projecten. De teams binnen deze afdeling zijn – zowel intern als extern – het gezicht voor medisch specialistische zorg (MSZ), eerstelijnszorg (ELZ) en geestelijke gezondheidszorg (GGZ). Ze vervullen een sterk verbindende rol binnen het cluster én richting landelijke partijen zoals NZa, ZN en VWS. Het team MSZ geldt bovendien als kenniscentrum voor landelijke ontwikkelingen in deze zorgsoort.
Wat krijg je terug?
We bieden je een afwisselende baan in een dynamische werkomgeving. De mens staat centraal en ieder mag zichzelf kunnen zijn. Daarnaast bieden wij:
IntegriteitMenzis wil in staan voor de integriteit van haar medewerkers. Om die reden doen we, op basis van een screeningsbeleid, onderzoek naar de betrouwbaarheid van iedere medewerker die bij Menzis komt werken.
Harriët Koster
Recruiter
Menzis neemt het voortouw in de snel veranderende zorgsector. Voor jong talent valt er veel te ontdekken en te onderzoeken.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.