Specialist Woningvervuiling en Advies

Specialist Woningvervuiling en Advies

Ben jij van het realiseren dat anderen de juiste hulp nodig hebben om hun leven letterlijk en figuurlijk op orde te krijgen, dan zoeken we jou!

Jouw rol

Sommige mensen verwaarlozen hun woning en/of woonomgeving, met vervuiling als gevolg. Andere mensen verzamelen zoveel spullen dat hun woning overvol raakt. Vaak gaat het om mensen met complexe problematiek, die beperkt zijn in hun dagelijks functioneren. Dit uit zich in verwaarlozing, vervuiling, brandgevaar of overlast door stank of ongedierte, waardoor de woning onleefbaar wordt. Het team Woningvervuiling en Advies is er op gericht recidive te voorkomen en maatschappelijk herstel van de cliënt(en) te bewerkstelligen.

Als Specialist Woningvervuiling draag je er zorg voor dat de woon- en leefomgeving van cliënten verbetert, zorg wordt ingezet en de vervuiling wordt opgeheven. Dit doe je vanuit een coördinerende, onderzoekende en adviserende rol. Zo leg je na een melding een huisbezoek af en je inventariseert de problemen. Vraagt de situatie om een aanpak? Dan motiveer je de cliënt om vrijwillig mee te werken en stel je een plan van aanpak op, eventueel in samenspraak met ketenpartners (woningbouwcorporatie, hulpverlening), of in samenwerking met de convenantpartners (Brandweer, Bouw- en Woningtoezicht). Een dergelijk plan kan verschillende uitkomsten hebben, met als uiterste een gedwongen schoonmaak van de woning.

De doelgroep is zeer divers: ouderen, verstandelijke beperking, psychiatrie, verslaving, hoarding, etc. In de rol van Specialist Woningvervuiling ben je verantwoordelijk voor het hele proces, van melding tot het regelen van nazorg.

De afdeling

Bij de afdeling Participatie en Stedelijke Zorg vinden de uitvoeringstaken plaats, voortkomend uit de Wet Maatschappelijke Ondersteuning, de Participatiewet, de Wet Publieke Gezondheid en de Wet op de Lijkbezorging. De afdeling Participatie en Stedelijke Zorg zorgt ervoor dat kwetsbare Rotterdammers de regie op hun eigen leven terug kunnen pakken, waardoor ze weer kunnen meedoen in de stad. Het team Bijzondere Taken kent meerdere subteams, zoals (z)Onderdak, de Meldcode en Juristen huiselijk geweld en de expertteams Vangnet en Vervuiling. Er is kennis van en ervaring met kwetsbare Rotterdammers zoals dak- en thuislozen, mensen met OGGZ-problematiek en slachtoffers van huiselijk geweld.

Het team

Wij bieden je een team met zeer betrokken collega’s, waar je terecht kunt voor vragen en advies en waar jouw inbreng ook op prijs wordt gesteld. Een informele werkomgeving waarin voldoende mogelijkheden worden geboden om jezelf verder te ontwikkelen. Een afwisselende functie, waarin je zelfstandig kunt werken met veel uitdagingen.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden
• 17,05% keuzebudget
• Werk thuis of op een locatie
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten
• Dienstverband
• OV-mobiliteitskaart
• Opleidingen & trainingen
• Goede ABP Pensioenregeling

Je werkt samen met collega’s aan de kwaliteit van leven van de Rotterdammers en zorgt ervoor dat iedere Rotterdammer zorg of hulp krijgt, werkt en zijn of haar talenten ontwikkelt, maar ook toegang heeft tot sport, cultuur en goed onderwijs.

Jouw profiel

De collega die wij zoeken heeft een afgeronde hbo-opleiding in de richting van SPV, HBO-V of Social Work. Je beschikt over meerdere jaren ambulante ervaring met diverse doelgroepen (het gaat hier om een medior of senior-rol). Tevens heb je ervaring in het afleggen van huisbezoeken.

Wij zoeken iemand met goede communicatieve vaardigheden die snel vertrouwen kan winnen. Een echte aan- en doorpakker die zelfstandig te werk gaat maar ook weet wanneer je juist niet moet handelen. Uiteraard heb je affiniteit met de doelgroep. Je beschikt over uitstekende gesprekstechnieken en weet deze effectief in te zetten in uiteenlopende situaties.

Daarnaast kun/ben je:

• Schakelen op diverse niveaus, waaronder met cliënten, collega’s, relaties en bestuurders;
• Empathisch maar je weet duidelijk je grenzen aan te geven;
• Met creatieve oplossingen komen tijdens complexe situaties;
• In bezit van een rijbewijs B (er kan gebruik worden gemaakt van deel/dienstauto's).

We bieden een contact van een jaar met de mogelijkheid deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Daarom werken voor Rotterdam

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil.