Medior Trainer

Medior Trainer

OMdat jij een passie hebt voor het overbrengen van kennis.

Als trainer in onze informatie systemen, ben jij degene die onze collega’s binnen het hele OM wegwijs maakt in het gebruiken van de digitale ondersteuning voor hun eigen werkprocessen. In deze functie neem jij onze collega’s uit het hele land aan de hand en ben je er verantwoordelijk voor, dat ze na jouw training in staat zijn op de juiste wijze gebruik te maken van de hulpmiddelen en systemen.

Wat ga je doen?

Het team Implementatie & Opleidingen ondersteunt OM-onderdelen bij het implementeren van IT-gerelateerde processen en het borgen van het kennisniveau van medewerkers.

Als trainer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en geven van trainingen over digitale systemen en processen, zowel in Utrecht op Papendorp, maar ook op locatie bij de verschillende OM-onderdelen. Uiteraard is het ook mogelijk om trainingen ‘op afstand’ te verzorgen. Dit gebeurt in onderling overleg met de collega’s en de OM-onderdelen.

Daarnaast verandert onze digitale omgeving continue. We staan aan het begin van de introductie van een compleet nieuw systeem, dat de OM-onderdelen gefaseerd gaan gebruiken om hun strafzaken in te verwerken. Dit brengt een grote verandering met zich mee waarin het team Opleidingen een grote rol speelt.

Naast het ontwikkelen en geven van trainingen houd je jouw trainingsmateriaal up-to-date. Je zorgt voor het aanpassen van oefenopdrachten, klaarzetten van uitgangssituaties zoals het invoeren van zaken op de opleidingsomgeving en het aanpassen van werkinstructies en snelstartkaarten.

Door jouw bijdrage stel je onze collega’s van het OM in staat om Nederland ook echt veilig te maken en te houden!

Wie ben jij?

Je beschikt over hbo werk- en denkniveau en hebt bij voorkeur een pedagogische achtergrond en legt gemakkelijk contacten. Daarnaast beschik je over kennis van de organisatie en het opleidingsgebied, evenals de specifieke trainingen die IVOM-Opleidingen verzorgt. Je hebt ervaring in het opzetten, beheren en geven van trainingen in het gebruik van software of hebt daar uitgesproken ideeën over. Je bent proactief, klantgericht, flexibel, motiverend en leergierig.

Verder:

• Is jouw omgevingsbewustzijn goed ontwikkeld en heb je een groot inlevingsvermogen om je goed te kunnen verplaatsen in de cursisten;
• Is het een pré als je kennis van- of ervaring hebt met de interne werkprocessen en werkzaamheden van het OM.

Werken bij het Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.200 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei.

Over de afdeling

Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie. Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het OM-onderdeel Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM) opgericht. Centraal in de opgave van IVOM staan drie strategische pijlers. We richten ons de komende jaren op het verbeteren van de performance en stabiliteit van de huidige systemen, het professionaliseren van de IV- organisatie en het vernieuwen van de werkprocessen en het ICT-landschap. Dit doen we met 300 professionals, die zorgen dat onze ruim 6.000 OM collega’s probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw.

Het team Implementatie & Opleidingen binnen IV-Coördinatie bestaat uit een mix van ervaren OM-medewerkers en nieuwe collega’s van buiten het OM. Collegialiteit staat hoog in het vaandel en het streven is complementair aan elkaar te zijn. Op deze manier ontstaan nieuwe ideeën en methodes om zo goed mogelijk invulling te geven aan de taken. Aangezien IV-Coördinatie een relatief nieuwe afdeling is, wordt de mogelijkheid ook geboden om met elkaar vernieuwend aan de slag te gaan.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naar het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.