Medewerker financiën en control

Functie­omschrijving

Op een fraaie locatie in Den Haag zet jij je als medewerker financiën en control in voor Defensie. Dat doe je bij de afdeling J8 van de directie Financiën en Control. Daar zorg jij ervoor dat ook in inzetgebieden de financiën op orde zijn. En daarmee ben je van grote waarde voor onze krijgsmacht.

Als medewerker financiën en control houd je je op de hoogte van de ontwikkelingen in de inzetgebieden. Je bent het directe aanspreekpunt op financieel gebied. Dat geldt voor zowel interne collega’s als collega’s in de inzetgebieden. Je stelt ramingen voor nieuwe missies op en zorgt ervoor dat die informatie in diverse documenten wordt opgenomen. Daarnaast stuur je de financiële functionarissen in de inzetgebieden aan die onder jouw verantwoordelijkheid vallen.

Een andere taak is het ondersteunen en adviseren. Je werkt aan de inhoudelijke voorbereiding van het bedrijfsvoeringsproces op meerdere aandachtsgebieden. Op basis van inhoudelijke analyses ontwikkel je alternatieven en oplossingsrichtingen. Ook als er besluiten genomen moeten worden, zorg jij voor de voorbereiding. Je implementeert producten en levert een inhoudelijke bijdrage aan de ontwikkeling van bedrijfsvoeringsproducten, -diensten en -processen.

Daarnaast hoort evaluatie en monitoring van lopende missies bij je werk. Zo werk je mee aan de ontwikkeling van evaluaties en aan het monitoren van de uitvoering van bedrijfsvoeringprocessen. Ook voer je onderzoeken uit en geef je inhoudelijk advies. Bovendien voer je (deel)projecten uit op specifieke aandachtsgebieden en neem je deel aan (inter)departementale projecten op je vakgebied.

Functie-eisen

HBO werk en denkniveau

Opleidingsrichting en/of vakkennis:

• Bij voorkeur Financieel/(Bedrijfs)Administratief/Bedrijfseconomie/Bestuurskunde

Overige kennis en vaardigheden:

• Werkprocessen, procedures, wet- en regelgeving (o.a. Comptabiliteitswet), methoden en technieken, relevant voor eigen werkveld / kennisgebied
• Taak, organisatie en cultuur van organisatie-eenheid en klantgebied(en)
• Projectmatig werken
• ICT-hulpmiddelen, o.a. SAP
• AO-regels en -procedures
• Werkterrein van het openbaar bestuur en eigen departement
• Kennis van kas/verplichtingenstelsel
• Rijksbegrotingsvoorschriften/RBV

Ervaring:

Enige relevante ervaring en succesvol werken in teamverband

Samenwerken met andere werkvelden/kennisgebieden

Competenties / gedragskenmerken:

Klantgericht, Analyseren, Samenwerken, Omgevingsgericht, Plannen en Organiseren, Delegeren, Leervermogen