Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Lead Engineer Control Systems

Posted 31 Mar 2025
Share:
Work experience
3 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€5,700 - €8,110 per month
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Lead Engineer Control Systems

De rol:

Bij Royal IHC ontwerpen en bouwen we geavanceerde apparatuur en geïntegreerde schepen voor de maritieme sector. Als Lead Engineer Control Systems speel je een cruciale rol in het leveren van innovatieve automatiseringsoplossingen voor systemen zoals baggersystemen, voortstuwingssystemen en platformautomatisering. Als je een sterke achtergrond hebt in automatiseringstechniek en het leuk vindt om technische projecten te leiden, dan is deze rol iets voor jou.

Jouw baan:

Je werkt vanuit ons hoofdkantoor in Kinderdijk en bent verantwoordelijk voor de technische kwaliteit en het ontwerp van automatiseringssystemen voor onze missieapparatuur. Deze systemen omvatten op maat gemaakte besturingssoftware, systeemarchitectuur, bedieningspanelen en I/O-kasten. Ervaring in de scheepsbouw of de maritieme sector is een pré, maar we moedigen ook kandidaten aan om die ervaring hebben met processen zoals het opstellen van IO-lijsten, het schrijven van requirements en het opstellen van specificities te solliciteren.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten:

  • Het waarborgen van de kwaliteit van technische ontwerpen voor automatiseringssystemen die worden gebruikt op schepen en andere maritieme werktuigen.
  • Het ontwerpen van systeemarchitectuur, bedieningspanelen en I/O-kasten, met een focus op de ontwikkeling van op maat gemaakte besturingssoftware.
  • Het vertalen van klantwensen naar basisontwerpen en technische specificaties.
  • Het adviseren over best practices en fungeren als aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en collega’s.
  • Het nemen van technische verantwoordelijkheid voor het automatiseringstraject gedurende het project.
  • Het samenwerken met projectmanagers om ervoor te zorgen dat de voortgang van het project in lijn is met de gestelde deadlines.
  • Het leidinggeven aan één of meerdere engineers, afhankelijk van de grootte van het project, om technische excellentie te waarborgen.

Jouw profiel:

Om succesvol te zijn als Lead Engineer Control Systems, beschik je over de volgende kwalificaties en vaardigheden:

  • Een HBO-diploma in Elektrotechniek, Industriële Automatisering of een vergelijkbaar vakgebied, of gelijkwaardige ervaring.
  • Meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen de bagger- of offshore-industrie.
  • Technische expertise in PLC/SCADA-systemen en elektrische installaties.
  • Ervaring met processen zoals het opstellen van AIO-lijsten, het schrijven van requirements en het opstellen van specificaties.
  • Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
  • Een goede basis in technisch Engels; beheersing van het Nederlands is een pluspunt.
  • Bekendheid met normen, veiligheidsvoorschriften, kwaliteitseisen en certificeringsprocessen.
  • Een proactieve, resultaatgerichte houding, met het vermogen om goed samen te werken in teamverband.

Alleen kandidaten met een geldig EU-werkvisum worden in overweging genomen.

Wij bieden:

  • Een bruto maandsalaris tussen €5.700 en €8.110 + 8% vakantiegeld (op basis van een fulltime werkweek).
  • Een goede werk/privébalans met 40 verlofdagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om (extra) verlof bij te kopen of te verkopen.
  • De mogelijkheid om thuis te werken met bijbehorende onkostenvergoeding en/of flexibel te werken (afhankelijk van de functie).
  • Een middelloon pensioenregeling waarin zaken goed geregeld zijn bij overlijden, arbeidsongeschiktheid of werkloosheid.
  • Goede arbeidsongeschiktheidsverzekering.
  • Deelnemen (vrijwillig) aan het Sociaal Fonds, waarmee zorg- en gerelateerde kosten worden vergoed die niet onder je zorgverzekering vallen.
  • Korting op aanvullende zorgverzekeringen via VGZ.
  • Een opleidingsbudget van €1.500 elke drie jaar.
  • Onbeperkt sporten in onze eigen fitnessruimte (in ruil voor een duurzame inzetbaarheidsdag).
  • €0,21 per kilometer reiskostenvergoeding.
  • Een winstdelingsregeling.

In 2042, wanneer we 400 jaar bestaan, zal Royal IHC een volledig duurzaam bedrijf zijn met een CO2-neutraal portfolio.

Over ons

Royal IHC is vastbesloten om een leidende rol te spelen in het efficiënter en duurzamer maken van de maritieme industrie.

Verankerd in de rijke Nederlandse maritieme geschiedenis bouwt Royal IHC zijn positie als toonaangevende leverancier van maritieme technologie en vakmanschap verder uit. Met de juiste deskundigheid aan boord en gedreven door innovatie, biedt Royal IHC een duidelijk concurrentievoordeel aan zijn wereldwijde klanten in de bagger-, offshore-, mijnbouw- en defensie-industrie.

Met zijn equipment, schepen en diensten levert Royal IHC betrouwbare, geïntegreerde oplossingen om de operationele efficiëntie van klanten te vergroten en duurzamere oplossingen mogelijk te maken. In een steeds veranderende wereld, blijft ons doel om de slimste en veiligste weg vooruit te vinden voor zowel onze klanten als de Royal IHC-medewerkers.

Together we create tomorrow's marine technology
We enable our clients to carry out complex maritime projects from the sea surface to the ocean floor, under the most challenging conditions.
Royal IHC has over 3,000 employees based at various locations in The Netherlands, China, Croatia, France, India, the Middle East, Nigeria, Serbia, Singapore, Slovakia, the UK and the USA. Technological innovation…


Together we create tomorrow's marine technology
We enable our clients to carry out complex maritime projects from the sea surface to the ocean floor, under the most challenging conditions.

Royal IHC has over 3,000 employees based at various locations in The Netherlands, China, Croatia, France, India, the Middle East, Nigeria, Serbia, Singapore, Slovakia, the UK and the USA. Technological innovation will remain the company’s underlying strength through its continuous investment in research and development. Moreover, it helps to safeguard a sustainable environment.

Marine & Offshore
Kinderdijk
2,999 employees