Ergotherapeut 8 - 12 uur - Den Weeligenberg/ Horstendaal & Saanensduin

Wat doe je als Ergotherapeut bij Zorgbalans?

Als ergotherapeut ben je verantwoordelijk voor het opstellen, invullen en uitvoeren van het ergotherapeutisch behandelplan. De behandeling maakt deel uit van het individuele zorgplan dat in multidisciplinair teamverband tot stand komt en in overleg met de cliënt en/of familie. Je onderzoekt, behandelt en geeft advies/informatie over aanpassingen, hulpmiddelen en voorzieningen. Je bent iemand die actief kennis deelt met collega’s en graag vanuit jouw vakgebied en interesses meedenkt over verschillende zaken en ontwikkelingen op de locatie. Op deze manier voeg je zoveel mogelijk waarde toe aan ons team en aan onze visie op wonen en leven.

Je bent werkzaam voor 2 locaties; Den Weeligenberg en Horstendaal & Saanensduin.

Profiel en opleiding

• Je hebt een diploma ergotherapie en je staat ingeschreven in het kwaliteitsregister Paramedici
• Je bent goed op de hoogte van de richtlijnen van de beroepsvereniging Ergotherapie Nederland
• Bij voorkeur heb je eerdere ervaring opgedaan bij een woonzorglocatie en affiniteit met GP en PG
• Ervaring met het werken met een elektronisch zorgdossier is gewenst
• Je bent teamgericht, staat stevig in je schoenen, bent flexibel en nieuwsgierig naar nieuwe ontwikkelingen
• Je bent voor 32 uur per week beschikbaar
• Bij opening van locatie Sonnevanck kunnen hier vaste uren uit voort komen (8 – 16 uur)

Over de locaties

Den Weeligenberg
Den Weeligenberg in Hillegom is een veilig thuis voor mensen met geestelijke problemen, zoals dementie of een psychiatrische aandoening. Vanuit de verschillende woongroepen bieden we onze 120 bewoners 24-uurs zorg, begeleiding en dagbesteding. Persoonsgerichte zorg staat bij ons voorop. Een prettige sfeer, liefdevol en sociaal contact, activering en bewegen vinden wij erg belangrijk. Met onze teams van professionele zorg- en welzijnsmedewerkers, behandelaars en vele vrijwilligers maken we het leven van onze bewoners zo prettig mogelijk.

Horstendaal & Saanensduin
In 2018 heeft Zorgbalans een nieuwe woonvoorziening met zorg gerealiseerd. Deze nieuwbouw bestaat uit twee nieuwe gebouwen die de namen ‘Saanensduin’ en ‘Horstendaal’ hebben gekregen. De zo duurzaam mogelijk ontworpen gebouwen met elk 32 studio’s en een aantal gemeenschappelijke ruimtes zijn aan alle kanten omgeven door natuur. Zorgbalans komt met deze nieuwbouw tegemoet aan de vraag in de regio naar een beschermde woonomgeving voor mensen die intensieve zorg nodig hebben. Er is plaats voor 64 bewoners, die vanwege de zorg die zij nodig hebben niet meer thuis kunnen wonen. De bewoners en het kleine, vaste team van medewerkers voeren met elkaar een huishouden, waarbij de vrijheid van de cliënt om zijn leven in te richten zoals hij/zij dat wenst, voorop staat.

Kom je bij Zorgbalans werken dan kies je voor een organisatie die volop in beweging is. Ons gewaagde doel is om toonaangevend te zijn als het gaat om oplossingen voor de exploderende zorgvraag. Om dit te bereiken investeren we in technologie, maar ook in het talent van onze medewerkers. Hoe? Door naar hen te luisteren en ze te bieden wat ze nodig hebben om hun vak optimaal te kunnen uitoefenen.

Kom je bij ons werken dan ontvang je conform de CAO VVT naast je salaris 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Daarnaast biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Volop mogelijkheden om te leren en je te ontwikkelen (een persoonlijk leerplan)
• Fietsplan
• UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd
• Een vitaliteits- of loopbaancoach
• De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd

Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Acquisitie door bureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld