Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Stage Dealer Accountmanagement

Posted 25 Mar 2025
Share:
Work experience
0 to 1 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€500 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
5 Aug 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Stage Dealer Accountmanagement

De lokale fietsenwinkels zijn voor ons van groot belang om een gezamenlijke missie te halen, namelijk: Heel werkend Nederland op de fiets zetten. Wil jij een stage waar je echt verantwoordelijkheden krijgt én waar ruimte is om zelf te kunnen groeien en leren? Dan zoeken wij jou!

Jij bent de schakel tussen de fietsenwinkels en Lease a Bike. Door onze snelle groei krijg je veel eigen verantwoordelijkheid en de ruimte om proactief ideeën voor te stellen, uit te voeren en processen verder te optimaliseren. Lease a Bike is op zoek naar een stagiair(e) die proactief is, meerdere balletjes tegelijk in de lucht kan houden en goed kan communiceren met onze belangrijke partners. Natuurlijk is gezelligheid ook een goede bijkomstigheid!

Jij gaat aan de slag binnen het team van Lease a Bike Nederland. Wij hebben in totaal 80+ medewerkers verspreid over Duitsland, België, Nederland en Oostenrijk. Wij zijn een jonge organisatie in een markt die nog in zijn kinderschoenen staat. Begin 2021 hebben we door ons merk een frisse wind laten waaien en nu zijn we druk bezig met de vervolgstappen zetten. Hier hebben we jou bij nodig!

Een overzicht van jouw taken:

  • Doorontwikkelen van ons partnernetwerk;
  • Zelfstandig verantwoordelijk voor het contact met de fietsenwinkels (lees: dag vol met het bezoeken van lokale fietsenwinkels);
  • Optimaliseren en bijhouden van informatievoorziening/data en structuur in het netwerk;
  • Overleg met sales- en marketing collega’s hoe we onze klanten nog beter kunnen helpen;
  • Organiseren van dealer events;
  • Verantwoording voor het onboarden van nieuwe fietsenwinkels;
  • Heb je een goed idee om bepaalde zaken (nog) beter aan te pakken? Go for it! Je krijgt alle ruimte om je eigen projecten op te pakken

Wat vragen we van jou

Binnen het bedrijf staat snel schakelen centraal; wat je vandaag bedenkt, kan morgen al live. Die manier van werken past bij je, want jij weet jouw taken goed te plannen en mist geen deadline. Gaat het toch even niet helemaal soepeltjes? Dan trek je tijdig aan de bel. Daarnaast durf je de verantwoordelijkheid voor jouw taken te nemen en, in overleg, tot uitvoering te brengen. Deze combinatie maakt dat je vanaf dag één onderdeel uitmaakt van het team.

  • Je bent bezig met een HBO / WO-opleiding. Wij kijken niet naar welke richting, alleen naar je ambitie. Ben je enthousiast? Dan komen wij graag met jou in gesprek;
  • Jij bent tenminste 32 uur beschikbaar voor een periode van minimaal 5 maanden, startdatum tussen 15 augustus en 15 september;
  • Jij ziet elk probleem als een uitdaging en probeert dit dan ook direct op te lossen. Structuur is jou niet vreemd;
  • Doorzettingsvermogen en flexibiliteit. Jij gaat met ons deze reis maken en ons helpen het bedrijf vorm te geven. Gedurende deze reis zullen veel uitdagingen op ons pad komen. Ben jij in staat om deze managen?;
  • Je staat stevig in je schoenen, communiceert helder en hebt een proactieve houding;
  • Flauwe woordgrapjes? Kom maar door! Met jou samenwerken is geweldig, want gezelligheid is minstens zo belangrijk in het werk.

Wat bieden wij

Naast deze super mooie uitdaging met veel vrijheid bieden wij natuurlijk nog heel veel meer:

  • Een enorm uitdagende en leerzame omgeving waarin jij echt verantwoordelijkheid draagt voor jouw taken. Naast jouw primaire focus denk je echt mee met de operatie strategie van het bedrijf;
  • Een jong en gemotiveerd team waarin veel ruimte is voor gezelligheid & persoonlijke ontwikkeling;
  • Een mooie stagevergoeding van € 500 per maand;
  • 6 vakantiedagen o.b.v. een stageperiode voor zes maanden;
  • Ambitie? Geen probleem! Je stapt in op een perfect moment en groeit mee met de organisatie;
  • De mogelijkheid om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen via onder andere onze Winter- en Summerlabs, talenttraining en ga zo maar door.

Over de organisatie

Lease a Bike is ontstaan vanuit liefde voor mensen en fietsen. Voor ons is fietsen niet zomaar een manier van vervoer. Voor ons is fietsen een ‘way of life’. Fietsen is goed voor je gezondheid. Goed voor je portemonnee. Goed voor de wereld. Anderen stimuleren om de fiets te pakken, daar gaan wij voor! Wil jij een bijdrage leveren aan een duurzamere wereld, waarbij vitaliteit en fun hand in hand gaan? Join the ride en draag bij aan de verwezenlijking van onze missie. Als scale-up is Lease a Bike onderdeel van mobiliteitsprovider Bike Mobility Services Group (Pon). Ons merk is actief in vijf landen (Amerika, België, Duitsland, Nederland, Oostenrijk en Zweden), waarbij we marktleider zijn in Nederland.

Lease a Bike biedt full-service fietsleasing aan bedrijven en hun werknemers in Duitsland, Oostenrijk, Nederland, België, Zweden en de US. Werknemers kunnen via het Lease a Bike platform de gewenste fiets en diensten leasen, eenvoudig betaald via hun salaris. De fiets van de zaak is daarmee populairder dan ooit, mede dankzij fiscale stimuleringsmaatregelen in veel landen. Het Lease a Bike platform brengt werkgevers, werknemers, fietsverkopers en dienstverleners samen.

“Ik werk binnen Pon Bike Mobility Services. Wij bieden B2B fietsoplossingen aan. Zelf ben ik verantwoordelijk voor de Oostenrijkse uitrol van Lease a Bike, waarbij bedrijven fiscaal voordelig fietsen voor medewerkers leasen. In Oostenrijk zijn eind 2020 wetswijzigingen doorgevoerd waardoor deze constructie hier aantrekkelijk werd. Dat was de trigger om in Oostenrijk te starten. Overigens niet als enige, want ook onze Duitse concurrent stak meteen de grens over. Het is dus een kersverse markt, maar wel met pittige concurrentie. Ik heb als Business Development Manager de hele roll out gemanaged, inclusief market, fiscal en legal research.” Donna Galle, Business Development Manager

De ongeveer 300 medewerkers die werkzaam zijn voor één van de bedrijfsonderdelen van Auto Hoogenboom, zetten zich dagelijks in om onze klanten optimaal mobiel te houden. Auto Hoogenboom vertegenwoordigt de merken Audi, Volkswagen, Volkswagen Bedrijfswagens, SKODA en SEAT. Daarnaast beschikt het over twee schadeherstelbedrijven, een verhuurmaatschappij en een leasemaatschappij. Auto Hoogenboom heeft vestigingen in Rotterdam Charlois, Rotterdam Autostrada, Rotterdam Noord, Barendrecht, Vlaardingen en Spijkenisse.

Automotive
Rotterdam
300 employees