Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als Bedrijfsarchitect ben je het geweten achter de dienstverlening van UWV. Je zorgt ervoor dat strategie en visie worden vertaald naar excellente dienstverlening en procesoptimalisatie, zodat UWV effectief omgaat met de beschikbare resources en naadloos aansluit bij de ingerichte klantreizen. Jij zorgt ervoor dat in deze enorme complexiteit van systemen, processen en toepassingen de digitale innovatie hand in hand gaat met stabiliteit, schaalbaarheid, standaardisatie en veiligheid.
In deze rol:
Over de divisie
Informatie Voorziening Uitkeren (IV)
In totaal werken er bij IV Uitkeren zo’n 450 collega’s. De organisatie van IV-Uitkeren is ingericht naar de wetsdomeinen. Onze focus is het betaalbaar stellen van de vastgestelde uitkeringen en het invorderingsproces.
IV Uitkeren ondersteunt de uitvoering bij het realiseren van de dienstverlening aan cliënten. We stemmen onze dienstverlening af op de behoefte en verwachting van de cliënt. Digitaal waar het kan, persoonlijk waar nodig, maar altijd met de mens en zijn situatie centraal.
IV Uitkeren doet dit in nauwe samenwerking met de uitvoering en andere divisies en afdelingen binnen UWV, want een goede samenwerking is een voorwaarde voor succesvolle uitvoering van onze taken/doelen.
IV Office
Het IV Office heeft binnen IV voor de divisie Uitkeren een prominente rol en bestaat onder andere uit de expertisegebieden Informatieplanning, Architectuur, Portfoliomanagement, Informatiebeveiliging & Privacy en Domeinondersteuning.
Beleid en kaders voor de uitvoering van IV wordt op UWV centraal niveau vastgesteld. IV Office is verantwoordelijk voor de toepassing en borging van dit beleid en kaders voor de divisie Uitkeren. Zo borgen we de uniformiteit en integraliteit over de divisies, ketens en afdelingen heen.
Jij biedt
Wij bieden
Uiteraard vragen wij niet alleen iets van jou, we hebben ook veel te bieden.
Wij bieden een afwisselende functie waarin eigen initiatief en samenwerken in een multidisciplinair team hoog in het vaandel staan.
Ons streven is een goede werk-privé balans en ontwikkelperspectief voor onze medewerkers.
Het gaat om een functie van minimaal 32 uur en maximaal 38 uur per week, met een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren.
UWV streeft ernaar een organisatie te zijn, waarin iedereen mee kan doen en niemand aan de zijlijn staat, waar je jezelf kunt zijn en blijven. Een plek waar verschillende achtergronden, talenten, visie en ervaringen welkom zijn en worden benut. Dat is waardevol en inspirerend, bevordert de creativiteit én zorgt voor betere resultaten.
UWV is een organisatie die een positieve impact wil maken op mens, milieu en maatschappij. Met ons MVO-beleid geven we een brede invulling aan het thema maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). We streven ernaar een organisatie te zijn met een divers personeelsbestand waar iedereen zich welkom voelt en waar we bijzondere aandacht hebben voor milieu en klimaat.
Als je werkt bij UWV, weet je waar je het voor doet: mensen verder helpen met werk en inkomen. Je werkt voor mensen met echte uitdagingen en ambities. We helpen mensen op weg bij het vinden of behouden van werk. In geval van ziekte kijken we wat iemand nog wél kan. Als werken niet mogelijk is, zorgt UWV voor inkomen.…
Als je werkt bij UWV, weet je waar je het voor doet: mensen verder helpen met werk en inkomen. Je werkt voor mensen met echte uitdagingen en ambities. We helpen mensen op weg bij het vinden of behouden van werk. In geval van ziekte kijken we wat iemand nog wél kan. Als werken niet mogelijk is, zorgt UWV voor inkomen.
Zo leveren medewerkers van UWV allemaal een bijdrage aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen. Want bij UWV werk je niet alleen voor jezelf. Je werkt voor ons allemaal.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.