testontwikkelaar

Ben je testontwikkelaar, zet je jouw expertise graag in om de wereld een stukje veiliger te maken en heb je daarnaast ervaring met het werken in een DevOps-team? Grijp dan deze kans om aan de slag te gaan voor het werkveld Digitaal Opsporen en Cybercrime bij de politie.

Wat ga je doen?

Een belangrijke bijdrage leveren aan het optimaliseren van digitaal onderzoek en het bestrijden van cybercrime! Door de verregaande digitalisering van de maatschappij hebben opsporingsonderzoeken bij de politie vrijwel altijd ook een digitale component. En die wordt letterlijk met de dag groter en zwaarwegender. De opslag van grote hoeveelheden data en het onderzoeken van die data is zodoende van het grootste belang.

Als testontwikkelaar in een Python DevOps-team speel je een belangrijke rol bij het testbaar maken van een cruciale applicatie die voor de gehele opsporing zorgt voor structuur in en toegang tot opsporingsdata. Je speelt een belangrijke rol in de realisatie van de vernieuwing van de applicatie in een snel veranderende omgeving.

Waar ga je werken?

Je werkt voor de Dienst ICT van de Politie. De politie gebruikt honderden applicaties die in het Productiehuis zijn verdeeld over een aantal productielijnen. Het Python DevOps-team is onderdeel van de Productielijn Opsporing, met de focus op Digitaal Opsporen en Cybercrime. In het Productiehuis werken we met multidisciplinaire DevOps-teams aan het snel en flexibel ontwikkelen en het beheren van functionaliteiten. Het team bestaat uit medewerkers van de IV-organisatie.

Wie ben jij?

Wij zoeken een innovatieve, resultaatgerichte collega die vakkundig goed is onderlegd en op de hoogte is van de laatste ontwikkelingen en innovaties op het gebied van het geautomatiseerde testen van software en techniek. En je kunt je expertise zelfstandig toepassen. Met jouw kennis van testen en ontwikkelen op een Python Ecosysteem ben jij van grote waarde voor het team en breng je de resultaten van het team naar een hoger niveau. Onze ideale collega heeft daarnaast ervaring met het werken in een DevOps-team binnen een scrum-agile omgeving. Zorgvuldigheid en betrouwbaarheid staan bij ons hoog in het vaandel. Verder heb je:

• hbo werk- en denkniveau*
• ruime aantoonbare kennis van en ervaring met het ontwikkelen van testen binnen het Python Ecosystem:
  • Pipeline testen
  • End-to-end testen
  • Unittesten
• ervaring met het schrijven en redigeren van testbare code in Python
• ervaring met het definiëren van kaders waarbinnen het ontwikkelteam testbare software kan opleveren
• ervaring met architectuurvraagstukken in een complexe omgeving

Bij voorkeur heb je ervaring met:

• RabbitMQ of vergelijkbare message queueing systemen
• Microsoft functionaliteiten (AD, NTFS, SQL, Powershell)
• Rest API
• SOAP.

Wat wij bieden

De standplaats is in overleg met jou Apeldoorn, Zwolle of Utrecht. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van maximaal 2 jaar voor 36 uur per week. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van € 3.484,- en maximaal € 5.489,- (schaal 10) of € 4.208,- op basis van een 36-urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 377 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie en voor vitaliteit.
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof
• uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek + omgevingsonderzoek (BO+) maakt deel uit van de selectieprocedure.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.