Vestigingsmanager Amsterdam West

Vestigingsmanager Amsterdam West

Wat vragen wij van jou?

Jij bent een ervaren, charismatische leider met oog voor de mens. Jij motiveert en inspireert jouw medewerkers. Je bent operationeel sterk en verbindend, werkt accuraat en staat klaar voor je team. Je hebt ruimte ervaring in de aansturing van grote werkplaatsen en service afdelingen en een gezonde interesse in commercie.

• Je hebt ervaring als servicemanager of heb je ervaring als vestigingsmanager in de automotive industrie met een sterke component naar aftersales;
• HBO werk- en denk niveau;
• De rol vereist een hoge mate van betrokkenheid, een can-do mentaliteit en je brengt energie en dynamiek in de organisatie;
• We verwachten van de kandidaat coachend leiderschap, oog voor menselijke ontwikkeling en sturend op medewerkers betrokkenheid.

Wat kan je van ons verwachten?

• Een dynamische werkomgeving in een uitdagende markt;
• Een competitieve beloning;
• Een auto, laptop en telefoon;
• Een vestiging met groeiambities op zowel verkoop als aftersales gebied;
• Opleidingsmogelijkheden via Louwman College;
• Persoonlijke ontwikkelmogelijkheden binnen de Louwman Groep.

Werken bij Louwman Toyota

Sinds de introductie in Nederland (1964) is het Japanse Toyota blijven groeien. Niet voor niets is het merk zo populair: de reputatie op het gebied van betrouwbaarheid en klantenservice is uitstekend.