Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Senior medewerker HRM

Posted 22 Feb 2025
Share:
Work experience
5 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij een betrokken collega met een enthousiaste en gedreven persoonlijkheid? Heeft de personeels- en salarisadministratie voor jou geen geheimen én ben jij een servicegerichte collega die een hoge kwaliteit van dienstverlening nastreeft? Word dan onze nieuwe senior HRM collega! We maken graag kennis met je!

Jouw functie als senior medewerker HRM in Bergen op Zoom 

Als senior medewerker HRM ben je werkzaam in het personeel & salaris team van twaalf personen en onderdeel van de HRM afdeling van ruim 30+ collega’s. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de gehele interne personeels- en salarisadministratie van Moore DRV. Met jouw kennis en ervaring, zorg je voor een vlotte en correcte afhandeling van de administratieve taken op het gebied van de in-, door- en uitstroom van medewerkers en beantwoord je vragen van medewerkers en leidinggevenden.

Samen met je directe collega’s houd jij je in deze functie bezig met:

  • Verwerken van de gehele personeelsadministratie van A tot Z.
  • Invoeren van mutaties en beheren van basisgegevens in het personeelsinformatiesysteem.
  • Controleren en verwerken van o.a. kilometer- en onkostendeclaraties.
  • Bijhouden van de digitale personeelsdossiers.
  • Opstellen van arbeidsovereenkomsten en verklaringen.
  • Registratie en communicatie van in- en uitdiensttredingen.
  • Verwerken van urenregistratie en ziek- en betermeldingen.
  • Optimaliseren en verder digitaliseren van administratieve HRM processen.

Dit alles doe je natuurlijk met een enthousiaste drive en een frisse blik!

Wat zoeken wij

Voor deze functie zijn wij op zoek naar een proactieve, betrokken en gedreven collega. Je bent een aanpakker, maar houdt zéker ook van een grapje. Je hebt een open instelling en een creatieve aanpak. Verder heb je:

  • Een afgeronde opleiding op mbo(+)/hbo niveau.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een soortgelijke functie en ben je op de hoogte van de relevante en actuele wet- en regelgeving op HRM gebied.
  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar.
  • Een flexibele houding, waarbij je snel kunt schakelen. Je bent kritisch en gaat nauwkeurig te werk.
  • Een goede kennis van MS Office en bij voorkeur Office 365.

Werken bij de afdeling HRM

Moore DRV heeft verschillende vestigingen in Noord-Brabant, Zeeland en Zuid-Holland. Als onze nieuwe HRM collega werk je straks samen met je andere collega’s van de afdeling HRM. Binnen onze organisatie wordt er niet alleen hard gewerkt, maar is er ook ruimte voor gezelligheid. Er worden geregeld gezellige personeelsactiviteiten georganiseerd, zoals een jaarlijkse barbecue en kerstdiner. Die laagdrempeligheid is ook kenmerkend voor onze afdeling. Wij zijn een open en professioneel team met veel verschillende specialisaties op het gebied van HRM. Het gaat om de specialisaties recruitment, personeel- & salarisadministratie, HRM advies en learning & development. Ga jij geen uitdaging uit de weg en kom je makkelijk met anderen in contact? Dan pas jij perfect in ons team én onze laagdrempelige organisatie!

Wat wij jou bieden als senior medewerker HRM

  • Een goed salaris.
  • 28 vakantiedagen.
  • Mogelijkheid om 10 extra vakantiedagen per jaar bij te kopen voor als je er een keer goed tussenuit wilt!
  • 3 flexibele (feest)dagen in het kader van diversiteit.
  • Één ESG verlofdag per kalenderjaar, zodat jij een ESG activiteit met jouw team kan gaan doen.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Je kunt gebruik maken van de leasefietsregeling.
  • Laptop en mobiele telefoon.
  • Pensioenregeling en bedrijfsfitnessregeling of een bijdrage aan je sportcontributie.
  • Onbeperkt aantal trainingen via de DRV Academie en deelname aan externe congressen.
  • Goede werk-privébalans.
  • Leuke uitjes met de personeelsvereniging.

En niet onbelangrijk: je krijgt alle ruimte en ondersteuning om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast houd je voldoende tijd over om te kunnen sporten en voor andere leuke dingen. Wil je je vakinhoudelijk of op persoonlijk vlak verder verdiepen? Dan regelen we de training die past bij je wensen. En wil je snel doorgroeien tot een hogere functie? Geef je ambities aan bij je mentor en stippel samen een route uit voor jouw verdere ontwikkeling.

Wat onze collega’s zeggen

"Ik koos voor Moore DRV vanwege de uitdaging, ontwikkelmogelijkheden en sfeer. Ik zoek graag de samenwerking op. Liefst face-to-face om misverstanden te voorkomen. Een gesprek van tien minuten is zoveel menselijker. Daarom moedig ik collega’s ook aan om dat te doen, onderling én met klanten. Het liefst nog met een beetje humor erin, terwijl je elkaar natuurlijk wel serieus neemt." Miranda, Manager personeel & salaris in Naaldwijk

Wie zijn wij

Bij Moore DRV werk je natuurlijk in de echte economie. Dat betekent dat je vooral werkt voor lokale sterke (familie)bedrijven. Het allermooiste daarvan? Als adviseur van deze bedrijven maak je daadwerkelijk verschil en zie je resultaat van jouw harde werk! We vinden het belangrijk dat je plezier hebt in het werk en samen met je team gaat voor kwaliteit. Dat kan alleen als de sfeer op kantoor goed is en jij goed in je vel zit. Daarom sturen we op meer inclusiviteit, diversiteit en duurzaamheid binnen Moore DRV en dragen we bij aan een gezonde levensstijl. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden met bijvoorbeeld flexibele feestdagen, een verlofdag voor vrijwilligerswerk en een sportbijdrage.

Moore DRV is een accountantskantoor dat mkb-ondernemers helpt hun prestaties duurzaam te verbeteren door hen grip, inzicht en ondersteuning te bieden in hun financiële bedrijfsvoering. Dat doen we met een team van 1000 professionals met passie voor het vak én het helpen van ondernemers. Een fijne werksfeer waarbij collega’s elkaar helpen en samen plezier hebben vinden wij daarom belangrijk. We stimuleren collega’s om zowel op zakelijk als persoonlijk gebied het beste uit hun zelf te halen.

Accounting
Rotterdam
Active in 1 country
1,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 36 years