Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Junior Projectmanager Gebiedsontwikkeling

Posted 10 Feb 2025
Share:
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€3,359 - €5,313 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
23 Feb 2025 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Junior Projectmanager Gebiedsontwikkeling

Je werkt aan projecten van A tot Z. Beginnend bij de eerste initiatieven - samen met bijvoorbeeld ontwikkelaars - tot aan de uitvoering en bouw van woningen en de openbare ruimte en alles wat daar tussenin zit aan planvorming en voorbereiding. Je ondersteunt de projectmanager(s) en tegelijkertijd ontwikkel je jezelf tot een volwaardige projectmanager. Daarnaast leer je het vakgebied kennen door interne cursussen te volgen op het gebied van projectmatig werken.

Je afdeling

Unieke ontwikkelingen in onze mooie stad vragen om een integrale aanpak. Denk bijvoorbeeld aan woning- en klimaatopgaven, de ontwikkeling van de Spoorzone, de Binnenstad, Stadshagen en nieuwe topwerklocaties. De afdeling Project-, Programma- en Procesmanagement (ruim 140 collega's) pakt projecten en programma's op om onze ambities concreet te maken.
Zwolle maakt een groei naar 160.000 inwoners. Met het bouwen van circa 10.000 woningen tot 2030 pakken wij het woningtekort aan voor elke inkomensklasse. We krijgen dit voor elkaar via complexe inbreidingen in onze historische binnenstad en het ontwikkelen van woon- en werkgebieden. Onze nieuwe inwoners moeten ook in Zwolle kunnen ontspannen, werken en ondernemen. Hiervoor investeren we in maatschappelijke voorzieningen en trekken we innovatieve bedrijven aan die ruimte krijgen op onze bedrijventerreinen. De vakgroep Gebiedsontwikkeling, waar jij als junior projectmanager deel van uitmaakt, bestaat uit ongeveer 30 (in- en externe) collega's.

Zonder uitzondering werk je aan ontwikkelingen waar veel thema's bij elkaar komen. Wensen, behoeften, belangen, ambities en natuurlijk de thema's van Zwolle, zoals Groen, Mobiliteit, Wonen, Klimaatadaptatie en Energietransitie. Je wordt gekoppeld aan één of meerdere ervaren projectmanagers.

Dit doe jij

Je werkt aan projecten van A tot Z. Beginnend bij de eerste initiatieven - samen met bijvoorbeeld ontwikkelaars - tot aan de uitvoering en bouw van woningen en de openbare ruimte en alles wat daar tussenin zit aan planvorming en voorbereiding. Daarvoor werk je samen met een projectteam. Dit team wordt door de projectmanager aangestuurd, maar ook jij krijgt hierin een rol. Omdat er in Zwolle aan veel verschillende projecten wordt gewerkt, is er ruimte voor jou om uit te vinden welk type projecten en welke projectfases jou het beste liggen. Je ondersteunt de projectmanager(s) en tegelijkertijd ontwikkel je jezelf tot een volwaardige projectmanager. Daarnaast leer je het vakgebied kennen door interne cursussen te volgen op het gebied van projectmatig werken.

Je taken omvatten onder andere:

  • ondersteunen bij het opstellen en uitvoeren van projectplannen;
  • coördineren van deelprojecten en bewaken van de voortgang;
  • bijdragen aan participatietrajecten en communicatieprocessen;
  • zorgen voor tijdige en correcte rapportages en documentatie;
  • onderhouden van contacten met belanghebbenden, zoals het bestuur (college en de project-/ wijkwethouder), (lijn)management, opdrachtgever, projectmedewerkers en marktpartijen (ontwikkelaars, bouwers, bedrijven, initiatiefnemers), politiek, maatschappelijke belangenorganisaties, bedrijfsleven en inwoners;
  • leggen van de juiste verbinding tussen in- en externe belanghebbenden én de inhoud, zodat er keuzes kunnen worden gemaakt. Je analyseert en beoordeelt informatie, bekijkt verschillende scenario's, wikt en weegt en komt tot weloverwogen strategische en tactische voorstellen in afstemming met je collega's.

Dit ben jij

Jij bent een enthousiaste starter; iemand met daadkracht en lef, die het leuk vindt om in de voorhoede te werken. Je kunt goed samenwerken en begrijpt dat je een team nodig hebt om resultaten te kunnen bereiken. Resultaten waarvoor je zowel intern als extern draagvlak creëert. Dit bereik je door je sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding. Je bent leergierig en bereid om jezelf continu te ontwikkelen. Je begrijpt dat daar geen 9-tot-5-mentaliteit bij hoort.
Je beschikt over een hbo- of wo-diploma in de richting ruimtelijke ordening, (sociale) geografie, planologie of soortgelijk. Of je bent in de afrondende fase van je studie. Wanneer je al ervaring hebt op het gebied van ruimtelijke ordening (bijvoorbeeld in de vorm van een stage of wanneer je al één of enkele jaren werkervaring hebt bij een gemeente of adviesbureau) heeft dat zeker onze voorkeur.Heb jij deze kwaliteiten en het lef om deze uitdaging aan te gaan? Solliciteer dan naar deze functie. Uiteraard zorgen wij voor goede begeleiding, zodat jij het waar kunt maken!

Dit bieden wij

Het betreft een functie voor 32 tot 36 uur per week. In Zwolle werken we hybride, met een goede balans tussen thuis werken en op kantoor. Dit stem je af met je leidinggevende. Je start met een jaarcontract, met de bedoeling om je daarna een vast dienstverband te geven. Wij investeren in je professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget, gericht op jouw functie.

Je kunt het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.359,- (minimum aanloopschaal 9) en maximaal € 5.313,- (maximum functieschaal 10) op basis van een werkweek van 36 uur. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • 17,05% boven op je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Denk bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen, fiscale uitruil van je fitnessabonnement, of de aanschaf van een fiets;
  • een goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof;
  • een budget om je werkplek thuis in te richten, een laptop en telefoon van de 'zaak'.

Zwolle, #hartvoordestad en voor de organisatie

In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op 'kwaliteit van leven'. Inwoners hebben hart voor de stad, houden van het groen, wonen, werken en ondernemen er met plezier.

We zijn een organisatie waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt. In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent.

Waarom zou jij voor Zwolle willen werken?

Om ook blij te worden van jouw inzet voor onze mooie stad! Lees de verhalen van onze collega’s en de diverse redenen waarom zij blij worden van hun werk voor Zwolle.

Het gaat goed met Zwolle en daar blijven we ons voor inzetten. ‘Werken aan het Zwolle van morgen’ luidt ons motto. We benutten de groei om de kwaliteit van de stad te vergroten; we maken een sprong in stedelijkheid met behoud van de bijzondere eigenschappen van Zwolle.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Government
Zwolle
1,000 employees