Projectleider Beleid en Ontwikkeling Laadinfra

Projectleider Beleid en Ontwikkeling Laadinfra

Help jij mee Den Haag klaar te maken voor de toekomst? Als Projectleider Laadinfrastructuur werk je aan slimme en duurzame laadoplossingen!

Als Projectleider Beleid en Ontwikkelingen Laadinfrastructuur werk je actief mee aan de duurzaamheidsdoelen van Den Haag. De energietransitie is urgenter dan ooit, zeker door de gascrisis. We moeten sneller energie besparen en minder afhankelijk worden van fossiele brandstoffen. Het team Laadinfra speelt hierin een sleutelrol: we realiseren de Haagse Laadmix met een mix van reguliere (AC) laadpalen, laadpleinen, kortparkeer-snelladers en High Power Chargers. Den Haag is toonaangevend in Nederland op het gebied van laadinfrastructuur, maar er is nog veel werk te verzetten.

Ben jij gedreven om samen met collega’s van de gemeente, leveranciers en aannemers bij te dragen aan een duurzame en toekomstbestendige stad? Dan is dit jouw kans om een verschil te maken!

Wat ga je doen?

Als Projectleider Beleid en Ontwikkelingen Laadinfrastructuur werk je aan de toekomst van laadinfrastructuur in de buitenruimte. Je doet dit samen met collega's van Stedelijk Beheer, de Beleidsafdeling, het Ingenieursbureau en de Dienst Stedelijke Ontwikkeling. Je vertaalt toekomstig beleid en trends naar praktische (beleid)uitgangspunten en pilots. Verder geef je advies aan de afdeling, vertegenwoordigt de belangen bij planvorming en bouwprojecten, en stemt af met andere organisatieonderdelen en externe organisaties zoals kennisinstellingen en leveranciers.

Je bent de spin in het web tussen het team laadinfra, interne afdelingen en het management. Je overziet het geheel en zorgt dat je inhoudelijk op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in je vakgebied en binnen de organisatie. We zitten middenin de energietransitie, waarbij de ambities hooggespannen zijn. Het tempo van de uitrol van laadinfrastructuur dient flink te worden opgevoerd en de (technologische) ontwikkelingen volgen elkaar snel op. Er zijn volop kansen en tegelijkertijd ook knelpunten die ons in de weg zitten. Denk hierbij aan de recent aangekondigde netcongestie, de beperkte openbare ruimte, beperkte capaciteit bij de aannemers, maar ook juridische knelpunten zoals verouderde wetgeving op het gebied van energie. Je spart hierover met marktpartijen, de netbeheerder, interne afdelingen en collega’s bij de G4 gemeenten. Je vertaalt de ontwikkelingen naar een plan op beleidsniveau naar praktische uitgangspunten en kansen voor de realisatie van de Haagse laadmix. Tevens identificeer je risico’s en stel je mitigerende maatregelen voor.

Je werkzaamheden omvatten onder andere:

• vertegenwoordigen van de belangen van team laadinfra binnen de organisatie;
• bijhouden van relevante beleidsmatige en technologische ontwikkelingen;
• maken van beleidsvoorstellen op basis van data, relevante beleidsontwikkelingen, technologische ontwikkelingen en knelpuntanalyses;
• het initiëren en begeleiden van innovatieve projecten en pilots voor laadinfrastructuur;
• leidingen geven aan projecten en sturen op de gestelde kaders van tijd, kwaliteit en budget;
• het analyseren van knelpunten en het voorstellen van oplossingen.;
• het onderhouden van regelmatig contact met de keten en actieve deelname in werkgroepen van de Nationale Agenda Laadinfrastructuur.

Wat vragen wij?

We zoeken iemand met een passie voor duurzaamheid, een technische basis en een focus op resultaat. Je hebt bijvoorbeeld ervaring als projectleider of projectmanager in de techniek, bijvoorbeeld in (civiele) techniek of installaties in de openbare ruimte. Jij bent in staat om jouw werk af te stemmen op de lokale omstandigheden, politiek, veiligheid en maatschappelijke belangen.

Verder breng je het volgende mee:

• hbo+ werk- en denkniveau;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;
• affiniteit met installaties, elektrotechniek en/of ICT.

Wat bieden wij?

Je krijgt de kans om te werken in een dynamische en professionele werkomgeving, waar geen dag hetzelfde is en er volop uitdagingen zijn. In deze verantwoordelijke functie heb je een directe impact op het beleid en de uitvoering ervan. Je komt terecht in een enthousiast team dat samenwerkt aan een ambitieuze opgave: de verduurzaming van Den Haag. Door de groei en veranderingen in ons team, op het gebied van uitbreiding, innovatie, beheer en assetmanagement, liggen er volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Jij krijgt veel eigen verantwoordelijkheid, maar kunt altijd rekenen op de expertise van je collega’s.

Ook kun je rekenen op:

• een salaris van maximaal €6.072,- bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 11);
• 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur);
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• een thuiswerkvergoeding van €3,- netto per dag voor elke dag die je thuiswerkt;
• ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• en nog veel meer.

Wie zijn wij?

De afdeling Openbare Verlichting en Laadinfra valt onder het bedrijfsonderdeel Stedelijk Beheer van de Dienst Stadsbeheer. Stedelijk Beheer is verantwoordelijk voor het technisch beheer in de stad. Denk aan het duurzaam beheren, onderhouden en vervangen van de riool-, weg- en waterinfrastructuur. Het gaat hierbij om riolering, wegen, bodem, bruggen, tunnels, viaducten, kademuren, vaarwegen, laadinfrastructuur, openbare verlichting, fonteinen en Pollers. Daarnaast zorgt Stedelijk Beheer voor het veilig gebruik van de Scheveningse haven, houdt zij toezicht op het nautisch verkeer en verzorgt zij de bediening/bewaking van tunnels en bruggen (op afstand). Stedelijk Beheer heeft een brede beheerverantwoordelijkheid voor objecten en voorzieningen in de openbare ruimte van Den Haag. Met verstand van zaken, met het oog op de gewenste effecten in de stad, maar vooral ook in goede wisselwerking met collega-bedrijfsonderdelen en met inwoners van de stad werken we samen aan de beleidsdoelstellingen.

De afdeling Openbare Verlichting & Laadinfra bestaat uit ongeveer 29 medewerkers, verdeeld over twee teams. Het team Laadinfra houdt zich bezig met de aanleg, het beheer, onderhoud en de exploitatie van laadinfrastructuur. Het team Openbare Verlichting richt zich op de aanleg, het beheer en onderhoud van openbare verlichting.

Stedelijk Beheer bestaat uit vier afdelingen:

• Riolering, Wegen en Bodem.
• Water, Constructies en Installaties.
• Openbare Verlichting en Laadinfra.
• Havenbedrijf en Bediencentrale.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.