Beleidsmedewerker AI

Beleidsmedewerker AI

Wil je graag bijdragen aan de ontwikkeling van Artificiële intelligentie bij de Rechtspraak en herken jij jezelf in onderstaande beschrijving? Dan past deze vacature goed bij jou!

Artificiële Intelligentie (AI) verandert de wereld ingrijpend. Het zal effect hebben op hoe de Rechtspraak werkt, het rechtspreken en het toezichthouden. Procespartijen zullen AI gebruiken, AI (of door AI gegenereerde content en besluiten) zal onderwerp van geschil zijn en AI zal impact hebben op bewijsvoering. AI kan ook oplossingen bieden voor de grote vraagstukken waarvoor de Rechtspraak staat zoals het structurele rechterstekort, toegang tot het recht en (te) lange doorlooptijden. Tegelijkertijd moeten we onze ogen niet sluiten voor uitdagingen als de bescherming van fundamentele rechten waaronder privacy, non-discriminatie en (rechterlijke) autonomie. Onlangs is de AI strategie van de Rechtspraak vastgesteld.

Om deze strategie te realiseren wordt een 3-jarig programma ingericht. Voor dat programma zijn we op zoek naar een beleidsmedewerker AI.

Wat ga je doen?

Als beleidsmedewerker AI werk je aan uitdagende AI gerelateerde vraagstukken binnen de Rechtspraak, waar je jouw expertise op het snijvlak van technologie en beleid inzet. Je ontwikkelt en implementeert beleid bijvoorbeeld op het gebied van AI-verordening. Daarnaast help je met het samenbrengen en prioriteren van vragen en wensen vanuit de Rechtspraak en gaat met IVO (de Informatievoorzieningsorganisatie van de Rechtspraak) in gesprek om deze te realiseren.

In deze rol ben je de bruggenbouwer en inspirator die met geduld, begrip en gevoeligheid voor verschillende belanghebbenden te werk gaat, met oog voor besluitvormingsprocessen en politieke belangen. Je weet hoe je grote overheidsorganisaties in beweging krijgt richting een verantwoorde inzet van AI. Daarnaast kun je AI-strategieën praktisch vertalen naar tactische en operationele acties die bijdragen aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken.

Jouw taken zullen bestaan uit:

• Opstellen van (beleids) plannen;
• (Mede) ontwikkelen van het afwegingskader gebruik van AI binnen de Rechtspraak;
• Contact onderhouden met diverse stakeholders;
• Coördineren en monitoren van vragen en wensen uit de organisatie (businesswensen);

Pluspunten van deze functie

Salaris: je komt terecht in salarisschaal 11 (minimaal 4.024,11 euro en maximaal 6.110,94 euro bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP (een van de grootste pensioenfondsen van Nederland).
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren bij een 36-urige werkweek.
Thuiswerken: je hebt een fijne werkplek in Den Haag; je werkt naar verwachting ook regelmatig vanuit andere gerechtsgebouwen en hebt daarnaast ook de mogelijkheid om thuis te werken met passende thuiswerkfaciliteiten;
Keuzebudget: 16,5% van je jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Zoals het kopen van verlof, het aanschaffen van een fiets of het verduurzamen van je woning.
Cao: de functie valt onder de CAO RIJK.

Bij een detachering is de duur flexibel, evenals de startdatum. Wellicht is op termijn een verlenging mogelijk (altijd in onderling overleg met betrokkenen). Je wordt formeel gedetacheerd bij de Raad voor de rechtspraak in Den Haag.

Het betreft een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens cao Rijk. We nemen bij een detachering in principe de voorwaarden over zoals die nu voor jouw huidige functie gelden, tenzij er reden is om daarin iets te wijzigen.

Wat we van jou verwachten

• Een afgeronde HBO/WO opleiding;
• Aantoonbare affiniteit met nieuwe technologie / artificiële intelligentie;
• Ervaring met beleidsontwikkeling;
• Kennis van de Rechtspraak is een pré;
• Je kunt goed omgaan met uiteenlopende en (soms) tegengestelde belangen en je weet daarin goed af te stemmen;
• Je weet (complexe) vraagstukken te vertalen naar concrete adviezen en besluiten;
• Je bent in staat een breed netwerk te onderhouden, hebt daarbij gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en weet daarin diplomatiek te handelen;
• Je bent een teamspeler (gericht op samenwerken, flexibel, positief kritisch);
• Je beschikt over een goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid;

Waar kom je te werken

De Rechtspraak is een unieke werkgever. Letterlijk, want er is er maar één van. We willen een werkgever zijn waar iedereen zich thuis voelt. Ook met jouw rol maak jij het verschil tussen recht en onrecht. Je komt te werken bij de Raad voor de Rechtspraak in Den Haag. De Raad voor de rechtspraak heeft als opdracht te bevorderen dat de rechtbanken en gerechtshoven hun rechtsprekende taak goed kunnen uitvoeren. De Raad behartigt het gemeenschappelijk belang van de gerechten, zorgt voor gerechts overstijgende voorzieningen en houdt toezicht op de bedrijfsvoering en het financieel beheer. De Raad is het aanspreekpunt van de Rechtspraak in het politieke en maatschappelijke debat. De leden van de Raad worden bij de uitvoering van deze opdracht ondersteund door een Bureau van rond de 160 medewerkers.