Projectcoördinator Onderwijscentrum

Dit ga je doen

Als projectcoördinator bij de afdeling Professionals in de Zorg werk je aan twee projecten die bijdragen aan de opleiding en doorontwikkeling van zorgprofessionals. Jij bent de schakel die plannen vertaalt naar actie binnen deze projecten:

Nieuwkomersproject

Sinds 2022 biedt het UMC Utrecht een onderwijsmodule aan voor statushouders met een zorgachtergrond, het Nieuwkomersproject. Met dit programma bieden we taallessen en lessen over de Nederlandse gezondheidszorg, en begeleiden we statushouders naar een passende vervolgstap, bijvoorbeeld een baan. De module is uitgegroeid tot een regionale samenwerking met het St. Antonius en het Diakonessenhuis. Als projectcoördinator draag je bij aan het opweg helpen van statushouders naar een een toekomst in de Nederlandse gezondheidszorg.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je plant en coördineert het onderwijsprogramma, onderhoudt het contact met deelnemers en docenten, maakt roosters en organiseert leuke kennismakingen in de zorg, zoals meeloopdagen en rondleidingen.
• Je hebt een belangrijke rol in het organiseren van de werving en selectie van nieuwe groepen, houdt de (financiële) administratie van het project bij en biedt deelnemers ondersteuning bij praktische vragen.
• Je plant afspraken met collega's en andere organisaties.
• Je optimaliseert het programma samen met twee projectleiders en onderzoekt de mogelijkheden tot uitbreiding.

Doorontwikkeling werkplekleren en bij- en nascholing

Naast het Nieuwkomersproject werk je aan de verdere ontwikkeling van het werkplekleren en de bij- en nascholing van zorgprofessionals. Je krijgt als projectcoördinator de verantwoordelijkheid voor een van de deelprojecten. Procescoördinatie is daarbij een belangrijk onderdeel en je werkt nauw samen met andere directies en divisies in het UMC Utrecht.

Hier ga je werken

Je komt te werken bij het Onderwijscentrum van het UMC Utrecht. Hier werken we met ongeveer 275 collega’s aan het opleiden van de zorgprofessionals van de toekomst. Denk aan medische vervolgopleidingen, universitaire masters en PhD-opleidingen. We bieden onderwijs van hoge kwaliteit en hebben een sterke focus op innovatie, samenwerking en binding met de praktijk.

Bij de afdeling Professionals in de Zorg werken we aan het opleiden van de zorgprofessionals van de toekomst. Denk aan opleiden van anesthesiemedewerkers en operatieassistenten, maar ook vervolgopleidingen zoals specialisaties voor verpleegkundigen. Om dit te realiseren werken we met opleidingsaanbod en leveren we ook maatwerk. Professionals in de zorg is een groeiende afdeling en je komt terecht in een enthousiast team dat van aanpakken houdt.

Vanuit het Onderwijscentrum werken we in De Nieuwe Utrechtse School (DNUS) samen met de Universiteit Utrecht (UU), de HKU Hogeschool voor de Kunsten Utrecht (HKU) en andere maatschappelijke partners. Samen bereiden we een nieuwe generatie professionals in het gezondheidsdomein voor op grote maatschappelijke uitdagingen en veranderingen in de zorg.

De vacature staat gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Dit neem je mee

• Je hebt een HBO opleiding gevolgd op het gebied van projectmanagement, bedrijfskunde of managementassistentie.
• Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
• Je bent mensgericht en communiceert graag met stakeholders en deelnemers van de projecten.
• Je weet voor iedere doelgroep de juiste ‘tone of voice’ toe te passen.
• Je hebt affiniteit met de doelgroep statushouders, die aan het begin van de module nog niet volledig Nederlands spreken.
• Je bent praktisch, staat stevig in je schoenen en hebt goed overzicht over je taken.
• Je houdt van structuur en bent secuur in het bijhouden van (financiële) administratie.
• Je weet wanneer je iets zelf kunt afhandelen, maar schakelt ook op tijd hulp in wanneer dat nodig is.
• Je beheerst de Nederlandse taal op minimaal C1 niveau.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 3.493,- en € 5.504,-> bruto per maand (schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
• Een contract voor bepaalde tijd.
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.