Tester GIS

Ben jij iemand die veel affiniteit heeft met testen en die zich graag bezighoudt met het garanderen van kwaliteit? Vind jij het leuk om in een hectische maar ook dynamische en gezellige omgeving aan het werk te zijn? Heb jij interesse en/of ervaring met het testen van Geografische Informatie Systemen (GIS)? Dan zijn wij van DICTU op zoek naar jou!

Als tester ben je de spil tussen verschillende partijen. Je werkt nauw samen met de ontwikkelaars in je team, maar schakelt ook veelvuldig met de klant. Je maakt testscenario’s en voert deze testen uit, zowel handmatig als geautomatiseerd. Je wordt als tester onderdeel van een Agile scrumteam, waarbij in sprints van 3 weken aan functionaliteit wordt gewerkt. Aan jou de taak om het testproces in goede banen te leiden en de kwaliteit en betrouwbaarheid van de software te bewaken.

Kort samengevat houd je je als Tester in het GIS Cluster bezig met:

• Uitvoeren van functionele testen.
• Ondersteuning leveren aan de Gebruiker Acceptatie Test (GAT).
• Ondersteuning leveren bij Technisch Applicatiebeheer.
• Ondersteunen analisten bij het uitzoeken van functionaliteit.
• Uitvoeren van andere rollen/taken binnen het DevOps team.

Dit alles zodat DICTU kwalitatief goede, veilige en betrouwbare diensten aan haar klanten levert.

• HBO- of bachelor werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring op het gebied van testen met TMAP/ISTQB.
• Minimaal 2 jaar ervaring met het werken in Agile/SCRUM teams.
• Minimaal 2 jaar ervaring met SoapUI/ReadyAPI of iets vergelijkbaars.
• Minimaal 2 jaar ervaring met XML, PL/SQL en SQL.

Daarnaast maak je nog meer kans wanneer je ook:

• Ervaring als tester van diensten gebaseerd op GIS hebt.
• Ervaring met geautomatiseerd testen hebt, met behulp van Cucumber, Selenide en Java.
• Kennis van, en ervaring met, tooling zoals JIRA, TopDesk en Splunk hebt.

Competenties:

• Communicatief vaardig
• Proactief en initiatiefrijk
• Coachend en samenwerkend
• Hoog verantwoordelijkheidsgevoel

Meer over jouw toekomstige afdeling

Het GIS Cluster ontwikkelt vele verschillende GIS (web)applicaties om het beleid ten aanzien van grondgebruik te ondersteunen. De meest bekende applicaties zijn: ‘GO’, ‘Mijnpercelen’ en ‘GGB’, waarmee grote hoeveelheden ruimtelijke informatie wordt ingewonnen, gecontroleerd en beheerd als basis voor subsidieaanvragen van agrarische ondernemers.

De afdeling bestaat uit verschillende DevOps teams die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het correct functioneren van meerdere GIS applicaties. De aanpak binnen het DICTU GIS Cluster is daarbij gebaseerd op DevOps/Scrum waarbij door middel van sprints de gevraagde producten iedere drie weken worden opgeleverd door 4 DevOps teams. De DevOps werkwijze vereist verschillende disciplines te vinden in de teams, namelijk: ontwikkelaars, beheerders, testers en operationeel beheerders. De meest gebruikte GIS technologie is grotendeels van marktleider ESRI.

Met ons gezellige team in Assen bedienen we meerdere Rijksoverheid instellingen met vestigingen die over het land verdeeld zijn.

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)

DICTU is een van de grootste ICT-dienstverleners binnen de Rijksoverheid. Ruim 1.800 gedreven professionals werken in Den Haag, Assen en Zwolle vol enthousiasme en met focus op de klant aan voor Nederland belangrijke IT-systemen.

DICTU legt zich toe op het ontwikkelen en beheren van systemen en applicaties en de bijbehorende dienstverlening. Dat kunnen bedrijfsvoeringsapplicaties, websites en apps zijn, maar ook digitale werkplekken en applicaties op het gebied van subsidies, inspecties en registers. Wij maken daarbij gebruik van moderne technieken en ontwikkelingen zoals Cloud, Mobile en Big Data.

Wij stellen kwaliteit, betrouwbaarheid, continuïteit en informatieveiligheid centraal. Niet voor niets voldoen onze processen en systemen aan de internationale beveiligingsnorm ISO 27001. De Nederlandse burger mag erop vertrouwen dat de data en systemen die DICTU beheert niet in verkeerde handen komen.

DICTU vindt het belangrijk om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. We streven naar een cultuur van gelijkwaardigheid en van veiligheid, waar je kunt zijn wie je bent. Waar je ingezet wordt op je unieke kwaliteiten en waar je gestimuleerd wordt om je talenten verder te ontwikkelen. We willen dat onze organisatie een betere afspiegeling van de maatschappij is qua leeftijd en afkomst. Daarom nodigen wij een ieder uit om te solliciteren.

Uif van Driel

Werving & Selectie werving@dictu.nl