Rechtbank Gelderland - Rechter in opleiding

Een rechter ziet iedereen

Een topcrimineel, ruziënde buren, toekomstige exen, een slachtoffer van een verkeersongeval; een rechter ziet veel verschillende mensen in veel verschillende situaties voorbijkomen. Maar of het nu gaat om groot onrecht, klein leed of schrijnende gevallen, al deze mensen hebben recht op een onafhankelijk oordeel en beslissing. Dat geef je als rechter.

Onafhankelijk, onpartijdig, integer en professioneel: zo maakt rechtspraak het verschil tussen recht en onrecht, tussen vertrouwen en wantrouwen, tussen recht voor iedereen en het recht van de sterkste. We werken daarom met bijna 2.500 rechters per jaar aan 1,8 miljoen rechtszaken.

Ben je op zoek naar unieke professionele mogelijkheden? Een functie als rechter geeft je de kans om rechtsgebieden grondig en van alle kanten te leren kennen én er invloed op uit te oefenen. Binnen rechtbank Gelderland hebben we een opleidingsplaats beschikbaar voor meerdere rechtsgebieden.

De Rechtspraak is voor iedereen en streeft ernaar een afspiegeling te zijn van de maatschappij. Juristen van alle achtergronden en oriëntaties zijn welkom om te solliciteren.

De opleiding

In principe start je opleiding per 1 juli 2025 maar in overleg kun je ook later starten. Afhankelijk van jouw ervaring duurt de fulltime opleiding maximaal 4 jaar, inclusief voorfase.

Tijdens de opleiding word je in principe opgeleid in drie verschillende rechtsgebieden, zodat je na afronding van de opleiding in meerdere rechtsgebieden inzetbaar bent. Om voor een opleidingsplaats in aanmerking te komen, beschik je over:

• Een voltooide universitaire studie rechtsgeleerdheid met civiel effect.
• De Nederlandse nationaliteit.
• Ten minste twee jaar en maximaal zes jaar relevante juridische werkervaring na afstuderen als jurist, waarvan ten minste twee jaar buiten de Rechtspraak. Hiermee wordt bedoeld: werkervaring die als jurist is opgedaan buiten de gerechten, de Raad voor de rechtspraak en de landelijke diensten van de Rechtspraak, de Raad van State, het College van Beroep voor het bedrijfsleven, de Centrale Raad van Beroep, het wetenschappelijk bureau van de Hoge Raad, de SSR of het Openbaar Ministerie.

Voorafgaand aan de opleiding worden afspraken op maat gemaakt met betrekking tot de aard, inhoud en duur van de opleiding en het salaris.

Rechtbank Gelderland

Werken in de rechtbank Gelderland betekent werken in een unieke, dynamische en grootstedelijke, groene en centrale omgeving. Het laat zich kenmerken door veel afwisseling, een breed werkterrein, interessante zaken – midden in de actualiteit. Werken bij de rechtbank Gelderland betekent werken in een professionele organisatie die een onmisbare rol heeft in het maatschappelijk verkeer. Iedereen die hier werkt, zowel rechters als ondersteunende medewerkers, draagt bij aan efficiënte rechtspraak. Daarbij staat het belang van de rechtzoekenden voorop.

Wij hechten veel waarde aan eigenschappen zoals verantwoordelijkheidsgevoel, samenwerken en een nieuwsgierige houding die gericht is op het verbeteren van ons werk voor de samenleving. We zijn een lerende organisatie die het geven en ontvangen van feedback stimuleert. Onze kernwaarden zijn gebaseerd op vertrouwen, verbinding en verantwoordelijkheid. We streven naar een inclusieve en diverse organisatie waarin verschillen worden omarmd en waar we elkaar versterken. Talent is de basis en diversiteit is onze kracht.

De rechtbank Gelderland telt 177 rechters en ruim 850 medewerkers. Samen behandelen zij elk jaar zo’n 165.000 rechtszaken en werken we samen aan het bevorderen van tijdige rechtspraak, digitalisering en vitaliteit.

De rechtbank telt vier locaties: Apeldoorn, Arnhem, Nijmegen en Zutphen waarvan Arnhem en Zutphen de hoofdlocaties zijn.

Onze rechtbank is verdeeld in verschillende clusters: familie- en jeugdrecht, kanton- en handelsrecht, toezicht, strafrecht, bestuursrecht (waar het belastingteam deel van uitmaakt) en bedrijfsvoering. Binnen Rechtbank Gelderland is er ook een unieke militaire kamer, waar Nederlandse militairen terechtstaan voor wetsovertredingen die overal ter wereld zijn begaan.

Dit kan je verwachten van de procedure

• Je kunt jouw sollicitatie met bijlagen indienen tot en met zondag 5 januari 2025.
• Je kunt per wervingsronde bij maximaal twee gerechten solliciteren.
• Je voegt direct bij je sollicitatie of uiterlijk 29 januari 2025 twee actuele referenties toe.
• De sollicitatieprocedure duurt ongeveer 10 weken en ziet er als volgt uit:
• Briefselectie: week 4
• Analytische test: tussen maandag 27 januari en woensdag 29 januari 2025
• Lokale gesprekken bij het gerecht vinden plaats tussen 10 en 12 februari 2025.
• Assessment: week 8 en 9
• Eindgesprekken Landelijke selectiecommissie rechters: week 10 en 11

We adviseren je om minimaal 2 werkdagen voor de sluitingsdatum je sollicitatie af te ronden om overbelasting van het sollicitatiesysteem te vermijden.