Omgevingsmanager Collectieve Warmte Amsterdam

Omgevingsmanager Collectieve Warmte Amsterdam

Draag bij aan de warmtetransitie! Mede dankzij jou zijn gebieden met grootschalige nieuwbouw straks voorzien van duurzame, fossielvrije warmtesystemen.

De functie

In de functie van omgevingsmanager binnen het programma Collectieve Warmte Amsterdam (CWA) kom je terecht in een uitdagend speelveld vol in- en externe stakeholders. Denk aan bedrijven die warmtesystemen aanleggen, aannemers, woningcorporaties, de Omgevingsdienst en gemeentelijke organisatieonderdelen die zich op de openbare ruimte richten. Jij organiseert overleggen met alle partijen, zodat ons beleid landt en uitgevoerd wordt. Het doel is samenwerking ondanks verschillende belangen en diverse technische, financiële en juridische uitdagingen.

Vanuit jouw strategische rol draag je bij aan de doorontwikkeling van het programma en positioneer je het omgevingsmanagement in diverse projectteams die bijvoorbeeld aan aanbestedingen van warmtesystemen werken of bodemenergieplannen opstellen. Als het nodig is dat een project-, contract- of technisch manager schakelt met een warmtebedrijf, dan signaleer en organiseer je dat. Zo ben jij steeds de spil tussen in- en externe partijen.

Samen met een participatie- en communicatiemedewerker vorm je een omgevingsteam, dat mogelijk nog verder groeit met toenemende werkzaamheden. Jij stuurt dit team inhoudelijk aan en zorgt samen voor een aanpak die draagvlak creëert en bijdraagt aan het succes van programma CWA.

"We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We streven naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam."
De Uitvoeringsorganisatie Infrastructuur en Energie (UI&E)

Bij ons programma Collectieve Warmte Amsterdam werk je nauw samen met ongeveer 20 collega’s. We kenmerken ons door diversiteit in kennis, ervaring en persoonlijkheid, en delen enthousiasme en de drive om onze mooie stad te verbeteren!

Jij beschikt over:

• Een hbo- of wo-diploma.
• Minimaal 5 jaar ervaring met projecten waarin je met meerdere partijen hebt gewerkt aan een gemeenschappelijk doel of opgave.
• Ervaring met uitvoeringsgerichte modellen.
• Ervaring met de methode Strategisch OmgevingsManagement (SOM).

Competenties

• Flexibiliteit: Ons programma is in ontwikkeling. Het is belangrijk dat je meebeweegt met veranderingen en makkelijk schakelt tussen verschillende onderwerpen en werkzaamheden.
• Een samenwerkingsgerichte instelling: Prettige samenwerking met collega’s en externe relaties, waarbij je hen weet te motiveren om actiepunten op te volgen. Je hebt gevoel voor verschillende (politiek-bestuurlijke) belangen.
• Leiderschap: Je kunt collega’s inhoudelijk aansturen en teams omgevingsbewust(er) maken.
• Enthousiasme: Interesse om je in te zetten op het vlak van duurzaamheid en de energietransitie.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.072,00 (schaal 11) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op jouw opleiding, kennis en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris.
• Een pensioenregeling bij ABP.
• Reiskostenvergoeding voor reizen met auto, fiets of openbaar vervoer.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Hybride werken met (thuis)werkmiddelen.
• Een mobiele telefoon en/of laptop.