Coördinerend beleidsmedewerker Verantwoording cybersecurity overheid

Functieomschrijving

Het veiliger maken van de overheid is een complexe opgave waar jij een belangrijke bijdrage aan gaat leveren. Een sterk verantwoordingsstelsel is hierin een cruciaal element. Met jouw kennis en ervaring op het gebied van IT-governance en normontwikkeling werk je aan een effectief en toekomstgericht verantwoordingssysteem dat de veiligheid binnen de overheid versterkt.

Digitale dreigingen nemen toe en 100% veiligheid bestaat niet. Dat weet jij als coördinerend beleidsmedewerker verantwoording cybersecurity als geen ander. Om zowel de Nederlandse overheid als samenleving veiliger te maken, zijn duidelijke spelregels voor verantwoording en toezicht noodzakelijk. Dit werkveld ontwikkelt zich snel door de invloed van nieuwe Europese wet- en regelgeving. Durf jij deze uitdaging aan? In deze rol werk je op hoog niveau samen met diverse partijen zoals medeoverheden (gemeenten, provincies en waterschappen), de Auditdienst Rijk (ADR), de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG), en IT-auditors.

Verder werk je actief samen met verschillende ministeries en onderdelen zoals de Chief Information Officer (CIO) van het Rijk, Chief Information Security Officer (CISO) van het Rijk, het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV), de Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid (NCTV), het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC), het ministerie van Economische Zaken (EZ) en het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW).

Functie-eisen

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in auditing (financial, IT of operational), Bedrijfskunde, Bestuurskunde, Business & Administration, Finance & Control, of Rechten
• Minimaal 5 jaar relevante praktische werkervaring, zoals in IT-projecten, IT-advies of governance
• Kennis van governance-modellen, zoals het 3-lines-of-defense model
• Ervaring met ISO-standaarden, zoals ISO31000, ISO27001 en ISO27002
• Ervaring met het coördineren van overleggen met verschillende partijen en belangen
• Ervaring met toezicht en kennis van het functioneren van overheidsorganisaties is een pré

• Verbindend en sterk in samenwerking met interne en externe stakeholders
• Analytisch en communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
• Besluitvaardig en creatief en overtuigend in je aanpak
• Proactief, hands-on en in staat om snel te schakelen tussen verschillende onderwerpen
• Relevant netwerk
• Ervaring in plannen, organiseren en uitvoeren van complexe projecten

Arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Ook als je niet aan alle criteria voldoet, nodigen we je graag uit om te solliciteren. We geloven in het potentieel van elke kandidaat en waarderen motivatie, leergierigheid en passie voor cybersecurity evenzeer als kennis en ervaring.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Bij het Directoraat Digitalisering en Overheidsorganisatie (DGDOO) van het ministerie van BZK werken zo’n 250 mensen aan digitalisering in drie directies: Digitale Samenleving, Digitale Overheid en CIO Rijk. Binnen de directie Digitale Samenleving zijn 4 afdelingen (A,B, C en D) die zich onder meer bezighouden met informatieveiligheid, publieke waarden en mensenrechten bij digitalisering, digitaal burgerschap, data, artificial intelligence (AI) en algoritmes. Team Informatieveiligheid (ca. 12 personen) valt onder de directie Digitale Samenleving en is onderdeel van afdeling C. Deze afdeling houdt zich bezig met informatieveiligheid, publieke waarden, nieuwe technologieën en desinformatie.

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.

Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Desiree Geerts desiree.geerts@minbzk.nl

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Anne Wagner anne.wagner@minbzk.nl