IB Specialist Digitale Overheid

Jouw uitdaging?

Jij houdt de digitale dienstverlening van Nederland veilig en werkt hierin met de modernste technieken. Het terrein waarin je adviseert en opereert is breed. We noemen je belangrijkste werkgebieden.

• Het inrichten en onderhouden van het managementsysteem voor informatiebeveiliging, ook wel ISMS, is je kerntaak. De afdelingen van Logius staan op verschillende volwassenheidsniveaus in informatiebeveiliging. Voor de ene afdeling zal je meer bijsturen en updaten, voor de andere afdeling ben je nog in de implementatiefase bezig.
• Je voert risicoanalyses uit en het leuke hiervan is dat je vraagstukken vanuit alle hoeken kunt krijgen. Je bent ondersteunend voor de hele organisatie en dat geeft je een waardevolle helicopterview en praktisch inzicht die van onschatbare waarde zijn.
• Je toetst nieuwe applicaties en houdt oog op de prioriteiten. Niemand heeft de focus op informatiebeveiliging zoals jij. Je bent vasthoudend en tegelijk geduldig, in het besef dat de impact van kleine stappen groot kan zijn.
• Je begeleidt audits en pentesten.
• Jouw blik is altijd gericht op de toekomst en je denkt mee over mogelijk interessante nieuwe technieken en tools om risico's te mitigeren. Tegelijk heb je oog voor de snel veranderende wetgeving en het antwoord dat Logius daarop dient te formuleren.

Specifiek voor een informatiebeveiligingsspecialist in het Productiehuis kan ook de verantwoordelijkheid bij het neerzetten, beheren en gebruiken van systemen rondom vulnerability management, intrusion detection, log analyse en firewalling voorkomen. Verder bestaan jouw werkzaamheden uit het:

• werken met Linux, Ansible en Python en Jura en Confluence voor het plannen en vastleggen van je werkzaamheden. Op deze manier kun je jouw werk zo veel mogelijk te automatiseren.
• Realiseren van oplossingen in samenwerking met het team: van architectuurplaat tot ingebruikname.

Functie-eisen

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Jij beschikt over CISSP-certificering of bent bereid deze via ons te halen. Wanneer je daar CISM of CISA aan kunt toevoegen, is dat een pre.
• Ben je bekend met begrippen als Kubernetes, Gitlab, CI/CD pipelines, Proxyservers en loadbalancers, Golang, Elastic, Prometheus en GrafanaOperations? Je hoeft niet alles te beheersen. Maar je interesse gaat ernaar uit en je durft in het diepe te springen.

• Kritisch zijn; dat is voor deze functie je beste eigenschap. Nooit aannemen, altijd hard bewijs willen zien.
• Je bent communicatief vaardig en schakelt op meerdere niveaus. De ene keer met jouw directe collega’s. Een andere keer met de directeur. Je bent duidelijk en doortastend.
• Je beweegt je soepel in de organisatie en brengt risico’s op een duidelijke wijze over op anderen.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

• Een positief VOG is een vereiste voor deze vacature.
• Inschaling vindt plaats op basis van je opleiding, kennis en werkervaring.
• Momenteel werken wij hybride waarbij je (afhankelijk van je functie) deels op kantoor en deels vanuit huis kunt werken. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding conform de CAO Rijk.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Productiehuis zorgt voor het beheer en de doorontwikkeling van alle voorzieningen en de infrastructuur van Logius volgens de Scaled Agile Framework (SAFe)-methodiek. In het Productiehuis zijn vijf agile releasetrains: authenticatie en machtigen, gegevens en berichten, gegevensuitwisseling, platform en connectiviteit en berichtenverkeer. Samen met de andere directies realiseren we het afgestemde portfolio. Samenwerking binnen Logius is daarom essentieel. Denk bijvoorbeeld aan samenwerking tussen architecten, tussen productmanagers en tussen inkoop en portfolio- en relatiemanagement. Zo creëren we samen een dienstverlening met maximale toegevoegde waarde.

De sfeer is heel goed. We stappen gemakkelijk op elkaar af om te sparren en elkaar te helpen. We werken hybride maar vragen je ook teamdagen op kantoor te zijn. Er is veel respect voor je privésituatie en je kunt je werkuren hierop aanpassen wanneer dat nodig is.

Logius (Ministerie van BZK)

Logius is misschien (nog) niet de naam die een belletje doet rinkelen, maar onze producten doen dat wel. DigiD en MijnOverheid zijn e-diensten die vrijwel iedereen in Nederland gebruikt. Ze worden door ons als dienst digitale overheid, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, ontwikkeld en beheerd. We ontwikkelen nog heel wat andere producten en diensten voor de digitale overheid en beheren complexe digitale overheidsstandaarden. We zijn actief betrokken bij belangrijke afsprakenstelsels, zoals eHerkenning.

Logius werkt in het hart van de digitale overheid. En daar zijn we met zijn allen behoorlijk trots op. Iedere dag opnieuw zorgen we ervoor dat onze digitale dienstverlening partijen met elkaar in verbinding brengt; de overheid, burgers en bedrijven. We werken met ICT, maar alles draait uiteindelijk om mensen. We denken na over nieuwe kansen die het digitale tijdperk biedt. Dat doen we door in gesprek te blijven met opdrachtgevers, afnemers en ook met burgers en bedrijven. En vooral door als team Logius te leren van elkaar, kansen te zien en goede initiatieven een podium te geven. Waarom zijn we koploper in het ontwikkelen van digitale producten? Omdat Logius collega’s gedreven zijn en alle kans krijgen om te groeien. Omdat we samenwerken. Wij werken voor Nederland.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Joris Luchtman Joris.Luchtman@logius.nl

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Jordy van de Sande Jordy.Sande@Logius.nl