Leveranciersmanager

Onze kernwaarden – Customer first, Learn every day & Connecting people – zitten in ons DNA, ook in jouw werk als leveranciersmanager. Wij streven ernaar om iedere dag weer boven onszelf uit te stijgen. Onze afdeling staat constant in ontwikkeling en jij groeit met ons mee. Wat is jouw bijdrage aan onze continue ontwikkeling en de kernwaarden van de organisatie? Je signaleert verbeterpunten in het proces (Learn Everyday) en zoekt de samenwerking op met collega’s van andere afdelingen (Connecting People). Ook zet je de kwaliteit van onze dienstverlening op de eerste plaats (Customer First).

Wat ga je doen?

Als leveranciersmanager bij HeadFirst Group heb je een centrale rol in onze organisatie, omdat jouw leveranciers de beste partijen zijn om externe professionals te leveren aan onze opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor commerciële afspraken met onze leveranciers, je identificeert nieuwe samenwerkingsmogelijkheden en houd je bezig met het uitbreiden van jouw netwerk. Verder kan je al jouw ondernemerschap en creativiteit kwijt in verschillende projecten, waarbij je met stakeholders binnen en buiten de organisatie samenwerkt. Je hebt ervaring met het ontwikkelen en implementeren van een partnerstrategie. Met een analytische blik en pragmatische aanpak verbind je trends, ontwikkelingen en innovaties aan kansen die er zijn om te optimaliseren.

Daarnaast:

• Onderhoud je wekelijks, maandelijks of elk kwartaal contact met leveranciers door hen online of op locatie te spreken;
• Breng je de tevredenheid van de klant, het MSP team en leveranciers in kaart, analyseer je deze en je doet continu verbetersuggesties;
• Weet je met jouw kennis en ervaring van verschillende systemen, PowerBI en Excel inzicht te creëren en de juiste acties daaraan te verbinden;
• Identificeer je potentiële kansen in de samenwerking met Strategische leveranciers en benader je proactief potentiële leveranciers, om wederzijdse groei te realiseren.

Dit krijg je van ons

• Een goed salaris tussen € 3500 - 5500 bruto per maand afhankelijk van ervaring
• 8,33% vakantiegeld
• 27 vakantiedagen én de mogelijkheid om dagen bij te kopen
• Een volledig premievrij pensioen bij BeFran
• Uitstekende bonusregelingen
• Netto internetvergoeding van €60,- per maand

Wat wij verwachten van jou

Je bent arbeidsmarkt gedreven en van nature altijd op zoek naar de vraag achter de vraag.

• Een HBO of WO diploma en/of vergelijkbaar werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als Partner Succes Manager, leveranciersmanager of een soortgelijke sales functie;
• Jouw aanpak is overdraagbaar en ook toe te passen op andere programma’s en aan te sluiten op andere Headfirst labels;
• Je werkt planmatig en pragmatisch en regisseert de voortgang op acties die afgestemd zijn;
• Ervaring met het maken van strategische accountplannen, commerciële afspraken en het vastleggen van KPI's;
• Beheersing van Nederlands op B2-niveau;

Mocht je niet geheel voldoen aan de gevraagde ervaring neem gerust contact met ons op zodat we samen kunnen bespreken wat de mogelijkheden zijn.