Procesregisseur

Utrecht heeft jou nodig! In deze functie werk je op het snijvlak van het veiligheidsdomein, het zorgdomein en het gemeentelijk domein. Vanuit die positie heb je contact met vele organisaties die in dit werkveld actief zijn. 🤝

Dit is je werk

Als Procesregisseur werk je voor het Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht. De kern van het werk bestaat uit het voeren van procesregie. Dit doe je door casusoverleggen over complexe casuïstiek in de regio Utrecht te organiseren en te faciliteren. Daarnaast stuur je op de acties die nodig zijn om het domeinoverstijgende plan van aanpak met de partners uit te voeren. Bij de casussen die in de aanpak van het Zorg- en Veiligheidshuis zijn opgenomen, speelt er altijd een strafrechtelijke component of een ernstig gevaarsrisico.

De complexe problematiek staat bij de casuïstiek centraal. Dit betekent dat er problemen zijn op meerdere ‘leefgebieden’ zoals huisvesting, financiën, gedrag, verslaving, psychiatrie en op strafrechtelijk gebied. Er zijn meerdere aanpakken binnen het ZVHRU, zoals de Top X, personen met onbegrepen gedrag en een hoog gevaarsrisico, Radicalisering en extremisme en MDA++ (stelselmatig huiselijk geweld en kindermishandeling, (ex)partnergeweld en stalking).

Dit is je werkplek

We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er een plek bij het Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht (ZVHRU) op het prachtige Stadhuis in Utrecht. Het Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht maakt deel uit van een landelijk dekkend netwerk van Zorg- en Veiligheidshuizen. De koers van het Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht wordt bepaald door de stuurgroep onder voorzitterschap van de burgemeester van Utrecht.

Dit is jouw inbreng

We vinden het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Je hebt kennis van de strafrechtketen en kennis van de (jeugd)zorgketen en van interventiemogelijkheden. Je beschikt over een verbindende en proactieve opstelling, je weet als geen ander hoe je regie voert. Bovendien beschik je over ruime ervaring met complexe processen bij doelgroepen waar interventies moeizaam tot stand komen. Je staat stevig in deze functie vanuit de ervaring die je hebt.

De werkzaamheden zijn deels tactisch van aard, gericht op het verbeteren van de operationele processen, deels strategisch van aard, namelijk gericht op het zien en vertalen van knelpunten, hiaten en systeemfouten naar oplossingen, voorstellen of adviezen (de ‘rode draden’). Je hebt oog en begrip voor de verschillende perspectieven van de verschillende deelnemende organisaties/ partners, vanuit jouw verbindende kwaliteiten en goede netwerkvaardigheden heb je het vermogen overstijgend te denken en hierop te interveniëren.

Je bent in staat om met verschillende partijen een gezamenlijk beoogd resultaat te formuleren en vervolgens de taken te verdelen om dat resultaat ook te realiseren. Je bent in staat om snel overzicht te hebben in complexe processen bij doelgroepen waar interventies moeizaam tot stand komen. In het aandragen van oplossingen denk jij out-of-the-box en ben je creatief om belemmeringen te doorbreken en op strategisch niveau hierover te adviseren.

Voor deze vacature breng je verder mee:

• Ervaring en affiniteit met de doelgroep binnen de Top X-aanpak;
• Hbo+/ universitair diploma;
• Ruime ervaring op het snijvlak van veiligheid, zorg en het sociaal domein.

Dit bieden we je

We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante functie met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en een uitdagende set verantwoordelijkheden. Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:

• Een 32 tot 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 4.667 en € 6.862 op basis van 36 uur (schaal 11A of 12). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort ook tot de mogelijkheden;
• De arbeidsovereenkomst is voor de periode van een jaar, met een maand proeftijd. Bij goed functioneren behoort een contract voor onbepaalde tijd tot de mogelijkheden;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris;
• We bieden veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, diverse cursussen en opleidingen;
• Je bent verzekerd van een goed pensioen tegen een zo’n laag mogelijke premie bij pensioenfonds ABP;
• Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding kijk je hier.

Wij geloven dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als Procesregisseur aan de slag te gaan voor Het Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht? Solliciteer dan direct. De sluitingsdatum voor deze vacature is op 24 november 2024. Wij laten je vervolgens zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. De eerste gesprekken vinden plaats op donderdag 28 november 2024.

Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Je kunt je inhoudelijke vragen stellen aan Christine van Dijk, Manager Zorg- en Veiligheidshuis Regio Utrecht, via telefoonnummer 06- 36 34 90 46.

Heb je vragen over de procedure, dan kun je contact opnemen met Marjolijn Hartwig, Corporate Recruiter, via telefoonnummer 06 42 93 08 59.