Toezichthouder groen

Maak jij je graag sterk voor de bescherming van onze natuur? Bij de Omgevingsdienst Zuid-Holland Zuid krijg je de kans om hier dagelijks aan bij te dragen. Jij houdt toezicht, informeert en grijpt in waar nodig om onze leefomgeving te beschermen.

Waar kom je te werken?

Je komt werken in de Unit Inspectie Groen, Bodem en Opsporing. De unit bestaat uit circa 30 vaste medewerkers. Het team heeft veel kennis en kwaliteit in huis en neemt binnen de overheidswereld een vooraanstaande positie in. En daar zijn we trots op! Bij de OZHZ zijn er geen muren tussen teams of afdelingen en het gebruik van elkaars expertise vinden wij vanzelfsprekend. We maken daarbij gebruik van moderne ICT middelen.

Je hebt een grote mate van zelfstandigheid en krijgt de ruimte zelf je werk in te delen. Samen met het team lever jij je aandeel in het naar een hoger level tillen van onze kennis en vaardigheden.

Je werkt bovendien samen met verschillende deskundigen binnen OZHZ. Je zult je snel thuis voelen als je houdt van dynamiek, gezelligheid en hard werken. Ons kantoor vind je op loopafstand van het Centraal Station in Dordrecht.

Wie zijn wij?

Bedrijven, woonwijken, openbare gebouwen en natuurgebieden: dat is het werkveld van de specialisten van een omgevingsdienst. Of je nu adviseert, vergunningen verleent of toezicht houdt en handhaaft. Of je nu op kantoor werkt, bedrijven bezoekt of erop uittrekt bij overlast of calamiteiten. Je zet je altijd in voor mens, natuur en milieu in jouw regio. Bij een omgevingsdienst maak je écht het verschil voor de directe omgeving. En dat samen met of voor gemeenten en Provincie.

Wat ga je doen?

Jij krijgt hier energie van / Jij kan niet wachten om hiermee aan de slag te gaan:

• Je gaat toezichthouden en handhaven conform de omgevingswet;
• Je werkt voornamelijk in de natura 2000 gebieden van Zuid-Holland;
• Je werkt nauw samen met onze samenwerkingspartners in Zuid-Holland;
• Je kan zaken zowel bestuursrechtelijk als strafrechtelijk oppakken;
• Je vindt het leuk om zowel binnen als buiten te werken;
• Het vastleggen van jouw uitgevoerde werkzaamheden behoort tot jouw werk.

Wat neem je mee?

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau, mede dankzij je afgeronde relevante mbo/hbo opleiding;
• Ervaring met toezicht en handhaving, het liefst op het gebied van groen, is een pré;
• Je bent datavaardig;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Beschik je niet over alle functie-eisen, maar denk je wel dat jij de beste kandidaat bent? We nodigen je van harte uit om te solliciteren.

Wat bieden we jou?

Naast een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband, kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.297 (schaal 8 van de Cao SGO) of 4.811,- (schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek (de inschaling is afhankelijk van je werkervaring);
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt bovenop je maandsalaris. Je kunt ervoor kiezen om dit te laten uitbetalen of in te zetten voor bijvoorbeeld:
• • extra verlofdagen
  • een fietsregeling
  • het inkopen van extra pensioen
  • de contributie van je sportvereniging
• Flexibel werken. In de meeste functies werk je tijd- en plaats onafhankelijk. Dit geef je zelf vorm, in overleg met je collega's en afhankelijk van wat je functie van je vraagt;
• Een laptop en mobiele telefoon;
• Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
• Ouderschapsverlof;
• Een goede pensioenregeling bij ABP.

Solliciteren of meer weten?

Ben je enthousiast? Solliciteer direct online. Je kunt solliciteren met je CV en een motivatie. Dat mag natuurlijk per brief, maar stel je je liever op een andere manier aan ons voor? Leuk! Kies vooral wat bij jou past.

Na ontvangst van je sollicitatie zullen we deze zo snel mogelijk bekijken en hoor je of je uitgenodigd wordt voor een gesprek. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met dhr. Rutger Eising (unitmanager GBO) via 06 – 51 85 08 36. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure mag je contact opnemen met team Werving via 078 – 770 80 30.

Iedereen die bij de gemeente komt werken moet een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) hebben. Dit geldt zowel voor medewerkers in vast dienstverband als voor stagiairs en uitzend- en inhuurkrachten. Deze kosten vergoeden wij.