Beleidsadviseur Wijkontwikkeling en Welzijn

Dit is waarom jij van je baan als beleidsadviseur gaat houden:

1. Jouw impact is groot: je adviseert over hoe we onze inwoners het beste kunnen ondersteunen.
2. Je onderhoudt een interessant netwerk binnen het werkveld.
3. Reken op veel opleidingsmogelijkheden en groeikansen.

Daarom is onze gemeente de plek voor jou

In onze grote gemeente – naar inwonertal de 16e gemeente van Nederland! – gáát het ergens om! Alleen al binnen het sociaal domein trekken we € 350 miljoen uit om de bestaanszekerheid, kansengelijkheid en gezondheid in Enschede te verbeteren. Daarbij gaan we vooruitstrevend te werk én focussen we op de menselijke maat. Uitgaande van de wet- en regelgeving houden we continu voor ogen hoe we onze inwoners optimaal kunnen ondersteunen. Andere gemeenten in de regio zien ons op dat vlak als voorbeeld. Mooi, want zo kunnen we samen de levens van nóg meer mensen in Twente verbeteren. Jij krijgt dan ook alle ruimte om met ideeën en creatieve oplossingen te komen.

Als Beleidsadviseur Wijkontwikkeling en Welzijn

• denk je op tactisch en mogelijk strategisch niveau mee over onderwerpen als het versterken van de sociale basis, welzijnswerk, mantelzorg en eenzaamheid.
• onderhoud je veel verschillende contacten. Zo spar je met collega’s in de uitvoering en adviseer je het management, wethouders én onze partners in de stad. Denk bijvoorbeeld aan welzijnspartijen, (sport)verenigingen, zorgaanbieders of de bibliotheek.
• evalueer je met collega’s, betrokken instanties en inwoners onze huidige maatregelen, instrumenten en projecten. Op basis hiervan kom je met voorstellen voor aanpassingen of voor nieuw te ontwikkelen beleid, maatregelen of werkafspraken.
• beantwoord je vragen vanuit de gemeenteraad en het college van B en W.
• vertaal je regionale én landelijke ontwikkelingen naar jouw beleidsterrein en werk je plannen uit of adviseer je over nieuwe maatregelen.

Dit krijg je

Een baan die ertoe doet! Niet alleen maak je het verschil voor 160.000 inwoners, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidings- en doorgroeimogelijkheden om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je ruimte om je werk-privébalans goed te regelen, waarbij je in onderling overleg bepaalt waar en wanneer je werkt.

• Een brutomaandsalaris in schaal 11 tussen € 4.264,- en € 6.072,- op basis van een 36-urige werkweek.
• 27 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Bovenop het salaris krijg je ook een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutojaarsalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld verlofdagen (ver)kopen en opleidingen volgen. Ook mooi: je kunt je IKB inzetten om je woning te verduurzamen!
• Goede ondersteuning van jouw opleidingswensen via onze eigen Enschede Academie of via Twentse Kracht, waar wij onderdeel van zijn.
• Ga je voor je werk op pad? Dan zorgen wij dat er duurzame vervoersmiddelen voor je klaar staan (ov, elektrische fiets of e-auto). Als het om je eigen woon-werkverkeer gaat, kun je met belastingvoordeel je IKB inzetten.
• Een goede pensioenregeling.
• De voorzieningen die je nodig hebt om, als je dat wilt, vanuit huis te werken. Van een computerscherm tot een goed bureau.
• Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden in je eigen én andere vakgebieden. In onze veelzijdige gemeente kun je alle kanten op!
• In eerste instantie een contract van een jaar, met de bedoeling dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.

Hier ga je werken

Werken bij de grootste stad van Overijssel betekent werken aan ambities. Onze gemeente is een werkgever voor iedereen. We geloven in het talent van onze professionals. En in veelzijdigheid, zowel als het gaat om onze mensen en hun persoonlijkheden als om functies, projecten en werkzaamheden. Bij ons is altijd ruimte voor nieuwe initiatieven en nieuwe krachten. De ideale omgeving dus om het verschil te kunnen maken. We zijn volop in beweging, kijk alleen al naar de vele creatieve broedplaatsen die onze medewerkers opzetten. Jouw ideeën zijn van harte welkom!

Jouw team

Samen met zo’n 60 beleidsadviseurs werk jij binnen het beleidscluster Sociaal domein. Wat ons kenmerkt? De prettige werksfeer. Of je nu schakelt met een directe collega of de burgemeester, we gaan informeel met elkaar om. Daarnaast zijn we een divers cluster. We vormen een mooie mix qua leeftijd, kennis, ervaring en achtergrond.

Binnen dit cluster werk jij in het team Wijkontwikkeling en Welzijn.

Dit zien we graag in jou

Je werkt graag samen en bent goed in het opbouwen en onderhouden van relaties. Daarbij kun je goed luisteren en doorvragen. Je laat graag je mening horen, maar staat ook open voor de visie en feedback van anderen. Daarnaast ben je goed in het analyseren van complexe en multidisciplinaire vraagstukken en voel je politiek-bestuurlijke processen goed aan. Spelen er tegengestelde belangen? Dan weet je die goed af te wegen en te overbruggen.

Verder breng je mee:

• Een afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting.
• Ervaring als beleidsadviseur: je weet wat nodig is om op jouw beleidsterrein onze organisatiedoelen te realiseren en kunt goed inschatten wat de gevolgen zijn van beleid op de korte en middellange termijn.
• Ervaring binnen het sociaal domein, bij voorkeur met wijkontwikkeling, welzijn, sport of gezondheid, en kennis van relevante wet- en regelgeving, actuele onderwerpen en ontwikkelingen op deze gebieden.

Solliciteer direct

Je kunt tot 21 november 2024 reageren via de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel met Simone Dobbelsteen, afdelingshoofd Algemene Voorzieningen, via 06 – 511 70 216. De gesprekken vinden plaats op DD MM JJJJ. Zet deze datum alvast met potlood in je agenda.