dossiervormer

Saaie werkdagen? Die ken je niet als dossiervormer bij de Regionale Recherche Noord-Holland! Jij bent verantwoordelijk voor het einddossier van onze grootschalige en complexe opsporingsonderzoeken. Dit dossier weergeeft wat door het opsporingsteam is gedaan, waargenomen en beslist. Ben jij een schrijver met juridische kennis van zaken die gaat voor kwaliteit? En kun jij op verbindende wijze de groep dossiervormers vooruithelpen in de doorontwikkeling? Kom dan ons team versterken!

Wat ga je doen?

Als dossiervormer ben je de spin in het web in opsporingsonderzoeken. Je zorgt voor de totstandkoming van het onderzoeks-/procesdossier, dat uiteindelijk tijdens een terechtzitting wordt gebruikt ten behoeve van de berechting van een verdachte. Daarnaast zal jouw rol erop gericht zijn om de doorontwikkeling van dossiervorming verder te helpen.

De exponentiële groei van data en databronnen, de digitalisering van criminaliteit en de ontwikkeling van het scenariogericht opsporen zijn slechts enkele voorbeelden van grote ontwikkelingen in de opsporing. De uitdaging is om al dit soort ontwikkelingen op kwalitatief hoogwaardige wijze weer te geven en te verwoorden in dossiers. Uitgangspunt hierin is dat het dossier alle relevante informatie bevat, dit wordt geduid en in logische samenhang overzichtelijk wordt weergegeven, waardoor het voor alle partijen in het strafproces duidelijk is hoe het opsporingsonderzoek is verlopen en wat de resultaten zijn.

Je gaat de volgende werkzaamheden uitvoeren:

• ondersteunen en adviseren van een dossiervormer bij het schrijven van een complex proces-verbaal van relaas of schrijft zelf (een deel van) een complex proces-verbaal van relaas;
• bewaken en beoordelen van de voortgang en de kwaliteit van de werkzaamheden die je collega’s verrichten ten aanzien van het schrijven van de processen-verbaal;
• adviseren en rapporteren aan de officier van justitie;
• adviseren over nieuwe instrumenten, methoden en technieken binnen het vakgebied dossiervorming en begeleiden van collega’s bij de toepassing hiervan, onder andere door het geven van voorlichting;
• signaleren van kansen in de ontwikkeling van de pv’s en actief op zoek gaan naar verbeteringen;
• vertalen van relevante jurisprudentie en wetenschappelijk ontwikkelingen naar het vakgebied;
• zorgen voor sterke verbinding met OM en de rechterlijke macht om ontwikkelingen in de keten door te voeren of versterken en voor het maken van werkafspraken;
• relevante ontwikkelingen volgen bij de advocatuur op dit gebied;
• verdiepen in scenariogericht dossiervormen en leert dat uit aan je collega’s.

Ook ga je nauw samenwerken met de operationeel expert – dossiervorming en bent samen met hem/haar verantwoordelijk voor de portefeuille dossiervorming op de afdeling. Voor de overige dossiervormers ben je een goede sparringpartner. Je stemt veel af met je interne partners (denk aan de districtsrecherche, zaaksanalisten). Indien nodig draag je bij aan het oplossen van andere complexe opsporingsvraagstukken. Je bent als dossiervormer dus ook breder inzetbaar.

De politie is uiteraard een 24-uursorganisatie die inzet vraagt van iedere collega. En hoewel je normaal gesproken in een standaard dagdienst zult werken, betekent het wel dat je zeker geen 9 tot 5 mentaliteit hebt en waar nodig flexibel inzetbaar bent.

Waar ga je werken?

Het Team Generieke Opsporing is onderdeel van de Regionale Recherche (DRR) van de Eenheid Noord-Holland. Je gaat werken op het Cluster Alkmaar of Zaandijk.

De afdeling verricht grootschalige opsporingsonderzoeken naar kapitale delicten in TGO´s (veelal moordzaken). Daarnaast worden onderzoeken verricht naar zware en georganiseerde criminaliteit en worden probleemgerichte ondermijningsvraagstukken aangepakt.

Het team heeft de afgelopen jaren ingezet op verdere groei en ontwikkeling van de afdeling en haar medewerkers. Werkplezier en een veilige werkomgeving zijn hierin leidend. In principe werk je zoveel mogelijk vanuit je eigen cluster, maar als het noodzakelijk is vanwege de lopende onderzoeken dan kan het zijn dat je tijdelijk werkt vanuit een ander cluster. Het is daarom belangrijk dat je bereid bent om te reizen tussen de locaties.

Ons motto: Generiek, a Great place to work!

Wie ben jij?

Je bent een creatief en analytisch persoon die de Nederlandse taal goed beheerst en die beschikt over een uitstekende schrijfvaardigheid. Je bent in staat om grote hoeveelheden informatie in samenhang krachtig, kort en bondig samen te vatten. Door je enthousiasme krijg je mensen mee. Je hebt ervaring in het participeren in netwerken en krijgt energie van het vinden van verbeteringen en het vormgeven aan verbetertrajecten. Je hebt bij voorkeur ervaring met het coachen van professionals en kunt een sparringspartner zijn voor dossiervormers, teamleiding en het Openbaar Ministerie. De start van onderzoeken is veelal zeer hectisch en er wordt gewerkt met deadlines. Daarom is het nodig dat je stressbestendig bent en stevig in je schoenen staat.

Verder beschik je over:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• bij voorkeur een opleiding die aansluit bij de functie, denk aan strafrecht, criminologie, rechtspsychologie, journalistiek of andere gerelateerde opleidingen;
• bij voorkeur ervaring in of met de opsporing.

Wat wij bieden

De standplaats is Alkmaar of Zaandijk. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan. Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.137,- en maximaal € 5.054,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek; 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof