Manager team Zorgopleidingen

Wat ga je doen

Het team Zorgopleidingen van het Wenckebach Instituut voor Onderwijs en Opleiden (WIOO) zoekt een nieuwe teammanager voor de aansturing van het team Zorgopleidingen. Hierbij stuur je direct de opleidingsmanagers en de regiedocenten aan en indirect de docenten die werkzaam zijn binnen de clusters. Je draagt zorg voor de personele, organisatorische en financiële aangelegenheden, houdt werkoverleg en draagt zorg voor de beleidsuitvoering en adviseert het management op het gebied van opleiden en de organisatieontwikkeling. Verder draag je zorg voor de totstandkoming van de producten en diensten van het team Zorgopleidingen die gericht zijn op de regionale dienstverlening en samenwerking. Je geeft leiding aan het team Zorgopleidingen en zorgt voor de juiste positionering en inzet van medewerkers binnen het team.

Het WIOO

Het team Zorgopleidingen maakt onderdeel uit van het domein opleiden van het WIOO. Het WIOO richt zich op de professionele en persoonlijke ontwikkeling en opleiding van studenten en (toekomstige) medewerkers in de zorg. Vanuit de domeinen Onderwijs en Opleiden verzorgen we een breed aanbod aan opleidingen, bij- en nascholingen, (simulatie)trainingen en coaching en bieden we advies en begeleiding bij de innovatie van opleidingen en overige leer- en ontwikkeltrajecten. Het WIOO werkt in het UMCG binnen het dwarsverband O&O (Onderwijs en Opleiden) nauw samen met de clusters en met de dwarsverbanden Onderzoek en Zorg. Andere samenwerkingspartners zijn de RUG, MBO- en HBO-onderwijsinstellingen, andere regionale ziekenhuizen en zorgaanbieders, en samenwerkende zorgorganisaties zoals Zorg voor het Noorden. De grote gezamenlijke uitdaging op het gebied van onderwijs en opleiden van deze tijd is het opleiden en behouden van voldoende zorgprofessionals. Innovatief opleiden en ondersteunen van zorgprofessionals van de toekomst staat daarom centraal in alle onderwijs- en opleidingsactiviteiten. Het team Zorgopleidingen van het WIOO verzorgt (grotendeels) de verpleegkundige vervolgopleidingen en de medisch ondersteunende opleidingen voor de Noordelijke regio en speelt hiermee een belangrijke rol in het opleiden van zorgprofessionals in de regio. Het team bestaat uit ongeveer 65 medewerkers is onderverdeeld in 4 clusters (Acute zorg, Langdurige Zorg, Moeder & Kind en Medisch Ondersteunend). Het team Zorgopleidingen wordt aangestuurd door de teammanager. De aansturing van de clusters wordt gedaan door opleidingsmanagers die vallen onder de verantwoordelijkheid van de teammanager. Binnen het team zijn, naast de teammanager en de opleidingsmanagers, onderwijsontwikkelaars, coördinerend docenten en docenten werkzaam. Het team is professioneel, enthousiast en gedreven om zorgprofessionals op te leiden en bij te dragen aan bij- en nascholing en de doorontwikkeling. Samen met de regio leiden we op voor de zorg van vandaag en morgen!

Wat vragen wij

• Je bent een natuurlijke leider en verbinder met sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
• Goede advies-, organisatorische-, contactuele- en samenwerkingsvaardigheden.
• Een bewezen projectmatige manier van werken.
• Je hebt ten minste 3 jaar relevante ervaring als leidinggevende.
• Je hebt aantoonbare vaardigheden en ervaring in het faciliteren van agile werken.
• Je hebt aantoonbare veranderkundige ervaring.
• Je bent klantgericht, resultaatgericht en gericht op samenwerking.
• Je werkt en denkt probleemoplossend, efficiënt en creatief.
• Je kunt goed plannen en organiseren, bent punctueel en werkt gestructureerd.
• Je beschikt over een HBO/WO werk- en denkniveau.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Wat bieden wij

Een uitdagende, groeiende en innovatieve werk- en leeromgeving die kansen biedt voor verdere doorontwikkeling binnen het WIOO, het UMCG en de Noordelijke regio. Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 36 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 7.232 ,- bruto per maand (schaal 12 ), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Collega's vertellen

We hebben ook allemaal echt passie voor het vak en hart voor het onderwijs.

Maurits, tandartsdocent

Met het team werken we aan een gemeenschappelijke visie op het vak en het samenhorigheidsgevoel binnen het team is groot.

Eric, tandartsdocent