Integratiespecialist

Ben jij, als expert in Python en/of Java, op zoek naar een maatschappelijk betrokken organisatie die constant werkt aan slimme oplossingen? Ben je zelfstandig, proactief en ben jij klaar om geheel nieuwe diensten live te brengen, door te ontwikkelen en ondersteuning te bieden aan beheer? Dan is deze vacature binnen de afdeling Verbindingen en Veiligheid wellicht iets voor jou!

WAT GA JE DOEN?

Als ICT-integratiespecialist/ontwikkelaar draag jij zorg voor het schrijven van kwalitatief goede software. Je bent proactief betrokken bij software ontwikkeltrajecten van ontwerp tot oplevering. Je zult dit doen bij bestaande en bij nieuwe dienstverlening. Een voorbeeld van dienstverlening waar jij je aan zult committeren is de dienst CORV (Collectieve Opdracht Routeer Voorziening); een digitaal systeem dat ervoor zorgt dat berichten veilig en gestandaardiseerd worden uitgewisseld tussen gemeenten en justitiële organisaties, maar ook het verder door ontwikkelen van andere diensten en de achterliggende techniek kan onderdeel zijn van je taken.

Deze trajecten hebben binnen het Ministerie van J&V een maatschappelijke betekenis en een sterk vernieuwende ICT-footprint.

Concreet komt dit neer op het uitvoeren van de volgende werkzaamheden:

• Je opereert dagelijks op het raakvlak van informatiestromen en informatievoorzieningen.
• Je ontwerpt en ontwikkelt software; deze schrijf je hoofdzakelijk in Python en Java.
• Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de code en het documenteren van je processen.
• Je ontwerpt mens/machine en machine/machine interfaces.
• Je bent betrokken bij de technische ondersteuning van de aansluiting/gebruiken van onze nieuwe voorzieningen.
• Je voert impactanalyses uit op complexe wijzigingsverzoeken of incidenten op het gebied van de informatie-uitwisseling.
• Je verzorgt de uitwerking en beoordeling van standaarden, principes en uitgangspunten.
• Je reageert proactief op mogelijke verstoringen en onderneemt acties om de performance en beschikbaarheid van de voorzieningen te verbeteren.
• Je draagt je kennis over nieuwe ontwikkelingen over aan technische beheerders en functioneel beheerders.

Let op als je gaat solliciteren:

Wij stellen een aantal vragen om je beter te leren kennen. Je hoeft dus geen sollicitatiebrief te schrijven.

Functie-eisen

• Je bent in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting ICT.
• Je kan zowel goed zelfstandig als in een team werken.
• Kennis van en werkervaring met Python en of Java, Spring en Spring Boot.
• Kennis van webservices, REST APIs of ebMS en XML-gerelateerde technologieën (XSLT, XSD).
• Ervaring met het werken met Linux, Kubernetes en Rancher.
• Ervaring met microservices en event gedreven systemen.
• Ervaring met GIT, Gitlab, CI/CD en Apache Kafka, is een pré.
• Je bent kritisch, neemt initiatief en durft bovenal te innoveren.
• Je bent gewend om in een complexe en dynamische IT-omgeving te werken.

Goed om te weten: mocht je (nog) niet aan alle functie-eisen voldoen, voel je dan toch vrij om aan ons je interesse kenbaar te maken.

Waarmee maak jij het verschil?

Als ICT-integratiespecialist/ontwikkelaar, ben je nieuwsgierig en naast het uitvoeren van je dagelijkse taken, ook altijd bezig met innovatie. Hoe kan het slimmer, sneller en wellicht beter. Je bent enthousiast en staat graag met je neus vooraan als het aankomt op het onderzoeken van de nieuwste technieken. Je bent in staat om goed uit te drukken waar je voor staat en waarom. Dus, ben jij die kundige, bevlogen en integere specialist die wij zoeken? Reageer dan snel!

WAT BIEDEN WE?

• Beloning - Een marktconforme beloning in Schaal 11 - maximaal € 6.110,- bij een 36-urige werkweek. Op basis van jouw kennis en ervaring volgt de inschaling, waarna je jaarlijks in stappen naar het maximum groeit.
• Daar bovenop een individueel keuzebudget van 16,5% dat, op het moment van jouw keuze, in te zetten is voor bijvoorbeeld geld of verlofdagen of vanuit het brutobedrag voor een fitness abonnement of een fiets.
• Je krijgt 208 verlofuren op basis van een 36-urige werkweek (ruim 5,7 week).
• Flexibiliteit - Een fulltime werkweek is 36 uur en hybride werken is het uitgangspunt,. We bieden veel flexibiliteit in de manier waarop je jouw uren dit wilt indelen, zodat je carrière en je privéleven goed op elkaar aansluiten. Samen met je collega's en leidinggevende maak je hier praktische afspraken over. Minimaal 1 dag per week op kantoor is wel het uitgangspunt.
• Informele cultuur en inclusieve werkomgeving - Een gedreven en behulpzaam team met korte lijntjes naar leidinggevenden en/of directie. Een rode draad uit gesprekken met nieuwe collega's is dat iedereen zeer behulpzaam is om elkaar te helpen.
• Persoonlijke ontwikkeling - De mogelijkheid om te werken aan je eigen talent, persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling, met oog voor de mens, vinden we bij Justid vanzelfsprekend.
• Maatschappelijke opgave - Samen en in verbinding werken we met vele ketenpartners in het Justitie en Veiligheidsdomein aan een veilige samenleving.